最近，郭德纲主持的《相声有新人》节目不断刷屏，取代前一段时间闹得啼笑皆非的周立波访谈，成为吃瓜群众谈论的话题。刷屏的焦点不是这个节目的内容多么的精彩，多么的有艺术含量，多么的引人发笑，而是演员怒喷作为评委的郭德纲没有一个对相声正确的评级标准。当然，相声说的坏好不好实在是难以评断，千人千面，每个观众的喜爱都不一样，有的不管表演的内容高雅与否，只要是自己崇拜的演员，哪怕整场就使了个媚眼都觉得最好，有的一讨厌某个演员，就是演员使出吃奶的力气和全身武艺都难以得到认同，好坏全凭个人的情感而定。
但是作为一个评委，在决定好歹的抉择上的确不能马虎，特别是这种全国开播的相声专场秀，不管节目的制作方是把节目作为娱乐大众的真人秀，还是展现相声水平的打擂场，都具有对演员实际的水准下论断的客观影响，也就是说，在这种级别的节目中升级与否，实际上对演员今后的演绎市场有着很大影响。
演员怒喷节目和主持人或者节目评委的事件屡屡发生，比如演员袁立就因为浙江卫视的《演员的诞生》中评委对自己的偏见而在网络上泄愤，一时间引起了大量的舆论的支持。尽管这次怒喷郭德纲的演员李宏烨没有什么名气，不见得能掀起多大的舆论，但是这件事多少会让人非议和思考。
首先，《相声有新人》中无疑郭德纲是掌舵者，且在节目中举贤不避亲，还发生这么一个不愉快的争论，难免让人感觉，郭德纲作为德云社的老板，是不是在借机打击同行呢？借此提高德云社在社会上的影响力，除了德云社的相声可以卖座，有水平，其他的相声都是鸡肋呢？说到底相声是一门历史悠久的艺术，是无数的相声大师不断的推陈出新的结果，郭德纲充其量只不过是把相声的商业化发展的比较成功，但要论在相声上的艺术造诣，不敢恭维。至少现在郭德纲还是那个开了几间剧场的郭德纲，而不是代表中国相声艺术的郭大师。相声界造诣比较高的有姜昆，李金斗，牛群，大兵等等。所以有人认为《相声有新人》这个节目以相声为召集令，打着挖掘新人的幌子，实际上干的是替郭德纲的德云社剔除异己，打压相声其他门派的勾当。当然这只是一种臆测而已，大众不必在意。
笔者看来这个节目再这么下去的确有此嫌疑，不仅让观众看的尴尬，也让同行感到气急败坏。相声的好坏高低之分，岂是一场节目就能论断的，本来相声就属于小众的舞台艺术,而且风格形态寥寥，不能和歌唱相提并论，各种风格都有不同的受众，可以差异化评判，如果再不百花齐放，就会显得更加萧条了。
《相声有新人》这个节目无疑聚焦了人们对相声的关注和思考，正因为关注和思考，使得节目在制作和策划方面更要恪守底线和良心，真正去挖掘潜力新星，不能因为商业考量而毁掉一个行业的生命力，让挖掘新人变成挖掘坟墓。
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