中宏網（www.zhonghongwang.com國家發改委主管中央新聞網站）6月25日電 招生政策涉嫌歧視亞裔學生風波還未平息，哈佛大學又被指靠家族關係入學的哈佛“傳承生”獲得極大取錄優勢。
綜合外媒報道，備受亞裔社區關注的哈佛大學招生程序涉歧視爭議繼續擴大，除了哈佛給亞裔學生較低個人評分外，一名哥倫比亞大學教授還指出，靠家族關係入學的哈佛“傳承生”（legacy applicant，即校友子女）獲得極大取錄優勢。
美媒報道指出，哥大社會學教授珍妮弗·李（Jennifer Lee）6月22日在《洛杉磯時報》發表文章指出，哈佛將“申請人的父母是否該校校友”列為招生條件之一，而且哈佛優待“傳承生”的傾向比歧視亞裔學生更明顯。
文章稱，2010年至2015年，哈佛“傳承生”入學率達到34%，“非傳承生”的入學率只有6%。父母中有一位是哈佛校友的話，學生獲錄取的機率是“非傳承生”的6倍。兩位家長都是哈佛畢業的話，申請人更有優勢。
“優待校友子女”機制明顯對白人有利。文章指出，2010至2015年間獲取錄的白人學生中，逾五分之一是校友子女，比例多於亞裔、非裔及拉美裔的總和。而獲得錄取的非裔學生中，僅有4.38%是傳承生、亞裔只有6.6%，拉美裔只有7%。
珍妮弗·李認為，哈佛優待校友子女的傾向，較歧視亞裔生更明顯，偏偏得不到應有關注，期望哈佛摒棄現行做法，提升不同階層學生的入學機會，營造多元的學習環境。
珍妮弗·李表示，隨著哈佛今年的錄取率降至歷史新低的 4.59%，對校友子女的特別優待，將所有非白人的申請者至於非常不利的局面。
文章還指出，原告“學生公平入學”（Students for Fair Admissions）組織提交兩份專家報告，都清楚紀錄了傳承生制度影響多大，但案件只著重在哈佛招生涉及歧視亞裔學生這一方面，沒有對傳承生制度發起挑戰。
珍妮弗·李表示，應該讓哈佛放棄優先錄取傳承生，不僅可以增加亞裔美國學生入學機會，來自不同階層背景的學生入學機會也會增加，特別是希望成為家庭中、第一個考上大學的上進孩子。
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