人生如夢223228697
我國對於提前退休這件事是非常的看重，也是有著很明確的規定的：堅決制止員工的提前退休。而在我國現有的法律規定之中，能夠辦理提前退休的人員如下：
1、特殊工種崗位的企業職工：也就是從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作。
從事高空和特別繁重體力勞動累計滿10年。
從事井下和高溫工作累計滿9年。
其他有害身體健康工作的累計滿8年。
以上三種情況下的工種是可以申請提前退休的，而且退休年齡為男職工55週歲，女職工45週歲。
2、病退和退職人員：對於病退，必須是因病或非因工緻殘，由醫院證明並經勞動鑑定委員會確認完全喪失勞動能力的，才能申請提前退休。個人需要提供:《因病、非因工緻殘提前退休(職)申請書》和《職工因病、非因工傷勞動能力喪失程度鑑定結論通知單》，對於這樣的情況，年齡是可以放寬至男性45週歲，女性40週歲。
3、困難國有企業軍轉幹部，包括辦理提前退休時所在國有企業生產經營困難的軍轉幹部和2000年12月31日以前轉業到企業的生活困難的軍轉幹部。個人需要提供的材料:《困難國有企業軍轉幹部提前退休申請書》和《軍官轉業證書》。
也就是說作為失業人員如果自己符合以上所說的三種情況中的一種，到了規定年齡以後是可以申請提前退休的。如果說因為自己失業或者是因為經濟條件貧困的原因而申請提前退休是不可以的，對於這樣的情況還是應該按照我國統一標準退休年齡來走才可以：男職工60歲，女職工50歲，女幹部55歲。
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50歲之前，如果想計劃提前退休，一個是特殊工種的人群，而作為從事一些特殊工種的人群而言，他們往往不同於正常人的退休時間，往往可以提前5年左右時間完成退休的過程；另一個是極少數的特殊原因，但一般而言，失業人員要想提前退休概率不大，而要想實現退休的條件，一個是年滿合法規定下的退休時間，另一個則是繳納社保的時間滿足最低繳納期限，而同時滿足這兩種情況可以享受退休待遇，至於失業人員，則更需要看個人以及家庭實際收入情況，如處於特困群體，可以領取最低保障金，但額度相對有限，可以用此繳納社保費用，但估計仍需要熬一段時期才能夠滿足退休的需求。
郭施亮
失業人員究竟可不可以提前退休呢？
一般來說是不可以的。但是，說實話，確實有一小類群體是可以。
這個政策應該是很久以前的了。那就是1999年，我們勞動部關於制止和糾正企業人員違規提前辦理退休的有關問題的通知。
提前退休的人員僅限於111個，優化資本結構的城市要進行破產改制的國有集體企業，對於他們裡邊，到達退休年齡不足五年的，可以實現提前退休。
另外，還有一部分國有紡織企業的擋車工或者是我們的企業軍轉幹部是可以提前退休的。
這一類人群很小，一般人是遇不上的。
對於我們普通失業人員來說，年紀大了，生活困難，但基本上又不可能低於低保線。
我們國家對於這些4050人員，將他們稱為就業困難人員。國家出臺了一系列促進就業措施，幫助他們實現就業。比如說靈活就業人員社保補貼，他們交社保的時候可以享受到一部分的社保補貼，向北京，天津等地自己只需要承擔很少的一部分，比如北京個人只需要承擔2000元左右，即使是在青島，每個月也可以享受300元的補貼。
企業招用就業困難人員補貼，企業招用4050人員之後，只要去街道勞保部門登記申請補貼，就可以領取三年內的企業承擔社保部分60%基數的全額補貼，這樣企業還是很歡迎的。
國家還有各種促進創業措施，比如一次性創業補貼、小額擔保貸款、擔保貸款貼息等等。
關於退休的年齡問題，雖然延遲退休的風聲越吹越烈，實際上，對於我們這些就業困難人員來說，不要擔心這一點。當年國家制定退休政策的時候，並不是一刀切，五十六十呢，還有喪失勞動能力以及特殊工種，都可以提前退休。其實像我們的就業困難人員，國家不能看他們餓死的，雖然不能讓他們提前退休，但是肯定能夠保證他們退休年齡不變，這才我們這個民心所向的政府會做的。
暖心人社
失業人員可以提前退休嗎？在50歲之前已無力交社保了？
