這幾天各大媒體集體對準馬雲的996工作論,請問有沒有斷章取義來譁眾取寵?

西蜀過客甘紅兵


其實,炮轟馬雲,肆無忌憚地反對996者有兩類人!

1.一類是瞞天過海、斷章取義,這類人學富五車、出口成章,自己說不定為了個人利益,在上級授意下正廢寢忘食,通宵達旦地幹活;其本人深懂馬雲996真正的內涵,故意曲解,迷惑眾人,彰顯自己的正義與至高無上;因有嗜血本性,懂得996“只能意會、不能言傳”,就抓住馬雲“高調宣傳”的毛病,拿法律說事,攻其一點,不及其餘;明裡揚人性、抖知識、顯修養,實則賣良心、沽假名、顯清高;完全是為流量而譁眾取寵!

2.另一類,是真的不懂,娘肚子出來,就被灌輸勞資對立,為富不仁、窮富不同路、富人心狠手辣等邪念;而肚子裡墨水少,很少讀懂讀完一本書;道聽途說了996的字面義,沒搞明白真正的主旨,立即吶喊、抵制、跟風;似乎資本在吃人,資本家在榨取剩餘價值;目的是造勢,借輿論力量,把馬雲渲染為萬劫不復的小丑,已被利用而渾然不覺。

3.網上宣傳的中國兩彈一星、五連冠的中國女排、南泥灣、深圳地鐵、袁隆平的雜交水稻…遵循8小時沒?高科技領域、跨國公司、特殊企業的某一類工作人員,在某時間段有不可替代性,誰能否認?現階段在物流、醫院、教育、金融、加工行業滾打爬摸的人誰沒996?

清朝積貧積弱,農民辛苦打拼和勤奮勞作,依然飢寒交迫,賣兒賣女,正是由於缺少民族的所謂“資本家”;衣食住行要財富支撐,目前幾個有點本事的納稅人說幾句真話被罵得遍體鱗傷,體無完膚,還奢望工人學習進步,吃苦耐勞?還侈望員工努力工作、素質得以提升?

天地良心,在企業就怕你沒機會加班,真是總有人鼓勵你加班,最低你是精英、骨幹、能手、行家,離成功不遠了!


希望星晨58298869


我是過去國企的老職工,幹過人事政工口,可能思想有些老化,但遵記守法照章辦事這是底線。為什麼我反對這種工作制度,一,他是違法的,別說這個法不重要,看現在多少企業家進監獄,都是從小違法最後做到大違法的,任何一個人和企業領導,要對法律有敬畏感,這樣你才能避免走邪路。二,不要拿國家的科研人員和政府人員做比較,他們是為黨和國家做工作,為黨國出力獻身那才是光榮的,他們是不為錢的,我國每年犧牲多少軍人,武警,消防戰士,他們一輩子掙的錢可能沒有馬雲企業職工一年的工資多,難道他們就不值得讓人尊敬嗎?他們就是懶惰嗎?他們就是沒有福址嗎?我們當兵時一個月十元津貼那有任務上刀山下火海都會豪不憂鬱的上。難道也是因為沒到你馬雲公司上班,沒福址嗎??我們連命都可以不要,還怕加個班嗎??我心疼孩子們,天天早八點到晚十點才到家,年年這樣身體能受的了嗎??等歲數大了,幹不動了,一些隱性疾病帶在身上,你們管嗎??沒有利用價值了,你們豪不憂鬱的就把她們踢出門了,掙你們那點所謂的高工資夠後半生看病嗎??我反對他們這種用工方式,就是為了給後代爭取合法權益。他們年輕人是不敢抗爭的,我們敢。


建華286744001


首先,996是違法的,不管有沒有加班費,錢有沒有到位。

其次,996是反人性的,要是996是種福報,那就祝福他一輩子擁有996福報,祝福他一家人擁有996福報,祝福他子孫後代永遠擁有996福報。

生存很累,所以我們都是沉默的大多數。福報是佛家用語,真正的福報是要積善行德去修行而來,福報不是想擁有就能擁有。相對996來說,幾乎每個人要是想996都可以輕而易舉做到;作為公眾人物在公共場合說996是福報就是謬論,就是無恥。

國外微軟谷歌等公司還曾因形成壟斷面臨國家法律監管,所以並不是說事實存在就是合理合法。

全民996只是加劇惡性競爭,把996包裝成理想奮鬥的代名詞無非雞湯洗腦。二八法則決定金字塔尖只能站在少數人。

佛家有云,參差百態,幸福之本。人生不是隻有一種活法,996並不能定義為幸福之門。儒家倡導中庸,我們人生需要平衡,而不是孤注一擲。一個人成功是時代的產物,天時地利人和趨勢幸運努力等等,並不是努力拼命就一定成功。

