2018年8月8日
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【僑聲報】消息，（編譯/林燁）據西班牙《先鋒報》報道，近日世界知名的波士頓諮詢公司（Boston Consulting Group – BCG）連同全球THE NETWORK招聘網，共同合作對197個國家的366139名職業人士進行了調查。
調查結果顯示，在選擇希望的工作地點中，15%的受訪者表示希望能在巴塞羅那工作生活，這個數據與排名第三的柏林相同，前兩名分別是第二紐約有16%的受訪者選擇，第一倫敦有22%受訪者選擇。
本次調查是全球人才數據庫有史以來最大的一個項目，從2018年1月到4月期間完成。該研究負責人之一Eugenio Muñiz表示，在最想工作生活的城市選擇中西班牙的城市表現非常好，在上榜城市中除了巴塞羅那，馬德里排名第十一位，瓦倫西亞和馬拉加等中等城市也都有被選擇，綜合成績中西班牙成為世界排名第六位的最具人才吸引力的國家，前五名依次是美國，德國，加拿大，澳大利亞，英國。
BCG在報告中強調，儘管由於智能機械化的不斷提高導致的高失業率，但出現了更多的非常專業的領域IT工作崗位，公司的辦公環境和選址也成為了吸引高科技人才加入的一項非常重要的因素。
據BCG與蘋果，谷歌等公司的合作調查，研發中心的選址和工作環境也都是高技能人才的選擇供職的重要因素。BCG希望通過這次的全球調查，能夠給更多的公司包括傳統行業，能夠在選擇公司運營總部和研發中心選址提供一些參考意見。
關於巴塞羅那的全球吸引力早在2014年就已經開始有類似的研究，但是比起此次BCG的調查覆蓋區域與數據對比是顯然不夠詳盡。但這次的結果和上次調研指出的發展趨勢相吻合。
在過去的六個月中有20家大型跨國公司在巴塞羅那開設了子公司或技術中心。其中包括微軟，Facebook、甲骨文、亞馬遜、Adesso和King等科技公司，與，Asics、Allianz、Lidl，西門子，雀巢，Mediamarkt、Zurich等很多傳統和金融行業。
跨國公司通過在具有吸引力的城市開設子公司來尋求專業人才的需求要比2014年更大。同時，我們注意到社會發展到現在一些關於反移民的話題，尤其是在美國，願意選擇國外工作的比例從64%降到了57%。
BCG強調此次調查對象集中在35週歲以下的具有碩士以上學位其中擁有博士學位佔據了60%。這也是目前高科技公司最為注重的高專人才群體。
對於選擇西班牙工作生活的優勢，在於工作和生活質量之間的平衡關係，與同事的相處，工作的穩定性和住房成本的比例優勢。
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