空山畫雨
按照教師法第七條的規定，教師享有按時獲取工資報酬，享受國家規定福利待遇以及寒暑假帶薪休假的權利。
教師不論是事業編制還是合同工，都適用於勞動法的相關規定，勞動法有明確的規定，職工在節假日加班應得到雙倍補償，如果是在法定假日，可以得到更高的補助。
可能很多老師對於學校的義務加班都存在著質疑，但是最後的情況是不了了之。
除了大中城市或者是教育經費比較充裕的學校，會按照相關的規定給學生給老師發放補助之外，大部分其實老師的加班是沒有任何補助的，甚至是有的地區寒暑假老師加班也是如此。
這可能目前中小學教師管理上的一大特色。
之前有了解過，在一些國際性的學校，對於中籍教師和外籍教師的管理上存在著很大的不同。
外籍教師加班一般是有加班費的，並且學校有規定，外籍教師在參加培訓期間，首先要徵得教師的同意，並且要支付相應的加班費，而一般中國籍的教師在國際學校，都是強制要求加班的。
教師無償加班，一方面是和教師工作性質有很大的關係，教師的工作不同於其他的工作，教書育人是一個緩慢的過程，不可能僅僅通過教師的工作量和作業批改數量，就能評定老師的教學成果。有些學校為了提高學校的教學質量，會要求教師無償加班。
另外一方面，與社會對於教師的定位有很大的關係，一提到教師很多人就認為是教書育人，就是要有“春蠶到死絲方盡，蠟炬成灰淚始幹”的精神，就是要時刻準備“燃燒自己，照亮別人”
之前，確實有很多老師在呼籲要給教師加班費，但是教育管理者往往是以“給教師加班費，有損教師形象”給回絕了。
其實，學校的上級要求教師雙休日無償加班，是不受限制的人事任免權的一種延伸。
按照教師法的規定，教師可以對學校的教學管理，和教育行政部門的工作提出意見和建議，並且可以通過教職工大會或者其他形式參與學校的管理。
但是從實際的情況來看，學校與老師之間的關係是管理與被管理的關係，並且學校和教育管理部門在教師的任免、以及職稱評定和工資晉升方面，有很大的自主決定權。當教師的權益受到損害的時候，並沒有明文規定可以通過何種方式維護自己的權益。
也就說教師的大部分權利其實是處在“真空”的狀態，這些是為什麼很多中小學會出現“一言堂”的主要原因。
期望我的回答能對您有所幫助
升學與考試
從法律層面講，教師的休息權受到法律保護，學校的上級要求教師雙休日無償值班，老師有權拒絕，但是，實際上，你是拒絕不了的，除非你準備辭職。
不過，雙休日的值班，不會是全體教師每個雙休日都到校值班，而是排班輪值，若干周輪值一次，這種情況，是可以接受的。
問題中提到無償，也就是屬於義務值班。很多地方，包括政府部門的值班，都是無償的。有關部門有明確的規定，雙休日值班不得發放加班費，事業單位跟企業不同，企業法定節假日加班，還要拿平常日工資三倍的加班費。
這有些事情，你不好去談違法不違法，有權拒絕還是無權拒絕。我們還處在法治的初級階段，法律還無暇解決這樣的小事。很多大事，比如教師工資的發放標準，這樣大的事情，也是法律明確規定的，很多地方都未得到很好的落實。為何？因為我們還在法治的路上，一直在進步，但得有個發展的完善的過程，心急不得的。
教師妹子一枝花
如果說雙休日是法定假日應該休息，那寒暑假是什麼?在日本寒暑假教教師是照常上班的，家裡沒人照顧的孩子一樣可以去學校。
辰溪曉築
上級說老師有償補課算違法，那麼上級要求教師法定假日無償加班算不算違法？按照教師法、勞動法條文，老師又有沒有權利拒絕假日無償加班？
有你真好34848
這麼簡單的問題還用問嗎?老師有權力拒絕。上級要求無償值班，說明沒有完成正常的教學進度。
中彩的王爺
頭放暑假前，我們老師的各層“婆婆”們就開會說了，放假是給學生放的假，不是給你們老師放的假。所以你們要隨叫隨到，手機保持暢通，出門前打招呼。並且要假期值班。這值班當然是無償的了，還想著給錢那吶，可別做那美夢了。
題主問，有權拒絕不，你可以拒絕呀，可是估計你得挪挪窩了，他們開除你的權利沒有，但是折騰你的權利是有的。調到你去個偏僻的離家遠點的學校，作為你不聽話的懲罰。
很多老師們就麻木了。與其去抗爭，不如服從。每個老師不僅僅要幹好自己的份內的事情，還要幹好上級領導分給各項政治任務。
比如幫扶貧困戶。我就想，就我們這窮老師，還去給人家脫貧，自己比人家還過得緊吧呢。
假期為了防止孩子的溺水事件發生，老師要去承包的池塘水邊巡邏。淹死孩子不可以，淹死老師沒事。
創建精神文明城市，老師們要去大街上站崗，管你是雙休日還是暑假，就是上課時間，課停了也得去站崗，這是任務必須無條件完成。
多希望還老師們一個清清靜靜的環境，安安心心去給孩子們上課呢。不要這事那事的這麼多。週末老師值班護校，那不是學校裡顧著保安呢嗎？老師還去值啥班？有啥財產需要保護的，就是小偷也不會去光顧窮學校呀。即使有非常情況，那女老師們看護學校，又能起到什麼作用，和壞人作鬥爭，估計除了受傷任何犯罪行為都制止不了吧。
我說的對嗎？朋友們！來互動一下，說說你的看法吧。
心中百合靜靜開
值班，主要工作是看著學校財產不受到損害，完全可以以後勤人員為主要值班人員，再安排倒休，這樣既不違反勞動法，也不耽誤教學
昆哥140162111
老師這個工作很辛苦，好多人不願意做，他，（她），們付出的多，回報的少，但是還是有好多朋友為了培養人才，默默付出 ，為美好的明天澆灌出美麗的花朵。
老師上課時站在講臺上，挖空心事，動足惱筋，一遍又一遍的給小朋友們講課，要面帶微笑，又要幽默風趣，想盡一切辦法來和小朋交流。現在的小朋友想像豐富，經常看到網上小朋友寫的作文，答的題目，五花八門，讓你看了以後就會哈哈大笑。
可是有的小朋友，卻還是不愛學習，愛玩遊
戲，玩的時間在長都不閒煩，不吃飯，不睡覺都可以，讓他學習，馬上晴天變多雲。老師不敢管的太嚴，現在的小朋友，小小年級就有離家出走的，還有跳樓的，罵老師的，打老師的都有。不管吧，家長會說我們家小孩上學沒有學到知識，當老師真的好難。
老師在雙休日的時候，上級讓他們必須加班的話，應該按照國家規定，付雙倍的工資，一份付出就應該有一份收穫。當然也可以拒絕不加班。
謝謝！天下老師們，為國家教育出一批批人才，他，（她）們付出了青青，付出了一生的心血.向教育工作者致敬！
圖片2.3來自網絡
2018年8月15號
楊芳6344388834
悟空問答所發關於中小學教育的問題都很幼稚，甚至缺少法治理念。比如，取消職稱、自願補課、拒絕課後託管等等。
53785677998
雙休日值班、開學的第一天開會或上班恰好是雙休日的，按勞動法規定，都應當給予老師雙倍工資，否則就侵害了教師合法權益。教師們應當維護自己的合法權益。