國家勞動部(1999)8號文件，明確規定:堅決制止提前退休！原來提前退休.內退.買斷.下崗.待業，是各地方.各項業的臨時臨策，巳廢止！按8號文件精神，可提前退休的條件是:屬文件規定的特殊工種；達到特殊工種退休的年令；交保費達到15年以上！
(一):國家規定的提前退休的具體行業與人員及條件:①.從事高空作業和繁重體力勞動的，工作滿10年的；②.從事井下工作，高溫工作的，工作滿9年的；③.從事有害身體健康工作的，工作滿8年的；④.因病.或非因公傷殘，需要提前退休的，須經勞動部門及醫療機構鑑定，年令達到男55歲.女50歲的；
(二):提前退休的手續:①.本人申請及合同書；②.戶口本及複印件；③身份證及複印件；④.養老保險交費單及憑證書(本)；⑤.2寸照片一張；⑥.特殊工種證書；⑦醫院證明！
按你的說的情況，正常提前退體肯定不行；如果你屬於特殊工種，達到提前退休條件，可按上述方法辦理；如果你家庭及本人特別困難，第一.你可申請家庭最低生活保障補貼金；特困人員交不起保險費的，你個人還可申請特殊優惠補貼金，來交保費！
海海147035523
失業人員可以提前退休嗎？
到目前為止，國家並沒有出臺針對失業人員特殊的特有政策，所以失業人員也要按照正常勞動者的退休來辦理退休手續，並沒有特殊的退休政策、流程。
目前為止可以提前退休的人群有特殊工種，病退勞動者、女性公務員等，失業人員按照正常的手續交納養老保險，辦理退休。
我國參保人的退休條件？
- 達到法定退休年齡
- 累計繳費滿15年
只有同時滿足這兩個條件才能申請退休，否則是無法申請退休的。
對於法定退休年齡的姐姐繳納職工養老保險的參保人退休年齡為男60週歲，女幹部55週歲，女工人55週歲；以靈活就業人員身份繳納社保的參保人，退休年齡為男60週歲，女55週歲；繳納居民養老保險的參保人，男女均為60週歲退休。
對於累計繳費滿15年的解釋，在達到法定程序年齡時累計交費滿15年，也就是180個月的養老保險，才可以申請退休。
失業人員並沒有特殊的政策出臺，所以要按照以上的條件來申請退休。
對於每個社會人來說，失業就業會交織進行，是一個正常的過程。因有就業就會存在失業，失業後就會有就業，這是一個循環的過程。所以，國家會鼓勵失業人員通過努力實現就業，鼓勵創業才實現自己的人生價值，而不是依靠國家的政策扶持來生活。
我們從小就知道，只有自己強大了，才會什麼都怕，如果僅僅是依靠別人幫助而變強大，這樣的強大不是真實的，更並不會持久。所以下崗失業人員應該通過努力實現就業，不要僅僅說一個等待別人來幫助的懶人。我們都知道下崗職工苦，每年國家都會新生很多失業人群，但是國家要想切實的幫助到每個失業人員，這也是不現實的。
我作為一名基層的社保工作者，在平時的業務中見到過很多失業人員，其中很少勞動者有自暴自棄因為一次失業就對生活失去信心，而沒有重新就業的人。因為大家都屬於社會人，有家庭、有父母，有孩子，等待著自己去撫養，所以這種身上的壓力也會給個人帶來動力，促使失業者學會堅持，不拋棄，不放棄，努力的去尋找工作，努力生活。 而其中很少有勞動者在等待別人去幫助，來度過失業的這段時間。
其實國家也在很多政策方面給予失業人員大力的支持，從小的方面來說失業人員會有失業金，讓這部分群體在困難時期有基本的社會保障；失業人員可以學會免費的技能培訓，讓自己掌握一技之長，為就業增加了有力的砝碼；對於失業人員繳納養老保險。可以去一定的社會保險補貼政策，最高可以領取三年的社保不提；勞動部門有一次性創業補貼和創業擔保補貼等政策，鼓勵失業人員創業，實現自己當老闆的夢想。
站在失業人員的角度來說，失業人員確實生活困難，並沒有什麼技能，找工作也能只能打臨時工，每個月的工資少的可憐，是希望國家在政策方面還有實際行動方面來幫助自己度過生活難關，讓自己生活更好一些。對於這些要求，也是無可厚非的。 但是如果僅僅指著國家來幫助，這樣的幸福是不長久的，我見過太多的貧困戶脫貧是由於政府的救助，但是這個貧困戶脫貧僅僅是脫貧，但並沒達到小康水平，如果想達到小康水平則必須通過自己的努力來實現，通過別人幫助是很難實現的。
所以，失業人員更應該樹立生活的信心，掌握技能在國家政策支持下，實現自己的人生價值！
