按照编制期间,采购预算可以分为以下4类。
1.年度预算;
2.季度预算;
3.月度预算;
4.短期紧急预算。
采购预算编制目标
1.采购部凭采购预算进行采购,控制采购费用的支出。
2.财务部门根据预算筹措、安排采购所需资金,保证资金支付的准确性与及时性。
采购预算编制依据
1.生产经营所需的物资数量。
2.预计的物资期末库存量。
3.本期计划末结转库存量。结转库存量由仓储部和采购部根据各种物资的安全库存量和提前采购期进行确认。
4.物资计划价格。物资计划价格由采购部根据当前物资价格,结合可能影响物资价格变化的因素进行确定。
影响采购预算的因素
1.采购环境;
2.公司销售计划;
3.物资使用清单;
4.存量管制卡;
5.物资标准成本。
选择采购预算方法
采购部需根据采购的具体内容选择合适的采购预算方法,如固定预算、弹性预算、滚动预算、增量预算、零基预算和定期预算等。
确定预算数,编制预算草案
采购部采用目标数据与历史数据相结合的方法确定预算数,并据此编制采购预算草案,报财务部审核。
综合平衡预算草案
财务部应与采购部进行协商,在充分考虑公司的现实状况、市场状况和整体预算的基础上,综合平衡采购预算草案。
编制正式的采购预算
1.采购部应根据平衡过的采购预算草案编制正式的采购预算,经财务部审核无误后,报主管副总审批。
2.在编制采购预算的过程中,采购部必须对预算留有适当的余量,以应付可能出现的紧急采购状况。
采购预算执行管理
1.经核定的分期采购预算,当期未动用的,不得进行保留;如确有需要,下期补办相关手续后方可重新使用。
2.对于未列入预算的紧急采购,由采购部执行采购后,再补办相关的手续。
3.采购部门需严格执行采购预算,财务部对其进行监督和检查。
采购预算的调整
采购预算的变更由采购部或者财务部发起,经主管副总批准后方可实行变更。遇到以下5种情况时,可申请采购预算的变更。
1.公司经营方向和策略发生重大变更。
2.受重大自然灾害的影响。
3.公司内部重大政策调整。
4.宏观调控政策、税制、中小企业优惠政策等公司经营环境发生变化。
5.市场经济形势发生重大变化。
最后,对财务管理相关知识感兴趣欢迎加关注,每天分享更多财务干货,做一个有情怀,追逐梦想的财务人。