1
週末我們閨蜜小聚,聊到一個逗B話題:如何偽裝成一個好太太。
姐妹們各出奇策:點了外賣裝盤假裝是自己做的;每次見公婆穿同一件衣服……
原來個個都是影后呀。
玩笑之餘,我突然想到一點:
我們為什麼這麼在乎“好太太”人設,哪怕裝也要裝出一副“歲月靜好,我很賢惠”的模樣?
從結婚起,媽媽們就教導女兒:要當個好妻子、好媳婦。而輿論也立起各種典型來(劉濤們)。於是,做個好女人,做個好太太,深入我們的思想中,內化成我們人生的追求,婚姻的目標,份內的義務。
2
“妻子”本是人生角色,“好妻子”卻儼然成了一個崗位。
如果寫成招聘信息的話,崗位職責恐怕要這麼寫:
- 體健貌端,接受過高等教育(還不能太高)
- 伺候男主子生活起居,做好後勤服務工作
- 照顧小主子吃喝拉撒玩學遊
- 其它男主子交付的任務blablabla
- ……
本崗位全年無休,無加班費,需愛崗敬業,活好不粘人,不鬧、不作、不給主人添麻煩。優秀者可籤終身制合同,提供住宿……
我們被集體意識挾裹著,不知不覺按照這個模子,削尖去刺,規範言行,唯恐一丁點失誤,被貼上“不稱職”的標籤,活該婚姻失敗。
但,試著暫停慣性思維,拷問一下:好太太人設對婚姻真的有利嗎?
3
《我的前半生》裡的子君,除了有點驕縱,其實算是個恪盡職守的好太太。
兩人離婚爭撫養權時有個細節:
陳俊生的公司打卡記錄顯示:一年365天,他不加班的日子也就十來天,所以家裡一攤子+孩子,他都甩手扔給子君。
除了做好後勤、陪伴孩子,羅子君還深諳保養自己,取悅男人的重要性……
可這樣辛苦經營,也沒有保全婚姻。
陳俊生離婚時的表現,是非常決絕殘忍的:爭財產爭孩子,對子君沒半點顧惜之情。
到什麼時候,他又覺得子君好了?
當她在職場上發出光芒時——她不復“賢妻”、“棄婦”,變成一個能獨力擔當的職場角色時。
所以,我們心心念念當個“好太太”的想法,可能只是一廂情願,未必是男人真正的需求。
對著一個偽需求,我們就算再用力,都是白費力氣,最後只是感動了自己……
然後還容易產生犧牲心理——我都這麼辛苦了,你卻一點都不領情!
最後,男人覺得不被理解,女人覺著委屈不甘,這兩點堪稱親密關係裡最兇險的暗礁。
4
那什麼才是有利於婚姻的人設?
佈雷姆在《親密關係》中定義:親密關係至少應該具備6個方面:瞭解、關心、彼此依賴、互動、信任和承諾。
大部分人定義的“好太太”,只是滿足了“瞭解、關心”,而高質量的親密關係,必須是能良性互動、彼此依戀,充分信任——擁有心靈層面的共鳴。
要達到這種“心交流”的境界,前提是兩人具備相近的認知能力、溝通語境——得是兩個獨立,並且“檔次”差不多的人。
這就意味著:在婚姻中,我們不能淪為男方的附屬,要擁有“獨立”的人格,能與時俱進,拓展出新的、豐富的能力,勝任多種角色。
像陶虹,即便身為徐崢的太太,卻依舊在堅持學習和拓展自己。
於是,才有了《我是演員》中的驚豔亮相,讓我們見識到她能導能演的一面……
評委感嘆:“你們家,不應該只有一個導演。”
對她而言,當個“好太太”,只是當前情勢下,最利於夫妻發展的階段選擇,未來,她隨時能以導演、演員……甚至更多的身份復出,因為她擁有角色變化的實力。
其實正是這種實力,讓她能更遊刃有餘勝任賢妻的角色——比如《泰囧》裡,她傾力參演,兼任老公“軍師”,平等互補的關係,讓婚姻質量更好。
5
很多妻子,並不是不懂得“獨立”“有魅力”的自我,有多重要。
她們的困境是:家裡這一攤已經讓自己疲於應付,實在無暇顧及其它。
這其實涉及到兩個問題:
- 你想成為什麼樣的人
- 你願意付出多大的精力。
如果,你想成為一個好太太,你自然就會圍繞“照顧家人”分配時間和精力。
在好太太的人生排序中,永遠是先應付家庭的事情:刷完這頓的碗筷,該準備下頓了;陪孩子讀完這個輔導班,該陪下一個班了……
如果,你有其他的志向……那麼同樣8小時,就有了迥然不同的體驗。
比如,作家艾明雅分享的她的經歷:
三年前,她給自己設定了目標:自由職業,兼顧孩子和自我。
在這種目標導向下,她瞭然自己當前應該做什麼,如何分配資源了。
比如要時間自由,她就得有一間工作室,要有工作室,她就得有一項撬動一切的技能——寫,她把大量精力用在寫上,朝著目標,心無旁騖地推動實現,一磚一瓦紮紮實實構築出她今天的生活。
其實女人應該有一點危機意識:三十四十的年紀,階段目標絕不只是贏得老公的感激和認可,更應該儲備贏得職場認可,行業認可的能力。
把心血都傾注於家庭,就像把所有雞蛋放在一個筐子裡,風險真的很大。
投資別人,別忘了投資自己。
美劇《了不起的麥瑟爾女士》最後一集,失去婚姻的女主,奮發努力,成長為脫口秀演員,她不再只是丈夫的背景,走上舞臺,成為了人群的焦點。
而此時,丈夫躲在黑暗中,仰望著臺上閃閃發光的前妻,才明白:他失去了什麼。
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