据不完全统计，当下中国的发展速度是美国的4倍，这也就意味着，如果想要赶上社会的进步，生于急速发展时代的我们，个人自身的学习能力也必须得是美国人的四倍。但我们的学习能力并不乐观，于是就产生了知识焦虑，又因为生存余力的不足，大家没时间学习读书，知识焦虑愈演愈烈，最终化为了当代年轻人的生存迷茫。
从2016年9月，知识付费平台“得到”上线了一个新栏目“每天听本书”以来，一时间，“30分钟听完一本书”、“一年收获365本好书精华”、“教你快速阅读法”、“半小时读完一本书”等读书付费项目纷至沓来，于是，上厕所洗澡的间隙，开车的路上，上班挤公交地铁的时候，人们用很少的付出，就获取了一本书的精华，这在商业上为那些知识付费平台带来巨大利润的同时，也解决了当下许多人的焦虑和迷茫，无疑是双赢之举。
所谓30分钟听完一本书，就是撰稿人在熟读一本书之后，把全书的精华归纳总结成五六千字的所谓干货，然后再录制成30分钟内的音频，供需要的人在零散的时间内收听。用不到半小时的时间，就收获了一本书的精华内容，表面上看，这简直太物超所值了，但是，真的是如此吗？
1.你获取到的并不是知识，而是暂时缓解焦虑的“信息”
每天30分钟一本书，一年听完365本书，你真的能收获全部的精华吗，其实，你不但一无所获，而且用这种方法麻痹了自己，浪费了时间，你自以为已经博览群书，学富五车，其实，你是一直在选择安逸。
年前刷朋友圈，看到了一年未见的表弟晒出了一张图片，是2019年樊登读书阅读报告，报告是这样写的：“在樊登读书的日子里，你始终能做得比过去更棒，和去年相比，今年你多读了85本书，新的数据里程，是对努力的自己最好的证明”。
弥漫着诗意的字里行间，是满满的自我感动和“真香”鸡汤。除了“樊登读书”，还有2019的微信读书成绩单，显示的是表弟读过44本书。看来，表弟这一年完全是在书的海洋里度过的。但是，前段时间表弟从外地回来，全家人一起聚餐，一年读了一百多本书的表弟，却和去年没有任何差别，还是那个沉默，不善言辞，甚至是说句敬酒词都脸红的腼腆男孩。
2.我们不仅需要知识，更要能解决实际问题
读了一百多本书之后，除了缓解自身的知识焦虑，一无所获，这就是当下社会许多人的学习方式。在进入社会之前的很长一段时间，我们的学习一直是以知识为导向的，这是和我们的教育体系密切相关的，我们只要把书本上的知识，道理熟记之后再融会贯通，就可以在考试的时候取得不错的成绩，考上理想的大学，甚至在踏入社会之后考取的一些证书，需要做到的也仅仅是熟记知识，运用知识就足够了。
但是，生活中更多的问题，不是我们熟记知识，运用知识就能够解决的。在互联网时代，知识早已经是最廉价的东西，只要掌握一些简单的搜索技巧，你想要的大多数知识，都能轻易获取。关于时间管理的，有《高效能人士的七个习惯》、《清单革命》、《极度效率》等；关于人脉社交的，有《掌控关系》、《说话的力量》、《打造超级人脉》等；关于情绪控制的，又有《幸福的方法》、《情商》、《暗理性：如何掌控情绪》等等，然而，我们最终的结果往往是，懂得了许多道理，依然过不好这一生。
作为成年人，我们学习的目标早已不是为了获取知识，而是要解决问题。美国一家培训机构提出了成人学习的五大公理，分别是自我导向，关联经验，强调实践，聚焦于解决实际问题和内在驱动。
对于大多数人来说，学习的根本原因是生活中出现了问题，希望通过学习来提升自身能力，从而能够解决问题，所以，学习的第一步，必须是以自我为导向，只有我们自己知道，我们遇到了什么问题；接着，我们必须把获取到的知识与我们的经验相关联，知识本身是大众化的，只有关联自身经验，才能发挥出最大的效用，就像是一件衣服，想穿出最好的效果，只能量身打造；然后，学习的效果如何，实践是检验的唯一标准，同时，在学中用，在用中学，不断优化学习方法和效果，直至圆满的解决我们生活中遇到的实际问题。最后，我们不但解决了遇到的问题，而且相应的获得了内在的成就感和乐趣，这就是成人学习最终的内在驱动。
