2018年日照五蓮縣公安局公開招聘警務輔助人員簡章(53人)

根據《山東省公安機關警務輔助人員管理辦法(試行)》《山東省公安機關輔員招聘工作實施細則(試行)》的有關規定,五蓮縣公安局現面向社會招聘警務輔助人員(以下簡稱“輔警”),現將有關事項公告如下:

一、應聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)擁護中華人民共和國憲法,遵守國家法律法規,品行端正;

(三)年齡在18週歲以上、28週歲以下(1989年7月5日至2000年7月5日期間出生),退役軍人可適當放寬至30週歲(1987年7月5日以後出生);

(四)具有高中(中專)以上文化程度,有履行職位職責所需的工作能力;

(五)身體健康,體貌端正,外觀無明顯疾病特徵,無影響面容且難以治癒的皮膚病,無色覺異常,無紋身,無肢體功能障礙,單側裸眼視力不低於4.6;

(六)具有日照市常住戶口;

(七)具備擬招聘職位所需的其他資格條件。

同等條件下,優先招聘公安烈士和因公犧牲公安民警的配偶子女、退役士兵、見義勇為積極分子和先進個人、公安類或政法類院校畢業生,以及具有崗位所需專業資質或專門技能的人員。

(八)有下列情形之一的,不得應聘:

1、受過刑事處罰或者治安管理處罰的;

2、有犯罪嫌疑尚未查清的;

3、因違紀違規被開除、辭退、解聘的;

4、有較為嚴重的個人不良信用記錄的;

5、家庭成員、近親屬及主要社會關係被判處刑罰的;

6、本人或家庭成員、近親屬及主要社會關係參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國家安全活動的;

7、其他不適合從事警務輔助工作的。

二、招聘職位及招聘計劃

招聘勤務輔警53人,具體招聘職位、招聘計劃及條件要求見《五蓮縣公安局公開招聘警務輔助人員職位表》(附件1)。報考人員每人限報一個職位。

三、人員性質

本次招聘的公安輔警,不具有人民警察身份,主要履行輔助性警務職責,對公安機關警務活動和內部工作起輔助保障作用,按勞務派遣形式由公安機關管理使用。

四、報名

採取統一時間、現場報名、現場資格審查確認的方式進行。

1、報名時間:2018年7月5日至7日(上午8:30-11:30,下午14:30-17:30)。

2、報名地點:五蓮縣人力資源和社會保障局辦公樓後人力資源服務中心一樓大廳(五蓮縣城富強路218號)。

3、報名要求:現場報名時須攜帶本人有效居民身份證、戶口本、學歷證書、士兵退役證等材料的原件及以上材料的複印件(A4紙),近期同底版一寸免冠彩照4張。個人信用證明(中國人民銀行五蓮支行出具,詳細版),並提前打印填寫《五蓮縣公安局2018年招聘警務輔助人員報名登記表》(附件2)和《誠信承諾書》(附件3),由本人到報名地點參加現場目測和資格審查。

4、資格審查:依據應聘條件對應聘者進行現場資格審查,審查合格的准予參加筆試。對應聘人員的資格審查工作貫穿招聘工作全過程,如有弄虛作假、違背誠信承諾或隱瞞有關情況,一經查實取消考核、聘用資格。

五、考試

考試包括筆試、面試和體能測評。

1、筆試

筆試採用閉卷考試方式,主要測試公安基礎知識及相關時事政治等。

考試時間、地點另行通知。

2、面試

根據應聘人員的筆試成績,從高分到低分按計劃招聘人數1:2的比例確定進入面試人員,成績相同並列進入面試範圍。

面試主要測試應聘人員從事職位工作所必需的綜合分析、組織協調、反應應變、職位匹配度、言語表達能力和舉止儀表等。

面試時間、地點另行通知。

面試結束後,按筆試成績、面試成績各佔50%的比例,採用百分制計算應聘人員總成績。筆試成績、面試成績、總成績均計算到小數點後兩位數,尾數四捨五入。同一招聘職位應聘人員出現總成績並列的,按符合優先條件人員、面試成績由高分到低分確定。

3、體能測評

根據考試總成績,分職位,由高分到低分,按應聘職位招聘計劃1:1.2的比例依次確定進入體能測評範圍人員。

測評項目:1000米跑、10米×4往返跑、縱跳摸高。

體能測評工作主要參照《公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準(暫行)》(附件4)執行。體能測評為達標性測評,凡其中一項不達標的,視為體能測評不合格,體能測評成績不計入應聘人員總成績。體能測評合格者進入政治考核、體檢、毒檢環節。

體能測評時間、地點另行通知。

六、政治考核、體檢、毒檢

按照招聘職位,根據應聘人員考試總成績,由高分到低分按職位招聘計劃1:1的比例,確定政治考核、體檢、毒檢人選。政治考核、體檢、毒檢由五蓮縣公安局負責組織。政治考核參照公安機關人民警察政治考核的相關要求進行,重點審查是否具有不得招聘為輔警的情形。體檢項目和標準按照省人社廳、省衛計委、省公安廳《關於明確公安機關警務輔助人員體能測評和體檢有關事項的通知》(魯公通〔2017〕30號)有關規定執行。體檢費用自理,複檢只能進行一次,體檢結果以複檢結論為準。政治考核、體檢、毒檢不合格形成的空缺,從面試合格、體能測評合格人員中按總成績從高到低依次等額遞補人選。

七、聘用及待遇

擬聘用人員,在五蓮縣人民政府網站公示,公示期為5個工作日。公示期滿,對反映問題影響聘用並查實的,不予聘用;對沒有問題或者反映問題不影響聘用的,與勞務派遣公司簽訂勞動合同,以勞務派遣的形式到五蓮縣公安局從事警務輔助工作,試用期兩個月。所聘人員基本工資不低於全市最低工資標準(1730元每月,含五險個人繳納部分),其餘工資待遇按縣公安局輔警工資標準發放,按規定為其繳納社會保險,統一發放服裝。

聘用期間,如遇政策性清退,則按上級有關政策規定執行。

應聘諮詢電話:0633—5613537

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