成安县全县改革工作和“纠四风”要这样做

来源成安电视台



4月28日,成安县召开全县改革工作推进会和全县“纠四风”和作风纪律专项整治领导小组会议。县委副书记王立新,县委常委、县委办主任王英民出席会议,各相关单位负责人参加会议。


全县改革工作推进会



王立新要求,一要提高政治站位,以上率下抓改革。各单位“一把手”要切实担起改革主体责任,牵住“牛鼻子”,耕好责任田,带头研究部署工作,带头解决问题、协调难题,亲自过问改革的每一个环节、每一个步骤,以钉钉子精神把承担的各项任务做实做细做到位,确保各项改革任务圆满完成。

二要坚持问题导向,创新突破抓改革。要把问题作为改革的切入点和突破口,要敢于啃“硬骨头”,敢于“涉险滩”,着力推进有利于增添经济发展动力的改革,着力推进有利于增强群众获得感的改革。要全力做好改革试点承接推广工作,牵头单位“一把手”要亲自跑办对接,抓好推进落实。改革试点不仅要争项目争资金,更要探索实现路径、聚焦制度创新,大胆试、大胆改,切实提高试点质量,从而推动改革工作全面开展。同时,要结合工作实际,创新工作思路,大胆谋划实施自主性改革任务,以思想的大解放,驱动改革创新的大突破,以观念的大更新,构建改革开放的大格局,用一批实实在 在的“一招鲜”,推动改革更加精准对接发展所需、基层 所盼、民心所向。

三要强化督导问责,盯紧实效抓改革。各牵头单位要严格落实清单制管理,把任务具体到人头,细化分解、明侧加压,抓实抓好改革实效,推动工作再上新台阶。县委改革办要充分发挥改革“参谋部”作用,按照督考公示实施办法,定期对各单位推进情况进行督导检查,及时将推进情况和发现的问题上报分管县领导和深改委;各领域组尤其是牵头单位要担当作为、合力推进;各责任单位要仔细研究拿出切实可行的推进办法,确保高质量完成各项改革任务。要进一步健全奖惩政策,强化督导检查和考核评价结果运用,对工作成绩突出的给 予表扬,对工作不力、问题突出、造成严重影响的,追究相关单位和责任人责任。



王英民主持会议,并讲到:一要迅速传达、立即启动。今天参会的大多都是单位一把手,会后要迅速搞好思想动员和工作部署,切实把王书记的讲话精神和今年的各项工作任务,在本单位传达到位、执行到位、落实到位。

二要抓好统筹、盯紧重点。各单位要树立一盘棋思想,认真研究、统筹摆布承担的各项改革任务,要严格按照今天会议下发的三个改革专件要求,结合单位实际,明确时间表、路线图,有计划、快节奏地推进落实,确保工作取得实效。

三要争跑试点,争创亮点。要把争跑试点作为一项硬任务,研究上级政策、盯紧对口部门,千方百计争、不遗余力跑;要把创制性改革作为特色工作,把创制做成亮点,把特色形成经验,并抓好经验做法的总结提炼,持续向上推介、对外宣传,打造自己的“一招鲜”和“金字招牌”。

四要真督实查,严格问责。县委改革办要严格对照督导公示实施办法,定期对各单位改革工作进行督导检查,实行清单式管理,一个单位一本账,切实将督导考评工作落到实处。各责任单位要认真研究,拿出切实可行的推进办法,确保高质量完成各项改革任务。

会上,宣读了《成安县全面深化改革工作全过程督考工是实施办法》。


全县“纠四风”和作风纪律专项整治领导小组会议



王立新要求,要认清发展形势,提高思想站位,以全新姿态面对挑战。一是改进作风意识明显增强。二是为民理念明显强化。三是工作效能明显提升。

要突出重点工作,服务发展大局,促进经济社会又好又快发展。一要开展疫情防控保障行动。二要抓好模范机关创建。三要继续开展公开问政。四要做好科学评议工作。

强化组织领导,狠抓整改落实,确保专项整治有力有序开展。一要加强组织领导。各单位党委(党组)书记必须亲自抓、负总责,做到安排部署到位、领导责任到位、工作落实到位;要按照实施“九大行动”要求,切实增强担当作为意识,认真组织谋划,带头查摆问题,带头整改落实,确保活动取得高效推进。县纠风办要切实发挥牵总作用,积极组织协调成员单位,通过调度、督导、约谈、考核、问责等一系列举措,进一步传导压力,将责任压紧压实。

二要形成推进合力。各成员单位要相互配合、相互搭台、彼此提醒,将“力量分散、单兵作战”转变为“联合行动、协同作战”。纠风办资料组、综合组、督导组三个小组要积极开展工作,主动与市小组联系,掌握全市动态,并高质量完成省、市督办交办的各项任务。

三要强化执纪监督。坚持把纪律和规矩挺在前面,综合运用监督执纪,加大监督检查的力度和频次,多搞一些“突然袭击”。县纠风办要切实发挥职能作用,整合督导力量,盯紧当前党员干部作风纪律突出问题,集中开展整治专项行动。对专项整治开展不力、流于形式的单位,要予以通报批评;对不认真履行职责,造成不良影响的,要严格追究有关人员责任,真正通过“纠四风”、转作风,使全县党员干部有触动、有压力、有动力、有活力、有干劲。



王英民说,一要深刻领会,狠抓落实。各单位要统一思想认识,切实把思想统一到加强作风建设、常态化疫情防控和推动经济社会发展部署要求上来,进一步振奋精神、鼓足干劲,并真正制定出纠风工作方案和推进措施,拓宽纠风工作的深度和广度,在常态化疫情防控的前提下,以“冲刺”的心态和行动,强力推动各项工作开展。

二要突出重点,深入查纠。各单位要坚持问题导向,严格按照下发的纠风工作文件要求,并结合“九项行动”要求,紧盯目标任务,明确时间节点,认真谋划、完善举措,变“被动等”为“主动查”,及早发现问题线索,逐项分析查摆,制定整改措施。

三要强化监督,严厉问责。要通过以干部作风转变为突破口,着力优化务实高效的服务环境,带动全县经济社会发展环境的优化。县纠风办要重点围绕县委决策部署、围绕“四风”工作要求、围绕市场主体和群众反映强烈的问题认真开展监督检查,抓实常态化督导,坚决杜绝有令不行、有禁不止,上有政策、下有对策的现象。要铁腕正风,对踩“红线”、越“底线”、闯“雷区”的,坚决严肃查处,做到发现必查、露头必打,确保作风建设真功实作见行动、立竿见影出实效。

会上,汇报了2019年全县纠正“四风”和作风纪律专项整治工作开展情况,2020年工作计划及当前专项行动工作安排。