近年來,農村基層黨建工作取得了長足進步發展,但也必須清醒看到,隨著全面小康決勝攻堅戰的白熱化和群眾服務需求的多元化,農村基層黨的組織、黨員隊伍建設和工作運行機制等方面還存在與現實發展不相適應的諸多問題,這就需要農村基層黨建工作緊跟步伐,努力適應時代發展新要求、新需要。
當前農村基層黨建工作主要存在以下幾個問題:一是部分農村基層黨組織能力弱化,大局意識不強。在自身能力、工作手段、管理水平等方面不能適應當前脫貧攻堅工作和群眾服務需求的新發展新變化,導致農村基層黨組織作用發揮不明顯。二是黨員發展、教育、管理環節薄弱,隊伍優勢發揮不好。農村青年大多數外出務工,發展年輕黨員困難,新發展的大學生黨員中大部分也因參加機關企事業人員招錄和外出工作後流出。多數黨內組織生活仍以開大會、學文件為主,與實際工作結合不密切,存在一定的形式主義和隨意性。三是黨員先鋒意識薄弱,模範作用發揮不好。極少部分黨員理想信念弱化、宗旨意識談化,不講奉獻,利益至上;部分黨員榮譽感減弱,與黨員標準和先進性要求不相適應。
加強農村基層黨建工作的建議和對策:一是圍繞中心工作,發揮黨組織的戰鬥保壘作用。通過抓學習、抓制度、抓廉政,不斷提高班子隊伍自身能力素質建設。創新農村基層幹部選拔任用機制。健全和完善農村基層幹部公開、平等、競爭、擇優的選人用人機制,進一步解放思想、更新觀念,堅持多渠道選人,注意從大中專畢業生、復員退伍軍人、返鄉創業青年、農村致富能手中發現人才,把那些思想作風正、觀念新、懂經營、善管理、實績突出、公道正派的人選拔到班子隊伍中。緊緊圍繞脫貧攻堅重點工作,不斷強化農村基層幹部隊伍服務能力。脫貧攻堅衝鋒的號角已經吹響,全面小康已進入攻堅決勝階段,只有打贏這場沒有硝煙的戰爭,才能充分贏得群眾的信賴和擁護。