起底金融大佬2017年薪,国寿十位高管年薪总和竟不及平安一位高管

2017年,金融大佬的年薪依旧非常耀眼。中国平安5人年薪超千万,其中,中国平安执行董事李源祥、首席运营官陈心颖两人以年薪1303.70万元荣登保险业"打工皇帝"宝座。

截止到目前,已有包括工、农、中、建、交5大国有行,以及招行、中信银行、民生银行等商业银行在内的多家银行,上市险企,上市券商公布了2017年年报。备受业界关注的各金融大佬的年薪情况也随之出炉。看完只有感叹:金融机构高管的薪酬依旧令人咂舌!

同时,小编整理发现,相比险企和券商的"风景独好",国有银行与股份制银行间的两极分化现象突出。

国寿十位高管年薪总和不及平安一位高管

梳理显示,2017年,四大上市险企年薪最高的前十大高管均来自中国平安,平均税前年薪为980万元,其中有5位高管年薪超过1000万元。

并列薪酬排行榜第一的李源祥和陈心颖,2016年的工资竟然也是一样。2016年,两人年薪均为1003.34万元。相比之下,2107年两位的工资有了将近30%的提升。

而中国平安"活招牌"——董事长、首席执行官马明哲的薪酬在2017年却有所下降了。2016年马总年薪为968.49万元,在中国平安排名第四。2017年排名降至第6,税前年薪888.99万元。

没有对比就没有伤害。从上市险企披露的年报看,中国人寿高管税前年薪相对很低,其十位高管税前年薪总和仅为1038.79万元,不及榜单前五名中中国平安一位高管的年薪。

值得注意的是,虽然上市险企税前年薪很高,但纳税额也不少,实际到手的税后年薪打折也多。上市险企年薪排名前十的高管中,税后年薪普遍占税前年薪的五到六成,纳税额占四成到五成左右。例如,李源祥的税前年薪高达1303.7万元,纳税额达到563.97万元,税后年薪为739.73万元。

海通林涌千万年薪蝉联券业冠军

券商方面,海通证券总经理助理林涌去年年薪最高,以1294.9万元傲居上市券商2017年度高管薪酬排行榜之首,蝉联券商"打工皇帝"之位。年报显示,48岁的林涌还担任海通证券全资子公司海通国际证券行政总裁、海通银行董事长,其中千万薪酬在海通国际证券领取。

在25家上市券商中,共有2名高管年薪超千万,均来自海通证券;23名年薪超过500万元。

银行高管薪酬呈现两极分化

在银行业,各银行高管的薪酬之间存在着很大差异。其中,5大国有银行高管年薪大致均在60—70万元之间。而股份制银行高管的薪酬超过4、5百万的比比皆是。

注:其中,建设银行田国立是从2017年10月起出任董事长、执行董事。

值得一提的是,从2015年开始实施中央管理企业负责人薪酬制度改革后,就加剧了国有银行与股份制银行高管收入的两极分化现象。但是从2016年和2017年薪酬水平来看,国有银行的高管薪酬普遍较2015年度有所提升。