袁正峰111
一群驕兵悍將，不要臉皮的東西，神仙來了也沒用！教練能支配了這幫傢伙嗎？來了幾茬外國教練，在外國就行，到中國就不行了，隊員們怕苦怕累，牴觸排斥，拆臺，哪個教練也不行，除非給教練人事權，有權開除隊員，永不任用，也許會改變現狀。
用戶5996203191
我們是網友，不是足球從業者，不敢妄談足球改革的問題。但是作為球迷可以看出來中國足球走了很多很多彎路，逐步淪為亞洲3流，這是足協的責任不能推卸的責任。但是很多人把歐洲經驗照搬到國內，沒看到進步，卻滋生出不少問題，然後又有人開始走集訓管理的老路，結果也適得其反。從世界盃上我們可以看到，不單單是中國，整個亞洲的足球水平與歐洲的差距都是巨大的，別的國家都是白中帶黑，歐洲帶美洲，黃種人甚至都看不到亞裔球員的身影，這不得不讓我們從生物學，基因工程方面去思考！其他幾大洲都有自己的特色，美洲有出色的個人技術，非洲有身體素質，歐洲有先進的足球理念和整齊劃一的技戰術水平，只有亞洲還沒有找出適合自己的風格。如今歐洲已經開始整合其他洲的風格，像法國吸收了非洲人的身體素質，培養出南美洲出色的技術，再配上先進的技戰術理念，可以根據對手的各種戰術打法做出應變。而克羅地亞則是傳統歐洲球隊的打法，強調整體，實用為先。克羅地亞可以突出重圍殺入決賽，除了精神因素，分組對手運氣都有關係。再比一次可能換成英格蘭，瑞士。換句話說無論你是什麼風格只要做到最好，實力自然不俗，各項實力都很強才可以像法國一樣整合。所以中國足球水平差，一半原因是亞洲整體實力差，另一半是遲遲找不到合適的風格打法。事實上亞洲各國都在尋找自己的發展道路，目前看來最成功的是日本隊，堅持走技術路線，在亞洲區獲得了成功，但是短板也非常明顯。韓國隊則強調體能，拼搶，結果沒有技術硬抗的結果就是犯規過多。沙特，卡塔爾都採用歸化球員的方法，長期來看無非是飲鴆止渴意義不大。中國足球如果找對了方向完全可以彎道超車。大家說的各種方法，在企業裡就是管理，而一個企業發展的好不好靠的不是管理水平，其實是經營水平，外國也有假球黑哨，甚至就是從那些足球發達國家傳過來的，人家的足球水平還是很高。所以中國足球發展的現狀還很落後，不需要什麼KPI考核，不需要各種條條框框的限制，越限制越是不行。就回歸到足球的本質，一群熱愛這項遊戲人的聚會。摒棄一切雜念，什麼國家榮譽，什麼不符合大國形象，不要考慮那麼遠，就腳踏實地的把每件事做到極致。水平不行還談什麼榮譽形象，出去也是丟人。所以某人說得對，還不如解散。真刀真槍的中超聯賽沒人看，抖音30秒的視頻點讚的幾百萬。現在是資本浪潮，一浪高過一浪，等潮水退去還剩下些什麼？最終中國足球還是要靠自己來拯救！
一聲嘆息34
先把現有的隊員全部清理出場，然後多點到民間曬選有能力踢球的。由白斬雞變成烏雞，意思是多段練體能，身高不能低於1.9米。每家學校(初中)都有足球場。出色的足球老師。曬選中，不能有高幹子弟，最好是農民子弟(能吃苦)。每個縣，市的學校必須舉辦一次比賽，這樣選拔一批優秀人才。但他們的收入不能太高，每月發放基本工資3000元，在球隊優秀的給於獎勵，不行的即刻開除。在各大賽事，入一個球給於天價獎勵，不入球扣除獎勵，來個軍事化管理。這是其一。
