紅筷子和兩行竹
五年的時間的話，中科大在某些超越清華北大的方面會繼續領先，但是按照現行的排名系統的話，可能再過50年也超越不了。
但很多人說，中科大是中國最純粹、最學術、最接近大學本質、最有資格稱為世界一流大學的大學。
我們首先來看看這所大學的畢業生取得的成就：
接下來，我們看看中科大和清北都是什麼樣的大學？
中科大：全稱中國科學技術大學，直屬於中國科學院，是一所名副其實的專注於基礎理論科學研究的“高、精、尖”大學。從招生上看，每年本科招生人數穩定在1800人左右，並且只招理科，幾十年不放水擴招。從專業上看，專精於數學類、物理類、化學類等理科專業，從不盲目擴建。
清華大學：工學第一，管理學第一，有經濟與金融、土木工程、建築學、電子信息科學類、工程力學、水利水電工程等王牌專業，是典型的工科大學巨無霸。
北京大學：理學、醫學、哲學、經濟學、文學、歷史學都是國內第一，也有經濟學類、法學、生物科學等王牌專業，屬於典型的綜合類大學。
從以上描述來看，中科大與清北根本不是同一類型的大學，根本沒有什麼可比性，因為目前不管是國內還是國際上的大學排名，往往計算的都是博士點、碩士點、論文總量、師資人數等數據總量，而不是按照人均來排名的。
以排名指標中的科研經費為例，參見下圖：
從圖中可以看出，就科研總投入而言，中科大排在第12名，遠遠落後於排在第1的清華和排在第4的北大，但是如果看人均經費的話，中科大是遠遠超過北大，也略超過清華的。再看科研成果的話，更是遠超清北。
所以，對於一個能安心讀書、有志於搞科研改變世界的人來說，中科大絕對是超越清北的好大學，只要你有真才實學，將來在科技圈的發展會比較順利。但是清北最牛的地方在於他們的更響的牌子和更大的圈子，就算你自己不是特別牛，牌子會讓人覺得你牛，就算你是豬，圈子會帶著豬一起飛。讓一個人在更多的領域和地方得到認可和發展，這也就是清北的錄取分數比中科大高30多分的原因吧！
英語語法實驗室
首先，來客觀的評價一下中國科技大學。中國科技大學實力有目共睹，科研能力超強，更難能可貴的是，這麼多年來，其他大學都在擴招，而中國科技大學唯一一所沒有擴招的大學。中國科技大學，背靠中科院，在我國基礎科研領域，甚至國際上享有極高的地位和聲望，每年科研成果，論文發表等等，在國內都是排名前列。
不管在國內還是國際上，大家對中國科技大學的認可度非常高。在很多大學排行榜中，把中國科技大學排名第三位，位列清華大學和北京大學之後。我想就是因為這種排名才會引發出這個問題的出現。
其次，再回到這個正題上來，經中國科技大學到底有沒有可能會超過清華大學和北京大學。個人的答案是，目前來看不可能。理由如下：
第一，中國科技大學，地理位置很尷尬，限制了它的發展，這是大家的共識。如果十幾年前在我國大學高速發展的時期，把中國科技大學搬至上海或北京任何一座城市，中國科技大學目前應該可以跟北京大學，清華大學，平起平坐。看看最近幾年復旦大學和上海交通大學的發展速度，我們就可以知道一座城市，對大學發展的重要性和承載性。
第二，清華大學和北京大學，目前是我國已經發展的最好的兩所大學，不管從學校本身來說，還是從國家的角度來說，我國需要這樣的大學，在國際上為祖國爭取榮譽。這種榜樣的力量，既然已經樹立起來，就不可能在短時間內就被取代。於是我們平時都可以看到我國優秀的教育資源，師資力量，科研經費等等，都在最大限度的向清華大學和北京大學傾斜。可以毫不誇張的說，清華大學和北京大學，集萬千寵愛於一身，聚集了我國最優秀的，最優質的教育資源。這就讓類似於中國科技大學等其他院校無法比擬，也暫時不具備可以超越這兩所大學的可能性。
但是不管怎樣，在大家心目中，對中國科技大學都充滿敬意，讓我們對類似於中國科技大學這種純粹的高等學府致敬！希望他發展的越來越好。
別人班王老師
不可能，也沒必要！定位不同，科大自有科大的長處和優勢，有對少數立志投身科研的學子的特殊吸引力。科大既然從沒追求過體量、規模和學科全面，那麼就不可能超越清北，連浙大、上交大都不能超越！但是無所謂，追求不同。
手機用戶70277732059
哈哈，提問者這是故意的吧，給中科大招黑？我想科大自己也不會這麼想的。目前國內的高校水平跟國家的扶持力度有很大關係，如果科大有清華北大的扶持力度，在充足的資金支持下大量引進高端人才，十來年後可能與清北比肩，同樣，這對其他華五也是一樣。
海德堡PhD
謝謝！我個人不認為中科大不如其它任何一所大學，只是中科大人低調，低調！按照老師與學生數量，近期或者長期，中科大是無法與清華北大相比較的，各種綜合排名需要量的累計，但是作為頂尖科技成就就不同了！能夠有重要成果在中央電視臺不斷報道了大學不多，而中科大就是其中之一。最近進入國家網絡空間安全也有中科大，就是明證。
豐達10
不可能，因為師資可塊就不可能，海外名校博士和博士後回國首選北上的名校教職，合肥難有吸引力，不全是錢的問題，包括大都市給子女的各項福利，比如子女的高質量教育，比如團隊合作導師是否水平也很高而不是平庸之輩沒法把科研項目搞成功實現良性循環，比如自個徒弟是否有潛力而不是本科尖子生去北京，上海甚至海外剩下的生源！
