月薪2500招聘臨時工，還必須需要研究生學歷？
近日，陝西省神木市招聘協管員需要研究生學歷，且月薪為2500的事件引發了社會的廣泛關注。在這次公告中，該市決定招聘100名協管員（屬臨時用工），需研究生學歷，聘用期三年。
相比來說應聘條件如此之高，但是待遇著實一般。月薪2500元，還是臨時工..此次負責招聘的工作人員的解釋是，“當地協管人員一直是這個工資標準，和學歷無關，崗位待遇就是這樣。整個榆林市都是這個標準。”
看完這些，你覺得研究生學歷如何？畢業之後工資僅僅只有2500元，傳說中的“高門檻等於高收入”也完全不存在？
實際上，研究生學歷並不是大家所想象的那樣一文不值。我們不否認，研究生中也有一些實力並不怎麼樣的人，考上全憑運氣，僅僅只是為了混個文憑而隨便考的研。也許有些研究生就只適合幹個臨時工，但這也僅僅只是極個別現象。如此大規模的把研究生定義為月薪2500的人，難免讓人覺得研究生現在的待遇越來越差，學歷也越來越不值錢了。
但是據統計，2018年碩士以上學位研究生畢業薪酬已經達到了8000元以上，而本科畢業生的平均薪酬為4500元。看完這個數據，你還覺得研究生無用嗎？
實際上本次的事件也是社會中的一個縮影。考研無用論就和現代社會的讀書無用論的理論是一樣的，不要看許多學歷不高的人最終獲得成功便成了百萬富翁，但實際上這種情況只是少數部分。學歷越高，平均工資越高，這是毋庸置疑的事情，國家也有相關條例，規定高學歷必須有相關的待遇.很多行業中，研究生的起薪要比本科生高許多，而且現在許多崗位也明確要求只要研究生及以上學歷的人才，而往往這種崗位都是比較優秀的崗位。
神木市在幾日後也發佈了公告，刪除了之前的招聘公告，並向社會道歉。這也從側面證明了，研究生學歷在當今社會中，更多的時候可以獲得更好的待遇。
閱讀更多 奕誠教育國網 的文章
