最近網絡上的一家長在微信羣怒懟老師:「老師晚上好,以後批改作業專心點!」大家對這件事有什麼看法?

細雨萬物生


最近網絡上的一家長在微信群怒懟老師:“老師晚上好,以後批改作業專心點!”我覺得家長懟得好!

作為一名教師,批改作業是其必須完成的分內之事。如此低級錯誤的批改,不僅會誤導孩子,也體現出教師工作的不認真、不負責。如果家長看到這樣的情況,不進行批評,而任由其發展。一方面會誤導孩子,另一方面也可能使得該教師繼續變本加厲的不負責任工作。最終使得小孩子根本學不到正確的知識,也學不到正確的價值觀。從而使教育也失去意義!

可能有的教師會覺得我是小題大做。為了堵住你們的嘴,我特意將上面三個問題問了剛上小學的我兒子,他全部快速準確回答。可見,該教師將其判錯,絕不可能是能力問題。一定是完全不重視作業批改造成的。因此,該教師必須對家長進行道歉,否則學生家長要將此事告訴學校。態度決定一切,一定是一個教師的行為準則!


地震博士



從圖中我們可以看出,學生犯了三個很明顯的錯誤,但就是這三個很明顯的錯誤,他的老師就是沒有發現,還硬生生地給打了“對”的勾,說明老師在批改作業的時候,真的是處於不在線的狀態。

我看了很多答案說這不能怪老師,你知道老師有多累嗎!你知道老師有多辛苦嗎!你知道老師拿的工資有多低嗎!

這三個藉口,與其說是藉口,不如說是在轉移大家的話題,把大家的注意力給帶偏。

試問一下,老師在批改作業的時候,最為重要的作用是什麼?最為重要的,就是讓學生意識到錯誤,從而避免下一次再犯,如果連這點任務都完成不了,還試圖把責任推脫到累、辛苦、工資低,那就有點說不過去了。

這就好像一個水泥工,沒有把事情給做好,導致工程出了問題,當我們想要責備他的時候,立刻有人跳出來說:你知道他有多辛苦嗎?試問,如果每個人都這樣子,這個社會還能正常運轉嗎?

哪個行業不辛苦?哪個行業不是得拿什麼樣的錢,做什麼樣的事情?哪個行業不是得守好自己定下來的規矩?

而且這位家長說的話,也並沒有過分之處,並沒有問題中所說的“怒懟”,這位家長只是想告訴老師,要盡心盡責,改好自己孩子的作業而已。

所以,我覺得這位家長的心情可以理解,只不過老師,真的得提高下自己的水平和姿勢了。

喊窮喊累,誰又不會呢?但意識到自己的不足,下次加以改正的人,卻少之又少。


曾少賢


懟的好,另外這件事情被曝光出來,更能體現出其社會性的意義。

先看圖:

從圖中我們不能看出,你能看出老師的批改錯在哪了嗎?

學生作業中的錯誤,老師視而不見,這是負責任的表現嗎?

有人說家長的留言太不客氣了,應該用一些委婉而謙虛的話, 讓老師反思自己批改作業中存在的問題,他認為這是一個家長與老師溝通的問題。

我並不這麼認為,我認為這只是老師的問題。

的確,一個老師要批改一個班級及十位學生的作業,確實是一個龐大的工程,在批改過程中出現一些疏忽在所難免,可以說這是技術上的錯誤,這種情況可以原諒。

但是我們不能原諒的是態度上的怠慢,有些教師不負責任,以為學生的作業沒有人管,就胡亂的批改,走馬如飛也不認真看就隨便糊弄過去,這是對學生的不負責任。

現在有家長微信群,除了實現無障礙交流之外,家長還可以對老師的工作進行監督了,我覺得這是一件好事情。

我想這件事對那些工作態度不認真的教師是一種提醒,既然從事了這個職業,那就要有始有終,對得起育人的職責。

教師工作辛苦,這個理由可以理解,但是不能成為怠慢和不負責任的藉口。

試問,又有哪行哪業不累呢?

如果嫌棄教師工資低,工作辛苦,工作量大——常人都能夠看得出來這樣的工作是不合理,那為什麼不換一份工作呢?

很顯然,當教師還是有其不可忽略的好處。

所以不要得了便宜還賣乖,當教師就要有當教師的一個樣。


白詩詩


有些人,是真的不會處理問題。

比方說,題目中在微信群懟老師的家長。

本來這件事是小事,很好處理的,這個家長非得用懟人這種最差的方法來處理。

這種還沒有跟老師進行過任何溝通,就在微信群這種公眾場合懟老師的行為,真的是非常不理智。

這種不理性的行為,對老師、對家長、對孩子都沒有好處。

那些支持家長失去理智直接懟老師的看客們,真的是看熱鬧不嫌事大。

當然,我理解這位家長的心情,我也支持家長跟老師說題目改錯了這件事。

但是,我不支持家長在還沒有跟老師私下溝通過,就在微信群直接開懟的行為。

這世上,同一件事,可以有不同的處理方法。

好方法是既能辦好事,又不得罪人;壞方法是能辦事,卻得罪人;最壞的方法是既辦不了事,還得罪人。

像這位家長因為老師批改作業錯了,沒有跟老師私底下溝通,就直接在微信群裡懟老師,這種做法是既辦不了事,又得罪人的。

為什麼這麼說?

