凤县宣传：
6月22日，凤县双石铺镇最后一个村顺利完成了换届选举工作任务，这标志着凤县66个村换届选举工作圆满落下了帷幕。凤县第十次村委会换届选举共选出村委会主任66人，副主任39人，委员185人。
摸底研判到位，开出“方子”。先行撤并融合。凤县各镇成立村级综合改革组和清产核资工作领导小组，全面负责“三资”登记清查工作，成立村务和村务监督工作领导小组，做到撤并村班子、工作、人心“三融合”；先行考核研判。成立29个研判考核组，采用听取汇报、走访座谈、民主评议、入户调查等形式，对全县66个村换届选情进行研判摸底，逐村建立台账，对于排查出的重难点村，按照“一村一策”原则，有针对性地开展工作；先行调研分析。深入9个镇全面掌握村“两委”班子整体现状，指导制订村级班子建设整体方案和应急处置预案18份；先行责任审计。按照“先审计后换届”的原则，对66个村进行村干部任期和离任经济责任审计，及时公示审计结果接受党员群众监督，营造公开透明的换届环境。
组织领导到位，压实“担子”。成立以县委书记为组长，4个县级分管领导为副组长，13个相关单位为成员的换届选举工作领导小组，领导小组下设2个办公室和1个打黑除恶专项小组，派出1个巡回督导组和3个指导组，明确划分工作职责，形成工作合力。同时加强领导包抓督导，由9名县级领导包抓联系9个镇，9个镇派出66个指导组全程跟踪指导各村换届工作，18名镇领导干部包抓9个重点村，进一步压实工作责任，确保换届有序进行。
人选把关到位，搭好“班子”。严格落实“五选八不选”要求，重点从现任优秀村干部、致富能手、大学生村官、专业合作社负责人、返乡大中专毕业生中择优推荐村“两委”班子人选。严格审核候选条件，制定印发了《征求村民委员会成员候选人有关情况的函》，对于推选出的候选人，全面征求纪检、监察、信访、公安等职能部门意见，对“一人一报”和“超龄留任”的预备人选，逐人研判审定，充分听取“帮扶干部”、“第一书记”和驻村工作队的意见。通过严把人选关，真正把优秀的干部选上来，把不符合条件的人挡在门外。
业务培训到位，厘清“路子”。全覆盖式开展村委会换届选举培训工作，县上分层组织举办换届选举工作培训班，通过云视频、培训会、推进会等形式开展集中培训40余次，分级分类对镇分管领导和业务骨干进行培训。为准确及时掌握全县换届进度，我县对各镇实行换届进度周统计、制定印发换届工作周安排，对换届工作要求每周详细汇报，制定凤县第十次村委会换届选举任务时间安排、公告表、流程图，发放换届选举工作业务知识手册，为换届选举工作规范有序开展理清思路。
警示督查到位，筑牢“笼子”。推行县级领导包联镇村“两委”换届选举工作，成立由县级领导任组长的换届选举巡回督导组，全程同步进行督导。坚持警示在先、教育在先，始终把纪律和规矩挺在前面，以“零容忍”的态度严肃查处违法违纪行为，形成强大威慑。县镇村层层签订换届选举工作责任书75份，对换届业务工作和纪律要求层层进行了培训警醒，印发《党员干部必须牢记的100条禁令》，组织镇村干部集中观看警示片《镜鉴》，以“壮士断腕”的决心依法依规保障换届选举规范有序推进。
閱讀更多 鳳縣宣傳 的文章
