阿里巴巴有個產品叫“釘釘”，釘釘的CEO前段時間的言論引起了熱議，他說了下圖的一些經典語錄。
雖然你們公司牛，但是這話說的有點欺負人了。看我們一句一句來懟。
第一句他說：我都不知道你們每天10點前下班回家幹嘛，回家有什麼事情嗎？不到1點都不合格。
如果員工每天的工作完不成，每天都需要加班才能做完，一個原因可能是工作安排有問題，這是管理問題。另一個是人員能力有問題，不管從哪一方面講，都不是一個值得驕傲的事情，不知道這位CEO在嘚瑟什麼。
至於說回家有什麼事情嗎？我想幹嘛就幹嘛，管的著嗎？比如陪老婆孩子，比如防隔壁老王。每天1點回家的人，要麼就是回家沒得幹，要麼就是頭上有點綠啊。不到1點回家的人確實不合適，但是優秀啊。
第二句：別老說回家去陪家人，陪伴家人不在乎時間，在乎質量。
難道工作不才是不在乎時間，在乎質量嗎？工作講究的是效率，在越短的時間把工作做得好的，這才叫能力；花很多時間還做不好的，那叫老油條。
記得馬雲就說過，開除什麼人決定了大公司的命運。首先要開除職場老白兔。您這是和馬總反著說啊。
第三句：不要和滿嘴邏輯的在一起做事，那些人是做不成大事的。
為什麼不要和滿嘴邏輯的在一起嗎？因為這些人不好騙。應該和有情懷，容易被洗腦的人在一起，給你玩命幹活還不要錢，這多划算啊。大家都不傻，拿命換錢，除非你給一個億。
騰訊是一家沒有使命感和夢想的公司，只知道做遊戲。看看身邊的朋友都買誰的股票。
不好意思，據說每年堅持買騰訊股票的人，和買房的人一樣，都已經實現財務自由了！
釘釘發明的考勤功能，可是令很多職場人有苦難言，比如一個銷售，都要每天到公司打個卡，再出去跑客戶。不知道多少人對釘釘軟件很反感？
釘釘CEO的觀點你認同嗎？給你多少錢你會願意每天加班到1點？
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