職場中存在數不清的爾虞我詐，員工在上司面前陽奉陰違的事情並不罕見，可以說在偌大的成都，每一天都會有算計的情形出現，甚至在一家公司裡，不同的員工為了個人利益將會多次使用小手段。
老闆姓鄧，為人耿直而實在，他今年37歲，創辦這家公司已經三年，其間吃過不小的虧，受到過同行的排擠，好在他屹立不倒，咬牙堅持之下，終於有所回報，得以讓公司由小壯大。
這家公司是做互聯網開發的，產品包括網站和遊戲類應用，老闆將很多資源傾斜到技術部門，身處其中的每個職員都算得上精英，收入最差之人的月薪也有6000。
作為公司的強力部門，技術部是公司的核心所在，公司的其它部門都圍繞它而運轉，老闆為這個部門操碎了心，為了更為高效地管理這個部門中的十二個成員，老闆三個月前招了一個總監進來。
總監姓張，此人在互聯網公司有過六年的從業經歷，對於技術開發和產品運營有著獨到的見解和經驗，老闆看重他的資歷，因此讓他同時管理技術部和運營部這兩大關鍵部門。
總監剛上任第三天，就請兩個部門的成員去吃了一頓大餐，既是犒勞一下大家，也是想在輕鬆愉快的氛圍裡和下屬們相互認識一番，這樣做的效果是兩個部門很快就認同了他的存在。
沒想到張總監會利用職權，私自將重要程序的源代碼拷貝到自己的電腦上，原來他是本市另一家大型的競爭企業派來的臥底，竊取完機密資料後，很快就離開了這家公司，老闆還覺得很惋惜。
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