我並不喜歡一本正經的討論問題，但我喜歡討論一本正經的問題。
今天，老生常談的再聊一聊，關於“輔警”的問題。
這，是一個嚴肅的問題。
輔警，是一群不在編的警察，和在編警察一樣承擔著維護社會治安的任務，承受著一樣的暴力風險，流著一樣的血、穿著一樣的警服、守護著同一片正義的天空。
維護社會治安，輔警同樣發揮著重要的作用。不同的是，輔警相對於在編民警而言，承擔著更大的心理和社會壓力。
直白點講，就是社會上有一些吃瓜群眾對輔警有點"看不上"，其立論點就是"正規軍"與"編外"人員的區別。
這些吃瓜群眾也不見得沒受過良好的教育，也不見得就是體制外的人。輔警小A畢業的時候參加輔警考試，被他當警察的老爹訓得懷疑人生。
作為老警察，老A叔的邏輯就認準一點——編制。沒編制就是"差人一等"、就是"沒前途"。
體制內的群眾有且如此，更何況外圍的吃瓜群眾呢。於是乎，有沒有編制就成了輔警的一個死穴——沒有編制就不是“正規軍”。
俗話說：“良言一句三冬暖，惡語傷人六月寒“。許多優秀的輔警同志在周遭吃瓜群眾的輿論助攻下，猶豫再三，終是無奈脫下了這身警服。
不得不說，“輔警”是個尷尬的職業。一方面要求人員高素質能力強，一方面卻無法滿足高素質人才的薪資要求。因為本質上來說，輔警只是輔助職業，是緩解地方警力不足的妥協辦法，這便構成了現階段輔警職業能力要求與薪資水平不符的矛盾。
於是便造成了如今這局面：一年輔警，靠的是穿上警服的新奇感；兩年輔警，靠的是當上警察的自豪感；三年輔警，靠的是維護社會公平正義的責任感；五年、十年...靠的，便是男人的血性與擔當、長此以往的追求以及年少時的警察夢了......
輔警老C哥說，當年他們夫妻領證時，妻子的一句話讓他堂堂七尺男兒忍不住當街紅了眼眶：“你就放心吧，以後再苦我都不會後悔。我要是在乎你那點工資，我也不會嫁給你！你要是在乎那點工資，你也不會幹輔警！”
雖然本文不打算討論輔警薪資問題，但是工資過低，也是影響輔警隊伍穩定的一大因素。
輔警隊伍相當龐大，不可否認，成員素質良莠不齊。
於是乎，輔警的故事就在江湖上成為魑魅魍魎的傳說，但因為個別而打倒一片的輿論風暴洗禮，還真值得商榷一下。
拿小豆所處的單位來說，被上級領導、基層同志連連稱讚的輔警兄弟、姊妹，小編張口便能一一道出。
“國家安危公安繫於一半”這一半中至少有三分之一的功勞也應記到輔警頭上。輔警的出現對於緩解當地治安壓力取得了極大的作用。
部分輔警出色的業務能力，使他們成為了單位的香餑餑，是單位裡每個科室、部門都想“爭奪”的人，並會成為單位最有人緣、同事最為依賴的人，是不會有領導願意讓他離開的。他會成為這個單位、這個鐵打營盤中最為長久的戰士。
近兩年來，各類優秀輔警的新聞也能經常出現在媒體上：優秀輔警！見義勇為輔警！樂於助人輔警！英雄輔警......
團隊提前，自我退後。要上一起上，要衝一起衝，輔警從不丟下任何一個戰友，從不讓任何一個戰友孤軍奮戰！
犧牲小我，不遺餘力為平安護航的；消耗年華，不計成本為治安奉獻的；為工資發愁，也不願離開這個崗位的；為生活奔波，也不想脫下這身警服的...
明明處於弱勢群體，卻還依舊堅持著保護別人的...
這，就是我們的輔警兄弟！是我們可以安心將後背交給他守護的兄弟！是我們出生入死並肩奮鬥在公安一線的兄弟！
“輔警改革”之號角紛紛在各地吹響：不能讓兄弟們流血、流汗又流淚！
如今，各地公安局黨均為此事而奔波忙碌，一系列改革消息不斷！
“改革”已然徐徐拉開帷幕，再不會讓滿腔熱血的兄弟寒心離開...
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