當然,我們需要備鬥,之所謂天行健,君子當自強不息。

祝願大家都過著豐富多彩的生活,擁有燦爛美好的人生。



無不幫I中國風腰帶


何止是斷章取義,甚至是譁眾取醜,他們的鼓吹,不僅代表他們個人利益,其意圖覆蓋整個資產階段的嘴臉,他們這樣做,沒有考慮整個工人階級陣營,他們覺得你們的福利,是他們贈與的,你們不奮鬥,就對不起資產階段陣營。反而應該感恩戴德,以他們的意圖辦事,否則,強制性裁員,強制性延長工作時間,你們又不敢反抗,因為你們背後一無所有。如果歷史能倒退,工作八小時制是多少工人階級拋頭顱,灑熱血換來的,爭取八小時制來之不易,現在,那些譁眾取醜的小人們,想把八小時制一招回到解放前,他們這樣做,只能是譁從取醜,何況我們背後有強大的“勞動法",強大的自媒體,相信監管部門不熟視無睹,不會讓那幫譁眾取醜的人得逞,真理永遠戰勝邪惡,無休止的加班只能有損他們的企業文化和利益,得不到人民支持的企業,不可能長足的發展,今天你們的繁榮不珍惜,衰敗就離你們不遠了,何況是譁眾取醜這幫人。


飛龍一刀713


媒體承載的是公眾的良心於道德,政策於法律,還有義務和權利!

就良心於道德,批判馬雲996,是為億萬受僱階級講相對公平,相對人性,相對良心的中國特色實話!

就政策於法律,批判馬雲996,是在為億萬受僱階級捍衛生存權,生活權,依法工作權而進行的有效鬥爭,是對法不責眾的勇敢開炮,是對階級鬥爭依然嚴重存在的重要提醒!是作為新時期媒體及媒體人應有的責任擔當!

就媒體的義務,在互聯網時代越發顯得為公尤其是弱勢群眾代言而義不容辭!這種媒體才更能為現代公眾所認可,才會有自己更廣域的空間!

充分反映廣大受僱階級對996的口誅筆伐,充分反映各個階層對996的認知,充分反映996在法律層面的嚴重缺失,充分廣泛討論那個被掩飾多年的階級和階級認知,難道是譁寵取眾!

如果有人認為是譁寵取眾,正好說明它站在了人民的對面!正好說明它及它們對待996的行為既泯滅了良心道德,又恣意踐踏了法律!




力晨2


“膨脹”使然。馬雲的經營理念確實很大程度上革新了人們對一些事物原有的觀念,的確是“風雲人物”,可以說是我們國人的驕傲。但是術業有專攻,搞經濟創新的想利用人們對你的崇拜去涉足“違法”的論調並認同你那是不現實的。當然“向奮鬥者致敬”你可以建立自己企業文化,比如加班的報酬!家人的照顧!等你都需要考慮。你若建一所學校一座醫院把職工家裡事都解決了,加班有豐厚報酬,職工以公司為家了,我想沒人會反對你的996了,那你企業文化也形成了。關鍵是你做不到或沒想做,好比戰爭中你要戰士光屁股衝鋒而不給武器補給,結果可想而知了。再換一個角度,不是與國際接軌嗎!馬雲可以在美國明目張膽996併成功後再回國推行中國版的996,那時全國人民支持你。給你雙擊666


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那些極力反對加班那怕是高工資也只想工作8小時,8小時外就該享受生的所謂“弱勢群體”,當你們看到此圖有何想?中國十幾億人口,家家都有一本難唸的經,你有條件,你該享樂,可還有些老百性需要更多的收入,他們不怕加班,他們不怕累,不怕苦,他們只想有幹活的機會,因為他們知道自己肩負責任。中國兩彈一星、華為5G、袁隆平的雜交水稻…難道是在8小時工作時間研究出來的嗎?你可以做個普通人,不需要成功,但你不能要求別人也做普通人,不成功,更不能去羨慕別人的成功和財富。中國的發展需要成功的高科技企業、成功的企業家來助推,來帶領。“資本家”有錯嗎?他們也是靠曾經的辛苦汗水打拼和積累的,不是天上掉下來的,他們解決了多少人的就業?他們養活了多少的家庭?如果這個社會沒有你們仇恨的所謂的“資本家”,大家的吃、穿、住、行…哪裡來?你知道納稅人才是這個社會,我們國家最大的貢獻者嗎?感恩之心在哪裡?你們有資格大罵納稅人嗎?雖然我不支持996制度,但馬雲所講的996觀點是在特定的場合針對特定的對象所分享的,即他的企業和他員工,並非向兩會提案、向社會呼籲,也未在企業強制執行,他只是分享自己理念,希望員工能在8小時外多一點學習、成長、提升。因為你想成功,只有超出常人的努力和付出才有可能性。對馬雲惱羞成怒的人,其實你根本都不是馬雲想對你說的人,你激動個啥?特別一些自媒體鍵盤俠,拿馬雲的觀點“斷章取義”,把大眾情緒帶偏,只為獲得所謂閱讀“流量”,你那麼愛享受生活,不願加班,你的這些所謂“傑岀言論”難道不是加班加點、捕風捉影生產出來的嗎?不是為了一點粉絲經濟嗎?你這不是自相矛盾嗎?每個行業每個企業都有它的特殊性,你憑什麼用自己的職業、能力、意識、收入來詆譭別人?若馬雲沒有給到他員工相應待遇或違反勞動法,那他員工幹嘛不去告他?幹嘛還留在公司?是因為別人都傻還是你自以為聰明?假如你還想噴別人,你有本事自己先幹個企業,僱些員工,做到你認為對的樣子再來噴,那才是有本事,否則,沒資格!