3.在解决问题中构建自己的知识体系。
学习从来都不是容易的，不是随随便便听几十分钟的“干货”，就马上能醍醐灌顶，茅塞顿开，做出一番事业。
最近，小A正为工作上的事情烦躁不堪，因为公司效益锐减，小A被迫从技术岗转到了销售岗，第一次拜访客户，刚进门说了两句话，小A就找不到话题了，忍受不了尴尬的气氛，他喝了口水，就灰溜溜的告辞离开，当然，销售任务也就泡汤了。接下来几天的客户拜访，小A都遭遇了同样的问题，他发现岗前培训的销售技巧，根本就派不上用场，无奈之下，他找到了销售总监请教。
销售总监也是从底层一步步打拼过来的，他对于小A的请教很热心，耐心的传授了一些销售实用技巧，包括拜访客户前要进行适当的准备，要对拜访的客户进行深入了解，并且针对其爱好兴趣搜索相关资料，这样，拜访的时候就不怕没话说了。
再次拜访客户，小A把总监传授的经验运用到了实践中，果然，取得了不错的效果，虽然没有签单成功，但为下次拜访做了很好的铺垫。工作之余，小A又买了两本关于沟通和交流的书认真阅读，根据自己的实践经验，小A总结出学会提问和倾听，有时比自己主动说更有效，因为相较于被告知的事情，人们更在意自己想到的事。在接下来的一次拜访中，小A通过自己搜集的关于客户的资料，不断的进行有目的的提问，引导着客户说了1个多小时，客户心情大好，当场就签了一单。
周末，小A请总监吃饭，答谢总监的教导和栽培。总监看小A好学上进，又传授了几招，并且给他推荐了两本销售实用的书籍。小A通过学习心得，把自己的客户有意识的进行了分类，关系型的，就没事打个电话，约出来喝喝咖啡，最终目标是把客户发展成朋友；理智型的，就分析其深层需求，没事多搜集一些对其有用的信息，通过网络发送给对方；冷漠型的，就得和客户保持适度的联系，不要让对方反感，然后再想办法转化成其他类型……
就这样，小A在工作中不断遇到问题，然后通过请教他人或看书学习一个个解决，渐渐的就构建出了自己完整的销售知识体系，在体系中，有关于产品技术的，有关于销售技巧的，也有关于客户类型的，半年后，小A通过不断的努力和学习的积累，一举夺得当月的销售冠军，彻底完成了从技术到销售的转岗。
通过小A的例子，我们可以看出，成人学习最终的目标是构建属于自己的知识体系，干货之所以没用，是因为那是别人的知识，对我们的用处不大，你即使把《高效能人士的七个习惯》读上十遍，也不一定能成为一个高效的人，只有联系自身经验，通过解决自己的问题，把知识内化，提炼出有用的思维模型，再通过思维模型构建出自己的知识体系，才是完成了真正的学习，而以后的每一次学习和解决问题，都是往体系里添砖加瓦，最终聚沙成塔，让自己的知识体系不断完整，稳固。
当然，这无疑是一个艰难而漫长的过程，但只要你明白了成人的学习都是以自身为导向的，先找出你亟待解决的问题，然后通过学习和关联经验试着去解决它，你就走出了焦虑和迷茫的泥潭，方向确定了，接下来要做的就是前行。
小结：
一件事情本身没有好与坏，就看我们怎么去做。“每天听本书”也有许多的优点，它可以是我们阅读前的预览，让我们带着问题去阅读，也可以变成我们的书单，我们随便听一听，如果对书中的内容感兴趣，就记下书名和类型，下一本阅读的就是它了。另外，它还是我们构建知识体系的指引，许多知识大咖，都订阅了“每天听本书”这个栏目，他们为的也不是获取知识，而是搜索到自己不知道的知识点，然后再深入研究。
生命就是一场解题的过程，想要成长，就会遇到一道道的人生难题，每一次的正确解题，就是一次成长的蜕变，“每天听本书”对你的人生也许无足轻重，但“每周解一道人生题”，会让你更快的成长！
以“解决实际问题”为导向，同时有意识的构建自己的知识体系，才是所有职场人的修炼秘诀！