職場是個24小時高速運轉的大型精密儀器，身處其中的每個人都像是齒輪，上班下班，在固定的位置發揮自己的作用。但凡齒輪生鏽或是變澀，都會影響齒輪自身的運轉，進而影響到整個儀器。這時候就要給齒輪上油。
好的工作習慣之於我們，就像潤滑油之於齒輪。一旦掌握了好的工作習慣，就能大大提高我們的工作效率。
好的工作習慣往往注重細節，並且離不開長期堅持。畢竟，大家普遍認為21天以上的堅持才能由量的改變達到質的飛躍，三天打魚兩天曬網的那不叫養成習慣，只是心血來潮而已，騙得過別人，騙不了自己。
第1則
-避免拖延症-
人有多大膽，工作拖多晚。從學生時代開始，我們就擅長把事情無限拖延，直到最後時刻大喊著，我真的要開始工作了。然後極其慌亂，將任務壓縮到極短的時間裡，再匆匆上交。每一次拖延到DDL最後一秒，都像是在玩拆彈，驚險刺激。
但是拖延有風險。在工作的前期，沒有做好充足的準備，匆忙上手的工作大多數只是應付之作，即使能夠矇混過關，也達不到能提升自我水平的效果。在工作截止之前，如果沒有把握好，甚至還會錯過DDL。
因此職場人要養成的第一個工作習慣就是：把事情儘早做完，避免拖延症。
想一想因為完成工作以後的踏實輕鬆、避免匆忙趕進度的狼狽、以及更多充分的準備時間、能夠帶來的更高績效，就自然而然地能擺脫拖延怪圈。
所以請提高自控能力，在完成工作之前，一切好玩的東西丟的遠遠的，整理心情，坐在整理乾淨的桌子前面，靜下心來工作。
第
2則-善於做記錄-
工作中的好想法和靈感是轉瞬即逝的，錯誤和漏洞這種細節性小問題也總在發生。僅僅用腦袋記憶是無法完全記住並搞清條理的。
優秀的職場人應該拒絕手懶，在問題和靈感發生的短時間內記錄下來——紙筆記錄或者手機記錄都OK。同時也要避免記錄以後就再也不看的情況，最好記在容易翻看的地方。有一個竅門就是將自己的微信對話框置頂作為備忘錄，這樣即使在聊天刷朋友圈的過程中，也能一眼掃到。
第3則
-未雨綢繆-
我們在職場工作中，都會接觸到策劃書。而幾乎每一份策劃書末尾，都有“應急預案”一項，以便在突發狀況發生時快速應對處理，不耽誤項目進度。
同樣，在工作中我們也應該拒絕頭腦懶惰，多想一想PLAN B甚至PLAN C。這不僅能鍛鍊我們的思維能力，也能通過這樣的方式間接強迫我們更主動地瞭解工作，比別人下更多功夫，也往往能取得更好的效果。
第4則
-請教前輩-
不要羞於向前輩請教。全靠自己走的路，很可能是沒有經過優化的彎路和雷區。聰明的職場人永遠會多詢問多瞭解，甚至在入職和接觸任務之前就找到了捷徑和方法，也摸清了雷區。通過詢問不同的前輩，總結他們工作這幾年積累下的各方面經驗智慧，抵得過自己長時間的盲目努力。
第 5則
-邏輯樹解決繁雜問題-
邏輯樹的好處在於提供清晰的思維和操作路徑。解決問題的步驟、方案以及時間線都可以用邏輯樹明確呈現。這樣的操作方法，可以將一個大問題拆分成許多小問題，再剝離出核心問題，從根本上解決了許多職場人工作時不知從哪裡下手，被大問題嚇倒的情況。
最常見的PPT就可畫出邏輯樹。如果想要更有條理一些，也可以藉助思維導圖。經過小言的實際操作，比較推薦的APP 有X mind和MindMaster。
第6則
-另類番茄工作法-
嚴格的番茄工作法是指，選擇一個待完成的任務，將番茄時間設置為25分鐘，專注工作，中途不準做任何與該任務無關的事。直至番茄時鐘響起，然後短暫休息5分鐘。每4個番茄時段就多休息一會。
番茄工作法的最大作用就是提高集中力，在高度集中的狀態裡完全投入，忘記干擾和時間流逝。而短暫休息的用處，是讓我們從過於深究的狀態中暫離出來，對任務全局重新把握調整。
另類的番茄工作法，則更加靈活，每個人可以視自身情況和工作的性質與時間，對番茄時鐘進行調整。通過預估任務時間，從而設置多個靈活的番茄時鐘，在休息期間進行小結或休息，直至完成任務。
更多優秀的工作習慣，等你們來共享！
——End——
陪伴最有夢想的你，
成長為實現夢想的人。
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