最後我想說,每個人都有每個人的定位,每個人都有每個人的追求,每個人都有每個人的生活方式,沒有人阻止你去做一個普通的人,但我們這個國家和社會的發展需要一些不普通的人,那樣我們在國際社會才處於不敗之地,才不會受人欺凌,才活得有尊嚴。



瘋狂掌門人重慶小面


996工作制說的再冠冕堂皇,再振振有詞,為了人民就業,為了小家庭的生活質量好,為了國家經濟發展,都抵不過一句話:違反勞動法!資本家為了利潤就可以違反法律?有些普通人也在替他們說話,還是在公開挑釁國家的法律法規?8小時工作制是如何經過激烈的抗爭才得到的?還是國家勞動法已經過時了,應該聽馬雲之類的話,為了人民群眾的工資,為了資本家剝削的利益而合法化?有些企業存在996已經不解渴了,需要全國實行嗎?有一天種植大煙,毒品可以帶來經濟效益,也合法化嗎?有些國家毒品是合法的!現在996是違反勞動法的,實行的少一些,可能錢會多一點,全國實行996,我猜工資絕對和8小時工作制是一樣的,一分錢都不會多,別因為有房貸車貸996就是好的。違反勞動法就是勤勞,奮鬥,遵守8小時工作制就是懶惰,這邏輯思維挺超前的!人活著才會有賺錢的機會,累死了,以前賺的再多有什麼意義呢?我們活著不是為了自己,上有老下有小,不能貪圖小便宜而損失了更大的!


鋼廠小工人


相對於90年代和00年代的外出打工者,996簡直是一種奢望!那時的人每天工作最少都是15小時以上!很多還沒有加班費!那時的工資低的幾百塊,高的也就一千多塊!可為了多掙錢,數以萬計的打工者們還是不辭辛勞的加班加點,努力工作!

或許,對於現在很多拿固定工資以及某些職能部門混吃等死的人員來說,996讓他們極度反感!假期是他們的最愛,都希望儘可能的少工資,多放假,一邊還天天盼著漲工資!

顯然,馬雲拋出這一言論,過於自以為是,他可能認為所有人都有一顆勤奮上進的心!他不知道現在很多人已經拋棄了中國人骨子裡那種吃苦耐勞,不屈不棄的鬥志!

總之,馬雲的996言論改變不了憲法!不會讓996取代現有的勞動制度!這對很多一直努力拼搏的人來說是一種激勵,讓大家珍惜時間,努力上進!而對於那些混吃等死,不求上進的人來說,顯然是讓他們覺得自己的利益受到了威脅!哪怕明知道996不可能實現,他們也會一蹦三尺高來發表自己的憤怒!

勤奮上進的人,不需要996的約束,他們會努力拼搏,珍惜每一分鐘!不求上進的人,996也同樣約束不了他們,因為他們不會將時間真的用在工作上,混日子,消耗時間是他們一直在做的事!


Z嘉銘167


為甚麼智如馬雲,會不惜名聲支持996,化多點錢聘多點人分攤工作量,真的不捨金錢?

忍受996,兩種人,天生工作狂,第二種,不論原因,願為工作拚搏付出。這兩種人能做事的成效,相比一般工作的人,真的有差別的!996不是要剝削為目的?是尋人!

用兩份965的工資付出作為996的薪酬,簡單勞動工作是智者不取,但特殊性行業,便斟酌了。

996,合理?勞累?不人道?法禁?

國家的能量是全國人民的滙聚,企業的成就也是滙聚成國家經濟的發展。

四十年前,印度、菲律賓及很多國家比中國富裕,中國,八十年代曾經出現897,為數不少的勞動人民,而且差不多到二十世紀末,今日的中國,是曾經的一代的勞累!

沒有威脅強迫,就讓願意或樂意996的人,付出他們的時間與能力。往小處說,他們為了自己的選擇,往大處說,他們付出的成就,也是國家所有人在分享!