每年的六七月都是畢業季，從一個階段的學習過度到另外的一個學習階段的開始，也有人即將走出學校這座象牙塔，開啟人生新的征程。
畢業等於失業，估計這是很多大學生的想法。
當我們站在畢業的走廊上，我們迷茫了。
當我們站在校門口面對社會時，我們迷茫了。
在我所接觸的許多大學生中，很大一部分同學都很迷茫，不知道未來應該何去何從。
要記住：“成功的人不是贏在起點，就是贏在轉折點。”
工作頭三年，即是起點也是轉折點。它決定了你一生的職場生涯。正如張愛玲所說：“日子過得真快，尤其對於中年以後的人，十年八年都好像是指顧間的事。可是對於年輕人，三年五載就可以是一生一世。”
頭三年，可能成為你一事無成的三年，也可能是你積累億萬身家的三年。關鍵是你以何種心態面對職場。從職場定位、認識社會，到積累人脈、說話做事，或者到羽翼豐滿之後的晉升、跳槽……
沒有哪一樣不需要用心經營和規劃，但是往往在這個過程中，很多人不給自己時間思考，大家都在忙：忙著找工作，忙著跳槽。你要知道，如果今天你因為忙於找一份工作而不去思考，那麼或許將來你就要承受換工作的痛苦。
如果今天的你，工作已經有段時日，當你覺得自己已經成為公司業務上的熟手，沒什麼值得再去學習的時候，是不是應該思考怎麼做，才能打斷這種惡性循環，重新找回工作激情？
工作“頭三年”的人，無論是客戶關係、人脈，還是在業內的名氣，都不夠堅固，你該為成功做哪些準備？
首先，你要明白職場是生意場，也是市場，頭三年，你在給企業打工，也是在做自己的生意，品牌是最要緊的。你在這三年裡建立的個人品牌將關乎你的長遠職業發展。而你所在的職業群體的職業品牌，靠你在職場當中的所有行為來建立、維護，否則就是破壞。
真實的職場中大多數人都有生存壓力，有生存壓力就會有很多焦慮，積極的人會從焦慮中得到動力，消極的人會因焦慮而迷失方向。所有人都必須在壓力下學會如何選擇。
有人說工作讓我不快樂、領導讓我不快樂、同事讓我不快樂……為什麼要“別人”讓你快樂呢？給你快樂的人，可能會給你痛苦，況且，他們讓你不快樂，很可能你也讓他們不快樂。看看那些獨當一面的職場人，沒有人靠別人給自己快樂，而是用完美的職業表現贏得快樂和價值，這是一個自己建構快樂的職場。
有些道理，頭三年，你不懂，你就吃虧一輩子。成功的根本條件不是你知道多少而是你學得有多快。
你想每隔幾年重來一次找工作的過程嗎？你想每年都在這種對於工作和薪水的焦急不安中度過嗎？有一個詞語叫“飲鴆止渴”，不能因為口渴就拼命喝毒藥。
不想的話，就不要總是因為低頭走路，而忘記抬頭看路。到了該思考和學習的時候了。
現實和理想並不矛盾，最重要的是專注地行動起來，而不是遊移在諸多奇思妙想裡舉棋不定。先設定三年應該怎麼過，用最正確的方法做最正確的事，在這種充實中，適時留一些給心靈得以沉靜思考的時間，生活得自由快樂。
閱讀更多 招商幫 的文章
