8月29日上午，瑪納斯縣召開“訪惠聚”互學互評互促實踐活動整改落實情況彙報會。瑪納斯縣委常委、組織部部長索敏出席會議並作重要講話，縣委組織部副部長許源科主持會議。
會上，13個鄉鎮場站黨委書記按照上半年排名依次彙報整改落實情況。彙報內容主要從整改工作基本情況、整改措施及成效、存在的問題及下一步打算，三個方面進行彙報。縣委組織部副部長侯亞楠通報了黨建信息管理服務平臺信息錄入，入戶走訪APP信息錄入，“新疆訪惠聚”、“昌吉訪惠聚”、“瑪納斯訪惠聚”三個微信公眾平臺關注工作情況。縣委組織部副部長許源科對落實好重要節點維穩措施、落實“五個在一起”結對幫帶機制、堅持常態化入戶走訪等十二項當前重點工作進行了安排。
縣委常委、組織部部長索敏對各鄉鎮場站黨委書記彙報工作的總體情況進行了指導和分析，明確指出工作中存在的不足和差距，並對下一階段工作作出安排部署，提出具體要求。今年以來，瑪納斯縣各鄉鎮場站和工作隊不折不扣貫徹落實區州縣黨委各項部署要求，始終貫穿“一條主線”、聚焦“一個總目標”，抓實“1+2+5”八項任務，推動“訪惠聚”駐村工作在主體責任落實、維護穩定根基、開展群眾工作等方面取得階段性成效。通過此次開展互學互評互促實踐活動，各鄉鎮場站黨委對工作中存在的問題進行了準確把握，原因進行了徹底分析，整改措施進行了具體細化，抓緊抓好各項工作、抓出成效。
各鄉鎮場站黨委對工作中存在的薄弱、短板和漏洞，必須下大力氣整改，推動各項工作落地生根、見到實效。一是著力解決工作落實不深不細問題。大興真抓實幹、狠抓落實之風，強化擔當意識、責任意識，出實招、辦實事，下真功，求實效，強化入戶走訪、流動人口管理、發展黨員、幹部培養等基礎性工作。二是著力解決幹部包村、住戶流於形式問題。嚴格落實“四聯四定一住訪一結親”工作機制，帶頭住訪調研和集中辦公，幫助群眾排憂解難，協調解決實際困難和問題，帶動幹部赴基層，工作隊年內將所駐村實際居住的所有群眾家庭住一遍工作必須不折不扣落實到位。
三是合理統籌和分配工作。鄉鎮黨委明確“訪惠聚”工作任務及職責，不屬於“訪惠聚”駐村工作隊職責範圍內的事務，不得轉嫁給駐村工作隊，明確什麼事該有工作隊完成，什麼工作該由村黨組織完成，落實好工作隊和村幹部“五個在一起”工作機制。
各鄉鎮場站黨委、工作隊要對照反饋的問題，主動認領、舉一反三，分析原因、抓好落實。一要依據《規範》抓落實。各鄉鎮場站、村（社區）、工作隊落實各項工作及問題整改，要拉出時間表，掛圖作業，從建立健全制度、機制上尋突破，促規範；要從“升一次國旗，上一次黨課、組織一次農牧民夜校、搞一次黨員培訓”等具體工作入手，以《規範》為行動指南，把各項工作落細落小落具體，切實解決基層幹部、村幹部和工作隊不會幹、抓不好、落不實的問題。
二要聚焦重點緊盯總目標。做工作要瞄準靶心、突出重點、在抓基礎、抓薄弱、補短板、強弱項上狠下功夫，全力抓好“訪惠聚”駐村工作和基層組織建設各項任務的整改落實。三要緊盯基層強基礎。鄉鎮場站黨委要堅持把選優配強村組織“領頭雁”作為首要任務，村黨組織書記出現空缺一週之內必須配備到位，要注重“兩委”班子年齡、學歷的搭配。要始終堅持“抓兩頭、促中間”的工作原則，做實村級組織和黨員“星級化”創建工作，實現創星目標，確保星級含金量。針對軟弱渙散村（社區）黨組織，要按照整頓方案，對症下藥，確保年底按期脫帽。瑪納斯縣13個鄉鎮場站黨委書記、副書記、組織幹事，“訪惠聚”辦公室內設各組組長、成員，共計60餘人參加了會議。
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