我看了一下老師改錯的題目,應該是小學二年級的數學題。

目前國內的小學,除了一二線城市能夠實打實保證小班額(不超過45人)以外,很多三四五線城市的小學都是大班額居多。

所謂大班額,也就是一個班裡的學生至少在45人以上。我見過有些城市的小學班級,一個班有70多人。

小學老師這個缺口是很大的。小學老師少,老師的精力又有限的,一個人要管理這麼多學生,出現批改作業的疏忽很正常的。

再就是,教育從來都是學校和家長的事情。不能一發現問題,家長和老師還沒有交流,家長或者老師就開始懟人

作為一名老師,我認為這件事的正確處理方法應該是這樣的:

家長髮現老師改錯了作業的情況,首先要做的事情不是發飆,不是跑到微信群去懟老師。

家長應該冷靜下來,先詢問孩子,問問孩子對這個老師的印象怎樣。

如果孩子對老師印象不錯,證明這個老師還是比較認真負責的。

如果孩子說這個老師經常不來上課,或者上課不講課,那說明這個老師是在混日子。

根據孩子的回答,我們可以私底下加老師微信來聊聊這個事情。

因為微信群就是網絡社交中的一個公眾場合,裡面有很多其他人。

在微信群裡懟人,就是在大庭廣眾下懟人。

記清楚,在大庭廣眾下懟人,別人是很難接受的。

無論你懟的是對還是錯,對方都不會接受你懟他的。

誰都要個面子,對吧。

這種事,一定要加老師微信私底下溝通。

私底下跟老師講這個事情,永遠比在其他人面前講這個事情要好。

畢竟,你家長跟老師提出這個問題,也是希望老師能夠注意一下,能夠對你的孩子更關照一些。

我們的目標是解決問題,而不是得罪人。

要說事,而不是說人。要對事不對人的處理。

把事情說清楚,不要一上來就否定、指責別人。只有這樣,才能既提醒了老師,又顧全了家長和老師的關係。

教育從來都是學校和家庭雙方的事情。

家長和老師相處和諧,孩子才能快樂成長。



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柳柳很忙



這說老師用心了,我咋有點不相信呢


甲天下38



這是我女兒的數學作業,基本全錯,老師還打個大勾😤


一文109205437


對於這樣的事情,我認為:家長,晚上好,以後你的孩子建議去私立學校,或是你直接找教委,讓教育局開展一次“老師如何批改作業專心點的專項治理”。


我先分享2件事件:

1、對於茂縣鳳儀小學老師自殺事件:年輕老師缺少與某些家長和個別壞學生的鬥爭經驗,以負責的心態,打了孩子的屁股,被家長逼死上吊;

2、5年級小學生在早間操上,危逼男性班主任下跪,並聲稱:我打你,你打我,我讓我爸告你,讓你當不成老師。然後我殺你全家,因為我是未成年,未成年殺人沒死罪。


有些人換句話說是‘站著不腰痛的家長’,當然我本身也是家長,你們根本不瞭解‘老師這個職業的痛點在哪裡’:


如果你們說老師是一個職業,要認真負責的話,那麼,如果是這個邏輯,那麼就簡單了:老師即然是個職業,也就有下班、上班、休息的時間吧,好,在這個時間內,學生(可以理解為工作吧)是不是就與老師無關了呢?


但是,所有的老師的工作絕大多數佔用的是個人的私有時間,換句話說:給你孩子批作業的時間可能就是在家裡批的。知道一個老師,一年要寫多少字嗎?光教案、教育局的各種形式化的考核、總結、師德師風、各種彙報、還有學寫毛筆字、各種形式的都有考核。


還有,我告訴所有家長,你們知道什麼是“調劑分”嗎?為什麼會出現這個調劑分嗎?


現在的學生不好管理,這個現象的結果,家長要反思,學校要反思、社會要反思,當然也包括老師這份工作的人也要反思,我說的是:這些人都是有責任的,一方面是因為協同不力,比如家長與學校間的協同,社會與學校的協同,說白了:出現這現象的,不是一個老師就能夠解決的。


學生不好好上課,老師不敢嚴管,考試時,學生分低,家長不願意,怎麼辦?調劑分出現:考試的試題,是反覆一週教的,但還是有大部分孩子不學,不會,怎麼辦?就必須要給出高分,所以,這個事對於瞭解內幕的很正常,你看看你的孩子每次考試都60分以上,有的是八九十分,你真以為你的孩子是個好孩子?自已的孩子什樣,心理是不是沒有個數?


現在的很多家長本身就是一群沒有教育好的人,特別是有些家長,還自以為自己是高學歷、高能力的,總是試圖指點老師,我的觀點就是:有本事進私立,沒本事就少說話,別在旁邊叨叨,這對你孩子更有好處。


你讓老師怎麼辦?別說什麼“做這份工作,你就好好做,不做就換”,既然老師是一份工作,那麼,是不是從老師的角度:我只需把我的本職工作做好了就行了呢?而這份工作的我只要合格就行了呢?


