淺談“六大”工作法，有效推進問題化解
一、大排查
對信訪問題突出和矛盾隱患多的群體、領域、系統、點位、場所進行深入細緻全面滾動排查，及時發現、掌握各種矛盾糾紛和苗頭隱患，做到全覆蓋、無死角，以便能及時掌握群眾關心的熱點、難點問題及急需解決的問題。
二、大走訪
深入開展機關聯繫社區化解矛盾、幹部企業化解問題、黨員聯繫群眾化解困難活動，動員黨員幹部走村入戶，聽群眾心聲，瞭解群眾需要，掌握群眾真實情況與想法，獲得第一手資料。
三、大約訪
對重點問題、突出問題、熱點問題、焦點問題要做到全約談、全見面，一個不放、一個不漏，主動了解群眾的思想動態，及時有效推進問題的化解。
四、大下訪
帶著問題、帶著真情、帶著思考到群眾中去，與群眾一起研究、分析問題，一起面對困難一起面對問題，共同尋找化解方案、思路與途徑。
五、大接訪
各級黨委、政府敞開大門，不設門檻、不設防線，全天候開展大接訪活動。嚴格執行黨政主要領導每月接訪日、分管領導每日接訪制度，人民來訪接待中心要隨時接待來訪群眾，確保上訪群眾“人人得到及時接待、事事都要妥善答覆”。
六、大化解
採取會辦、督辦、督導等形式，全程跟蹤每一件信訪問題，直至全面解決，信訪群眾停訴息訪。對合理的或部分合理的訴求解決到位，一時解決不了的，給出時限和節點；對困難的，要救助幫扶到位；對無理的，要說服教育到位；對在上訪過程中的違法犯罪行為，一定要嚴厲打擊到位。
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