北京時間5月21日，據當地媒體報道，廣州的古女士入職四個月後發現懷孕，告知公司。女職工古某遭公司百般刁難，甚至被安排坐普通火車去新疆出差。在古某表明不適合長途出差後，公司以曠工為由解除勞動關係。廣州天河區法院一審判公司違法解除合同，賠償金一萬元，並支付因其違法行為造成古某孕期、產期、哺乳期的工資損失八萬多元。
網友熱議——
Outsider_C：故意去坑公司的吧？
隱形世界活下去：工作4年 就因為結婚被辭退 讓我很傷心 。企業的做法就是變相逼著你走啦，加大你的工作量 減少你的工資，讓你做做你做不到的工作 這都是招數。
afredchb：其實吧，剛進去就懷孕，公司也不是慈善堂啊，生了孩子是孩子父母受益，公司承擔成本，換了你你高興嗎？
大凱子的腳印：關鍵是剛入職不久就懷孕，如果老員工，工作五年以上，公司也不會開除她，這很明顯屬於找個單位生孩子！
隱形世界活下去：連結婚後都會被公司找理由辭退的，還能說什麼維護權利 私營企業基本沒得女性權利可言。
唐汐兒007：我結婚後跟我老公回到他家定居，每次面試都問我要不要孩子，乾脆我生完再來找工作吧。
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