1、瞭解他的品性
一個性格脾氣是會相伴他一生的，很多行為都與個人品性有著密切的關係。要與之共同創業的人，一定不能是脾氣暴躁、性格多變、不願相信別人的人。那些不願表達自己想法的人也不適合做合作伙伴。
2、瞭解他的愛好
瞭解一個人要從多方面去觀察，個人愛好與日常作風也是一方面，那些喝酒賭博的人自然是不能入選的。另外，如果對方是男性，還需要了解他對女性的態度，不能選擇那些作風不正派的人進行創業。
3、瞭解他對事業的看法
雖然有些人做事很認真，也比較負責，但是如果他沒膽量、視野狹小，是不適合作為合作伙伴的。否則，在今後的發展過程中，這樣的人有可能固執己見，阻擋你進行革新。
4、瞭解他的成長經歷
每個人都有著自己獨特的經歷，從一個人的經歷中能夠看出踏步是否具備某些方面的能力及品性，可以留意他是否有過從商的相關經驗及其處事能力。
5、從他的朋友那裡間接瞭解他
通過認識他的朋友、探尋身邊人對他的看法及態度，能夠更加全面的去認識一個人的為人及與人相處的能力。除了朋友之外，如果可以，也應該瞭解一下他的競爭對手對他的看法及態度，這種態度更加客觀一些。
6、瞭解其日常消費行為，掌握他對理財的觀點
如果知道一個人在日常生活中的消費習慣，就能瞭解他是如何對待財產的，那些花錢一點都不知道節制的人不應該與之合作共同創業。
7、瞭解他對家庭是否負責
中國人向來重視對家庭的態度，如果一個人對家庭都不夠關心，甚至不負責，在考慮他是否可以作為自己的合作伙伴時就要謹慎。如果一個人在道德方面有問題，即使辦事能力很強，長期合作的話，也有很大的潛在危機。
8、探測他能否在合作的道路上風雨同舟
創業不僅需要能力，也需要與合作伙伴一起承擔風險、風雨同舟。如果一個人貪圖富貴，就不應當將其列入考慮範圍；否則，創業成功了，卻可能因個人品質問題導致最終不歡而散，這樣的結局也不是創業者希望看到的。
9、考察他的文化涵養及獨立承擔的能力
當然，一個人的文化水平在創業過程中並不是十分關鍵的因素，不過，也不能忽視考察合作者的文化涵養。另外，這個人能否承擔一些事情，也是重要的衡量因素。不防考慮一些：除了你之外，他是否能夠找到其他合作者？如果他身邊有人想要創業，會考慮他嗎？
另外，小編不建議選擇那些書生氣過重的人共同創業，小編認為這樣的人不適合做創業合作伙伴。
10、從整體上把握這個人的能力，進行最終決策
合夥夥伴的選擇對整個創業過程來說都是非常重要的，即使暫時找不到合適的人選，也不能隨便找一個人就開始創業，要綜合考慮這個人的品性、能力、日常行為等多方面的因素。此外，即使是競爭對手，也可能成為自己的合作伙伴。
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