其二:在監獄中挑選，特別是死刑犯中篩選，比賽贏了免除死刑，加獎勵，如果打輸了立即槍斃，這樣他們敢不贏球？敢賭球？敢賭自己條命？我不信了。也來個監獄式管理。呵呵，，，如果我們國足繼續這樣下去，也只好走向滅亡了。全國人民已經對他們失望了。學習下我國的:女足，盲人足，國足的球員，你們真的要向他們學習了。不是我們看不起你，是你自己令我們失望的，我們人民給你們的時間已夠多的了，有那界世界盃你們做得好好的給我們看？我們不要求你們奪冠，你們拿到世界盃入場票我們為你嬌傲了，能入到32強我們為你流淚，為你們慶祝了。我的淚等了10年，20年,30年，40年了，都流不出來，我還有多少個4年在等？2002年那界世界盃你們心知肚明是怎麼得到的。運氣不佳抽到與強隊對碰，不怪你們，一個小孩與一個大人來拼，揹著5個鴨蛋回來，我們不怪你，因為我們知道你們也盡力了，但你們不要退步啊！由原來排位39名，現在落到75名，但足球隊只有75支呀，你們知道臉紅嗎？不說了，好自為知吧！
hjs710706
這個主教練必須手握實權，說話要有分量並且後臺也得硬，否則就算這個主教練是瓜迪奧拉來了也是徒勞無用，白白浪費銀子。
如果前面的說法可以實現，那麼我相信其實也不用花2000萬請裡皮大爺來了，高洪波一人就可以把國足打理的很好了。
那如果我是中國隊主教練，我會怎麼做？
1.我會把現役的這幫球員打散，重新選拔，讓更多的俱樂部年輕球員加入（就像索斯蓋特的英格蘭那樣）；
2.我會對他們進行愛國主義思想教育，並且進行考試，把球員的精神面貌搞好，讓他們態度端正；
3.我會僱傭一幫狗仔對國足的球員進行暗中觀察、監視，如果有發現生活作風不良、表面一套背地裡一套的球員，我會對其進行處罰，嚴重的話永久開除；
4.我會對他們進行魔鬼式的地獄體能訓練，體能的一直是國足的大問題，所以必須重點牢抓，雖然這麼做可能會讓球員受不了，但如果不這麼做，我和球迷都會受不了。
5.我會經常性的，不定期的集合，帶隊去跟海外的高水平球隊進行秘密拉練（不對外公開），這麼做主要考慮兩點，一是球員比賽經驗、狀態的積累和保持；二是為了我的面子；
6.我會組建一個專業性的團隊，類似於國外頂級俱樂部的教練組，全方位、無死角的對國足球員們進行戰術上、技術上的提高，當然，這錢我會讓足協出；
7.除了國足的訓練，我還會制定一套嚴格的獎懲制度，表現好的球員會有獎勵，比如讓足協發獎金、比如為表現良好球員提供外出學習、踢球的機會；表現差、出工不出力的球員會對其進行降薪，讓他怕；
8.最後，我還是要重點抓青訓，這幫現役的國足球員的提升空間已經不大了，前面的幾點也只不過是護住國足的下限，治標不治本而已，國足想真正的進步，想打進世界盃，還是要從青訓抓起。
總的來說，就這麼多，如果你有好的建議或者想法，不妨留言評論。
瓜叔聊球
這問題有點意思，所以不請自來！現今國足的問題並非是什麼世界名帥能解決得了的問題！世界盃冠軍教頭，被人們稱為銀狐的裡皮也無法將國足帶岀困境。相信現階國足換任何一位世界級名帥，如果用正常思維帶國足，肯定無法帶岀困境。本人也沒從教經驗，現在不是誰做總教練問題！而是中國足協想點好辦法問題！
中國足協的高層們為了中國足球能走岀困境，可謂絞盡腦汁，什麼U23政策，什麼國足分成A，B兩隊參加中超聯賽。所這些都是多餘的。
U23球員磨練岀來後，他們到國家隊後，也不是一樣成大爺？他們同樣也可以不拼搏！岀工不岀力！國足分成A，B兩隊參加中超聯賽配合默契了，到國家隊也可以不拼搏，岀工不岀力！那個國家的國家隊不是臨近國家隊比賽才集訓。難道中國球員要長期一起比賽才有默契？ 