家長一方面以“師德師風”還高要求老師,而另一方面又對整個教育環境、社會環境視而不見,甚至對於自己的行為過失“比如那個逼死年輕老師事件”家長一味不知反思,憑什麼讓老師擔這所有的“原罪”?


在這樣一個混亂的環境下,我還是那句話:你這個家長要是有本事,去私立學校;如果沒有這本事,就適應;別有事沒事的找事,以顯示你“負責”,也少對孩子說:如果老師對你不好,你就告訴我,咱不慣老師這類的話。


現在的老師都變成了“幼兒園”,要讓家長好,要讓學生好,要讓教育局好,要讓社會說好,要讓成績好:而老師的這個批作業,正是在這種心態和邏輯下產生的,說白了也是無奈。


老師再需要負責,但老師不想被家長逼死,對於茂縣鳳儀小學老師自殺事件,這類的對老師都特別共鳴,我建議家長們,特別是有本事的家長們,你們去學校掛職體驗當老師,做驗生活一下。


如果還有人說,老師是個職業,能幹就幹,不能幹就不幹的話,我要替老師說一句話:既然是個職業工作,那麼,我們只需得60分就合格了。對於好孩子,有人品的家長,一定會好好的培養,對於某些,就是你們好,就世界都好了。


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孫洪鶴


我是老師,我要說家長怒懟老師有理!


1.從本次家長對老師的要求看,不無道理。作為一個老師,一個小學低年級的數學題,竟然隨意給學生打鉤,這是不負責的表現。什麼是快到五點?究竟是幾點?數學就是要精準,你作為老師不認真教育學生準確的認知,如何進一步學會數學?

2.是老師專業水平不足。長此下去,誤人子弟,不是空話。教學嚴謹負責是老師的基本素養,一個連家長都能看懂的錯誤,老師不更改,怎麼能教育好他的學生呢?

3.況且,家長態度不錯,“老師晚上好,以後批改作業專心點!”已經給足面子了,很委婉很含蓄,作為老師,我們要感謝這位家長及時給老師指出錯誤。


追求好生活


我是一名老師,自己工作出現了紕漏,被別人指出來,我會很慚愧,實話實說,這是對學生的不負責任。

同時,我也是一名家長,和孩子老師進行溝通時,也會出現類似情況,但我反對在微信群裡硬懟,對的就是對的錯的就是錯的,這沒有問題。但如果只是揪住老師的錯誤不放,對教育同樣沒有實質性的幫助啊,要明白一點,身為家長,你是和老師站在一個陣營的。

我也是一名心理諮詢師,在實際生活中,誰也不可能任何事情做到盡善盡美,老師也是凡人,家長朋友,不能對自己要求和對老師要求採用雙標。家長群裡都是家長,如果是對孩子直接指出老師錯誤之處呢?孩子對老師的權威性產生懷疑,今後怎麼辦?同時注意,這個老師犯的錯誤,另一個老師也是可能犯的,或者出現其他的誤差,都是可能的。不是你換老師就可以解決掉問題的。

可以交流溝通,但要注意方式場合,而在微信群裡硬懟,不會解決問題,只能說家長的情緒得到了很好的發洩,僅此而已。


田園伍鬥


這個問題得這麼看,家長為什麼怒懟老師,為什麼在微信群怒懟老師。

老師是教書育人的,不僅僅是教書,而且還要育人。老師教學生們知識,也不能忽視對學生的人格的培養,包括做事專心致志。學生跟老師學習,在心目中把老師放的位置甚至比家長的位置都高,學生信服他們。所以,老師的影響就比較大,老師如果做事不專心,那麼學生學什麼?學生怎麼辦?也不專心?

所以,老師要注意自己的言行,以及自己的言行可能給學生帶來的影響。這個家長碰巧就是家長,如果他不是家長,他可不可以指出老師的不足之處呢?答案肯定是可以的。是家長,就更可以,因為家長更希望孩子在學校學到美好的品行。

至於在微信群怒懟老師,這個不怎麼合適。但是,對於老師的批改作業不專心這事,家長在哪裡說呢?這是一個問題。可能也源於老師的一些不妥的做法吧!老師也經常在微信群公開批評XX家長不配合老師檢查孩子作業?質問家長孩子是誰的?批評家長不配合什麼什麼的。這樣合適不合適呢?其實,也不合適。那麼,老師該在哪裡批評家長呢?這也是一個問題,跟前一個家長該在哪裡批評老師不專心是一個道理。比較一下兩個問題,我們就明白,到底該怎麼做才合適。

對,就是,都不要動不動在微信群裡批評對方,因為無論是哪一方,這樣做都不合適。建議電話裡私下溝通,既顧及了對方的面子,又可以取得良好效果。

老師和家長不應該是對立的,也不應該是互相傷害的。老師和家長是孩子成長這部馬車兩個輪子,缺一不可,必須互相合作,才能教育好孩子。


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