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劉強東職場性侵案傳的沸沸揚揚,雖然我是很有些疑問的,比如一名普通職場女大學生如何輕鬆進入國家商界領袖會談場合?又如何讓劉強東在百忙之中單獨會見?等等!
但是在真相未出之時,一切皆有可能!我等吃瓜群眾只好坐等真相了!但是有意思的是,不管真相如何,這起案件反映出的職場小人套路,倒是挺值得預防的。這個套路有三步:
第一點:突發
職場小人在構陷人時,通常都是在若無其事時發生。令人防不勝防,比如跟你一起罵領導,等到你罵真高興時,突然發現領導就在身後。總之就是先讓你放鬆,然後引著你往套裡鑽。
第二步:坐實
你鑽進套後,職場小人準備好的後手眼花繚亂一般,突然全部出現。突然之間,好像整個公司都知道了,比領導傳達指示快一萬倍,搞得你無處辯解。
第三步,安撫
等到瞬間傳播放大,給你做實之後,職場小人通常又友好出現了,要麼勸你承認錯誤,要麼勸你看開點,總之,為你真是操碎了心!
職場小人用這三步,不但把你搞得百口莫辯,關鍵是你就是能辯解清,也沒人聽啊!所以,在職場,和自己覺得不對的人相處時(要相信自己的直覺),一定要小心謹慎,就工作論工作,不要談其他的。不然,真的可能就跳坑裡了。
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