如果中國足協岀臺一條新規，凡是國足每輸一場比賽，主力球員罰款200W，替補球員罰款100W。又或者用球迷評分，全場得分最低球員罰200W，分數第二低球員少罰10W，如此類推。每位上場球員都要罰。如果徵召入國家隊不服從徵召的球員被取消職業球員資格證。這一政策一定會比U23政策和國足分成A，B兩隊參加中超聯賽更靈驗，中國足球更容易走岀困境！朋友你認為呢？
你的閱讀和關注，是本人寫作的動力。如有不同意見，歡迎你在下方留言評論發表你的觀點。謝謝各位！
✨閃耀✨
道理很簡單，組建四支國家隊，一、二隊從現有成熟的球員中選出，三、四隊從二線青年隊員中選出。
組建後，第一年、第二年主要進行體能和球技的強化集訓；第三年主要進行戰術和對抗磨練；第四年從四支球隊中，選出優秀的國足隊員，有針對性的進行戰術、戰略和對抗強化訓練。
這樣，四年後，一支真正的，讓國人另眼看待的，世界級強隊--中國足球，走上世界足壇。
當然，這樣的設想，是不會有人去想信、去設想、去努力、去實現。因為，一但這樣做，教練和球員們拿不到高酬，不符合他們成為有錢人的路線圖；另外，足協也不會去這樣做，因為，現有體制和機制他們不想打破，一是他們根本就沒有擔當和創新精神，二是安逸目前的現狀，他們還可以做“美夢”，而且發財夢他們已經實現。
所以說，中國足夢，僅僅是夢！！
長哥長新
如果我是中國男足的總教練我們對男足進行改頭換面的“魔鬼”訓練。
首先讓其去解放軍特種兵訓練二個月。然後聘一國內武打頂級教頭做顧問。用半年時間練體能，奔跑速度，眼觀八路的視野訓練！目標，必須腹肌八塊。讓武打教頭隨便擊打。不服克勁往死裡打！必須有百米速度達標要求。在這一前提下從全國找出六十名足球愛好者，連續打二個月比賽。精選出二十名國家隊員。由裡皮進行技術戰法訓練。一年目標亞州弟一，四年目標世界盃。不斷從這種訓練中優勝劣汰。訓練中不聽話住死裡打！必出良材。不信四年從十四億人找不出十幾個人來。當然封閉訓練。不怕死的就來。
天山客
這事主教練沒什麼卵用，必須足協從上到下的改革，並且需要維持至少十年左右，一代人的努力才行！如果我是一個掌握絕對實權的足協主席，上任之後，我會在非富裕地區開建足球學校，只有真正窮過的人，才知道成為職業球員的這份高薪福利來之不易，他們才會更加具有拼搏精神，同時也會更加珍惜這一份職業。直到未來，將足球學校開展到每個城市都有一所的地步。
第一項改革，就是中超，所有球員的薪水將不再由俱樂部直接發放，薪水將由俱樂部首先交給足協，俱樂部向球員直接發放任何財物將是違法行為，薪資發放將由過去一年，國家隊的戰績，以及球員在國家隊和俱樂部的表現共同決定。例如小a和小b的月薪都是300萬，去年小a所在的俱樂部拿到了中超聯賽4強,但是國家隊衝擊世界盃失利。那麼他今年每個月的薪水可能只能拿到200萬左右。剩下的錢將加入國家足球發展基金中，這份基金將主要用於國家隊贏球獎勵以及足球學校的建設中，並且要求俱樂部絕對不能以任何形式再補償小a。小b是外援，那麼他將沒有限制的拿到300萬的獎金。多年後，小a的俱樂部拿到了聯賽冠軍，中國隊歷史性的打進世界盃16強，小a也發揮出色，那麼小a不僅能拿到全部的薪水，從基金中還能拿出500萬獎勵給他個人。這只是大概的介紹一下，獎金髮放政策。實際的薪水方面的權重，國家隊和俱樂部表現都要考慮在內。會有一個專門的公式，用來計算每個球員能拿到多少薪水。
