雖已立秋，但烈日的灼熱似乎還對夏日不捨，甚至更加的濃烈。8月8日，武漢市總工會“到職工中去”駐江岸經濟開發區小分隊全天對轄區所屬企業進行走訪調研，摸實情，幫困解困。
上午武漢市總工會黨組書記、常務副主席李丹芳親自帶領小分隊由江岸經濟開發區管委會徒步走進武漢徵原有限公司。在觀看企業錄像片，聽取企業負責人對工會工作開展情況的彙報後，實地參觀了企業科研車間、職工娛樂生活場所設施、勞模創新工作室，李丹芳主席對企業在謀求創新發展的同時能夠藉助企業工會平臺，積極關懷職工的生活、學習、工作環境，提升品質，凝聚職工的做法給予了充分肯定。向企業負責人對工會工作的支持表示感謝，並向企業承諾通過小分隊向企業員工奉送一頓文化大餐，部署安排武漢市總工會機關業務部門對企業工會體系建設進行後期指導，幫助解決企業工會建設難題並回答了相關問題的政策諮詢，現場指導企業職工填寫問卷調查。
下午，小分隊在開發區工委主任肖謙陪同下冒著酷暑徒步對武漢寶澤和恆信兩家汽車銷售企業進行走訪調研，對企業工會組織建設、勞動競賽開展、職工福利落實等情況逐一與企業進行交流，並對市總工會近年來開展的工會會員大病醫療互助，“兩票”普惠等福利政策進行宣傳。企業員工對小分隊轉變作風，零距離、面對面深入一線進行調研摸實情，解難事的工作作風深受感動，像一股清泉滋潤了職工的心田，充分的感受到了工會組織作為工人“孃家人”的真情。
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