為切實加強駐村工作隊員管理，全州鎮堅持“四個突出”，著力在提前謀劃、實際結合、保障落實和常態督查下功夫，確保工作隊員下得去、扎得穩、幹得好。
召開加強脫貧攻堅（鄉村振興）工作隊員住村工作推進會
突出提前謀劃，做到部署到位。一是紮實完成新一輪鎮派工作隊員選派，著重從政治素質高、綜合能力強、工作作風實、熟悉農村工作的優秀中青年幹部中，優先選派駐村工作隊員。二是舉辦基層黨建、脫貧攻堅、鄉村振興和糾紛調解等業務培訓會，對縣、鎮派工作隊員進行全員培訓和綜合考試，提高其政策理論水平和工作能力。三是嚴格落實自治區、市相關文件要求，第一時間召開駐村工作隊員住村推進會，強調駐村工作職責，明確要求工作隊員與派出單位工作真正脫鉤，嚴格考勤紀律，因公離崗和因私離崗都必須履行報備、請假手續。
全州鎮鄧家埠村第一書記使用釘釘M1智能考勤機指紋考勤
突出實際結合，做到制度到位。一是全面推行“釘釘”考勤打卡管理，作為全縣“釘釘”軟件考勤試點單位，該鎮黨委針對個別工作隊員不熟練使用智能手機等問題，採購一批“釘釘M1”智能考勤機，通過指紋考勤的方式，既方便了工作隊員打卡，又破解了“釘釘”軟件容易代打卡的弊端。二是進一步細化工作隊員管理辦法，出臺《中共全州鎮委員會關於進一步明確廣西脫貧攻堅（鄉村振興）工作隊員日常管理的通知》，分解全年“八九不離十”工作任務量，每個月最少做到走訪30戶農戶，最少召開5場群眾會，把駐村工作與年底績效掛鉤，當月未完成規定駐村工作任務，分隊長予以談心談話，連續兩個月未完成規定駐村工作任務，鎮派工作隊員予以扣除部分年終績效獎勵，縣派工作隊員反饋其派出單位。三是依託微信群、釘釘群，搭建指尖交流平臺，開設抓黨建促脫貧攻堅（鄉村振興）專欄，定期上傳學習資料，交流駐村工作經驗，有效提升鎮黨委、派出單位與工作隊員信息溝通即時性、便捷性。
全州鎮協調派出單位為駐村工作隊員購買住村基本用品
突出保障落實，做到協調到位。一是嚴格落實“八有兩安”，按照每人1000元的標準提供經費支持，為工作隊員逐一落實吃、住、行等生活必需品，由派出單位配齊配全電腦、複印機、打印機等辦公設備，幫助解決駐村工作隊員面臨的駐村用房、用水、用電等問題，確保工作隊員生活用房落實到位、生活用品保障到位。二是工作隊員居住條件不能達到“八有”的，由鎮黨委協調改善，保障工作隊員必要生活條件以及生活便利和安全保障。目前，該鎮共協調解決37名工作隊員住村難問題，讓工作隊員安心工作、安心住村。
鎮督導組查看全州鎮青龍村駐村工作隊員臺賬
鎮督導組到全州鎮大貴村巡查工作隊員駐村情況
突出常態督查，做到管理到位。一是該鎮成立駐村工作隊員管理領導小組，通過“釘釘”軟件常態監管工作隊員駐村到位情況，白天按指紋考勤，晚上動態定位瞭解是否住村。二是組建專門督導組，不定期對14個村（社區）工作隊員進行“地毯式”走訪、慰問，深入瞭解駐村工作情況，實地檢查“八九不離十”“五個一”紀實完成情況。三是建立“領導幹部談心”制度，通過進村入戶、電話交流、視頻互動等方式，瞭解和掌握工作隊員思想動態和工作情況，對工作不主動、履職不到位的工作隊員，及時反饋派出單位，上報縣委組織部、縣扶貧開發領導小組督查指導專責小組，動態調整工作隊員。
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