第二項改革。就是開放外援限制，中超將不再有外援限制，只是每場比賽強制要求，至少有一名u23以下的中國球員上場。現在中國球員虛高的身價完全是由差勁的個人實力，以及外援的限制所造成的。放開外援限制之後，所有的國內球員薪資會被迫跟外援進行競爭，如果達不到外援的實力水準，可能將無法得到任何高薪。而且由於亞冠的外援限制，每個俱樂部肯定是至少需要十幾個技術相對不錯的國內球員，並且有一定的上場磨練時間，才有可能在亞冠的賽場上也打出好的成績。
第三項改革，球星發掘計劃，這個計劃是這樣。每一名國家隊的球員都將有一個終身的檔案，這個檔案是從他進入足球學校或者青訓基地開始的，每一個，教授過這個球員的教練都會有記錄。只要這個球員未來有一天拿到足球先生金球獎最佳陣容等一系列的國內，洲際，甚至世界級的獎項，那麼教授過他的每一任超過一年的教練。都會有不同比例的獎金髮放。這筆獎金將至少會讓一個普通家庭出身的教練員，得到非常豐厚的報答，培養他的俱樂部和學校，甚至能得到額外的獎勵。將來任何一所足球學校，將會以培養出能進入國家隊的球員為榮。當然，這筆錢將由足球基金裡面拿出
高陽
中國男足待遇之再平衡
就圈內而言極不配位:
一是與其業績不配 無為而高薪無德而養尊
二是與女足不相對等 如果男足收入合理 女足應該翻十倍
三是與其他運動項目不對等如乒乓羽毛球舉重射擊跳水游泳體操等等 如果男足收入合理，這些奪金項目應翻二十倍
四是與國際高水平足球隊收入不對等 按進世界盃次數和勝率排名，姆巴佩塞得基奇們應該年金十億歐元
就圈外而言其待遇更不應該
一是相比而言學科學家教授工程師們的收入明顯偏低 嚴重打擊科技創新
二是培養祖國未來守護人民生命健康基層一線的教師醫生護士們的待遇明顯偏低加劇分配不公打擊他們積極性
三是保衛邊境守護人民打擊犯罪時刻面臨生命危險的政法幹警人民子弟兵以及科學考察探險飛越外空的從業者收入明顯偏低...
四是直接創造國家財富生產一線的工人農民等等階層群眾的収入明顯偏低...
因此 一不創造財富二不鑽研發明三不奪金拿銀四不救死護傷五不守邊保衛六不抗洪救災七不弘揚正氣八不賞心悅目九不為國爭光十分不討人民喜歡的男足們不但不應該有任何工資和收入，而應該向全國人民道歉向全國人民付費賠償:
浪費了那麼多球場設施設備花費了那麼多隊醫陪練教練浪費了那麼多糧食衣布落空了無數次國人的殷殷期待留給全國人民那麼多悲憤恥辱給青少年樹立了白斬雞的反面教材…有些物質損失是可以計量的精神損失卻無法估算 作為中華人民共和國的一員我保留依法追訴賠償之權利並徵集共同受害者人群…
股大聖
裡皮已經證明：中國足球隊想要走出困境靠一個牛掰主教練是沒戲的。 現在普遍承認足球運動是一門科學，其實任何運動都是有科學規律的，並不是靠一個人、一件事做對了，就可以改變其本質的。
足球要想搞好，就需要從基礎開始夯實，鋪開的校園足球；完整的青訓系統；公平公正公開的選拔制度；職業的俱樂部、教練、裁判、後勤人員；專業的忠誠的球迷..只有這樣一個體系，才能成就一個國家足球的發展和飛躍，中國足球具備哪一個？
很悲觀的看上去，中國足球在這些科學的系統裡幾乎一個都不具備，還想有什麼發展、有什麼飛躍，國家隊還想打敗對手？
所以不要迷信主教練，不要迷信裡皮、瓜迪奧拉、穆里尼奧來執教國足就跟讓球隊脫胎換骨，這是不科學的。
一個人是無法改變太多的，米盧的成功也僅僅建立在一些特殊因素之上，比如那一年日韓缺席預選賽、那一屆國腳水平是歷年頂尖、那一次分組比較幸運等，並不是可以隨便複製的。
