以創新為動力
以企業為中心
以人才為馬力
促進城市快速發展
日前，“大邑人才講壇”首場活動在安仁鎮正式開講。中央財經大學文化與傳媒學院院長、文化經濟研究院暨國家文化創新研究中心主任魏鵬舉教授，圍繞“文化產業的新格局與新機遇”這一主題，為大邑文化產業的發展建言獻策。
據悉，結合成都市委關於開展“大學習、大討論、大調研”的部署要求，“大邑人才講壇”將按照“每月一主題，每週一活動，產業全覆蓋”的模式，邀請國內外頂尖人才、產業高端領軍人才、大邑本地優秀人才授業解惑、分享經驗，旨在打造“高端智庫”，為大邑縣經濟社會發展提供強有力的智力支撐。
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人才集聚效應初顯 助推產業提質增效
大邑精準出臺“1+3”人才新政，新引進各類高層次人才1321人，超過以往3年引才人數總和，國家“千人計劃”專家引進、體制內博士引進均實現新突破，一批大邑本土企業依靠人才實現轉型升級。大邑人才集聚效應正逐步顯現。
引進創業人才、創新人才、高技能人才，已經成為大邑縣發展工業的一把利器。
在大邑全新的發展領域，文博文創方面，湧現了許多領軍人物，有效地擴大了安仁博物館小鎮知名度，吸引了眾多知名企業相繼入駐。
大邑縣承辦的“‘蓉漂’人才薈——走進重慶”系列活動，與中科院重慶綠色智能技術研究院、重慶大學、西南大學現場簽訂合作協議。雙方將在共建產業協同創新平臺、助推大邑高端綠色科技產業發展、打造人才培養基地、組建大邑綠色智能製造產業等相關技術聯盟、推動地方科技招商五個方面開展合作。
構築人才高地 營造大邑特色的引才留才環境
《大邑縣實施人才優先發展戰略行動計劃》重磅推出“人才新政十五條”，從現金資助、創業幫扶、安居優惠、生活幫助等多方面吸引各類人才到大邑創新創業。
引才更要有用才的平臺，大邑縣一共搭建了5大創新創業平臺，在全市排在前列。
大邑縣電子商務孵化園、大邑縣青年（學生）創業園、大邑青年創新創業服務中心、成都大邑火炬孵化園、大邑縣青年（大學生）創新創業孵化中心，每年都有成百上千的年輕大學生入駐，一展自己的才華，實現自身價值的同時，也在為大邑建設“生態宜居城、創意新大邑”貢獻力量。
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