社保分享專業戶
失業人員可以提前退休嗎?在50歲之前已無力交社保了。
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失業下崗工人，在未到國家法定退休年齡；是不能辦理退休手續的。
即：男工人：60歲，女工人：50歲，女幹部55歲；有下列情況的，可以申請提前退休；病退。
一：勞動部門認定的：高危、高熱、井下、涉放射性等一些對身體危害的高危職業；在本人社保已繳費十五年以上的；且連續在本崗位工作十年以上的，勞動部門認定的特殊工種，並登記備案的(申請提前退休，需提供特殊工種工資單；並核定連續工作年限，達到規定的要求)。男職工可以55週歲辦理退前退休，女職工可以45週歲辦理提前退休。
二：職工(含參加社保失業下崗職工)在未到法定退休手齡時，社保已連續繳費十五年以上的；患重大疾病喪失勞動能力的，有所在地市(縣)人民醫院，鑑定報告認定；不能繼續參加工作的。因事故等造成殘疾，並在市(縣)殘聯鑑定為二級以上‘’殘疾‘’併發“殘疾證”；而不能繼續參加工作，喪失勞動力的。這類人群可以向勞動部門申請，經勞動部門核實認定；可以辦理提前病退，年齡可以放寬到男45週歲；女40週歲。
三：失業、下崗的工人，因貧困是不能提前退休的。真正特別困難的家庭，可以向所在地社區申請低保保障；這樣能減輕一點生活壓力，且個人社保繳費也能得到一定財政補助。
以上供參考。
樹下酒仙
我是88年12月招的全民合同工至2002年12月31日買斷工齡。03年準備自己交養老金，結果檔案在失業中心提不出來（剛好我們買斷之後失業和養老中心成了二個不同單位了，之前是一家，就為了檔案託管費），導致2003年養老斷交了，也不能補交，04年又自己連續交了些年，於13年因經濟上原因加養老金繳費越來越高，此後又斷交了。今年月初因現在所在公司也交養老，又把檔案剛提這個單位準備又開始交，發現調出繳費單上顯示是89年3月開始繳費，92年12月交了1月，我算了下也就是說93年之前總共就繳了一個月養老，還沒視同繳費，不知咋回事？有能解釋的答友嗎？
依然不變37
安國家規定男60歲女50歲退休，如果沒有喪屍勞動能力絕對是不能退休的，下崗失業人員交不起社保也不能退休，如果你斷保，你以前交的就白交了！如果你歲數較小即使你交上也不一定能退休！還得給你延遲退休！下崗工人你就是命苦！
中國東北風
看你描述50歲之前無能力繳納社保了？根據現在的生活狀況來看，50歲年齡並不大啊？就是以前失業了現在自己也可以找份工作掙錢啊，是自己身體健康不行還是其他原因導致你50歲之前就無法繳納社保了？
如果你不繼續繳納社保，是無法提前退休的。還有一個問題，如果你的養老保險交不夠最低十五年，就是到了退休年齡你也無法辦理退休手續，無法領取每個月的退休工資。
50歲現在是年輕人啊，現在60多歲的人還在工地搬磚呢。還是自己好好努力吧，找份適合自己的工作，把養老保險交了，以後好有份生活保障比什麼都強。
你失業了養老保險就轉成了靈活就業，女性55歲退休，男性60退休，最低十五年繳費，不繼續繳納會無法辦理退休手續，導致你以後的生活會更困難。
現在50歲都承擔不了養老保險了，以後更不行，年齡越來越長，其他活自己更幹不了，誰來給你養老？有時候孩子都指望不上，希望你還是努力把自己的養老保險繼續繳納，領來自己好老有所依，老有所養，自己有退休工資了，不僅提高了自己的生活水平，還能減輕子女的經濟負擔。希望我的回答能幫助到你，也歡迎你和大家關注我的頭條號，瞭解更多的養老保險信息。
踏雪尋梅jia
首先你不屬於失業人員，你是個體從業者，有糧油店，你的想法可能是生活不易， 生意難做，但這並不是你不交養老保險費的理由，只是想把保險費用作日常消費而已。普通的生意人每天掙了200-300元錢，然後都選擇了吃吃喝喝，雖然這是一種放鬆緊張情緒的方式，但是人無遠慮必有近憂，60歲以後你不能肩扛手提的時候，流離失所，沒有生活費醫藥費向誰伸手，兒女麼？你願意去把這麼重連自己都不敢背的重擔強加在兒女身上麼？於心何忍，不為自己，也為兒女考慮吧，所以勇敢扛起生活的重擔，不要怕困難，面對一切，不要逃避。
聖晉文化，與您共勉。
