導語：2017年，白銀有色集團股份有限公司團委將“一學一做”主題教育實踐活動作為共青團工作的一項重要內容，作為全面深化共青團改革的一項重要工作，以教育實踐活動為載體，以黨建帶團建為依託，以擴大組織覆蓋、嚴明組織紀律、強化基層組織、提升組織活力為目標，在全公司廣大團員青年中大力推進全面從嚴治團，推動“一學一做”學習教育上水平、見實效。
全員覆蓋 拓展載體 認真抓好“學”這個基礎
3月份，白銀公司團委召開了“學習總書記講話 做合格共青團員”教育實踐動員部署會。會上，集團公司團委書記王瑞軍傳達了團中央第一書記秦宜智在“一學一做”教育實踐動員部署電視電話會議上的講話精神，並結合白銀公司實際情況，對“一學一做”教育實踐進行了全面部署，認真落實學習教育、組織生活和實踐活動三個方面共10項具體任務。動員部署會拉開了白銀公司教育實踐活動的序幕，各二級單位共17家團委（總支）及時向本單位主管領導進行彙報，並制定了本單位實施方案，印發了學習材料，將學習任務明確到每一位團員身上，各級團組織通過“線上+線下”的學習方法，利用團課、團的組織生活會、學習交流會形式組織團員深入學習習近平總書記系列重要講話精神、治國理政新理念新思想新戰略和《習近平的七年知青歲月》一書；學習團章、團史和團內相關文件。每名團員將集中學習和自主學習的學習心得和感受及時記錄在“一學一做”學習筆記上，每個月不少於三篇筆記。通過學習使每位團員真正成為有追求、能吃苦、愛學習、辦實事、重辯證、敢擔當的新時代青年。
強化團建 突出表率 注重加強“促”這個環節
以此次教育實踐活動契機，白銀公司團委對全公司各二級單位基層團組織、“三無”團員等相關情況開展全面摸底。為各基層團委、團支部配備團旗40面，發放團員證、團徽460個，按照健全“一本、三冊、五盒”的要求，為基層團支部配發工作手冊44本，團務工作箱44個，團委文件材料盒、組織工作資料盒、主題活動資料盒、學習教育資料盒、綜合資料盒220個；為基層團支部配備團支部工作使用指南等共青團工作用書22本；為共青團員發放“一學一做”學習筆記568本。
同時，要求公司團委機關工作人員、各單位團委書記率先示範，作為普通團員編入基層單位團組織，劃分聯繫單位，並參與團的組織生活，開一次談心交流會，上一次團課。截至目前，團幹部在各支部上團課12次，參加團支部開展的團的組織生活會10次，與團員面對面進行交流人數達到268人。同時，公司“一學一做”教育實踐領導小組隨時瞭解各級團組織開展學習的情況、進度和成效，同時將集中開展月度、季度學習交流會，對於工作不到位、不全面的團組織進行督查整改，並上報整改材料，針出現的問題及時進行指導糾正。
立足崗位 創新形式 切實把握“做”這個關鍵
針對如何將“一學一做”教育實踐活動更好延續下去？如何結合企業和團員青年的特點更有效的開展活動？白銀公司團委首先圍繞“凝聚青年、服務大局、當好橋樑、團要管團”四維工作格局，開展了班子建設好、隊伍建設好、活動開展好、制度建設好、作用發揮好的“活力團支部”創建活動，通過創建活動，不斷提高共青團組織的凝聚力和戰鬥力，增強各基層團支部的活力和自轉能力；其次，在全公司範圍內開展了“我的青春我的夢——學習總書記講話 做合格共青團員”主題徵文活動，受到了廣大團員的熱情參與和積極響應，共收到12家單位申報徵文75篇，通過評審委員會嚴格評審，共有48篇徵文被評為優秀徵文，並製作了主題徵文優秀作品選集；第三，舉辦了“傳播好聲音、弘揚正能量”共青團基層通訊員體驗式培訓和以“傳承榮光、踐行青春夢想”為主題的入廠教育主題團日活動。通過形式新穎的培訓內容，參觀礦山公園、生產工藝現場，講廠史、上團課、重溫入團誓詞等形式，提升共青團組織的凝聚力和戰鬥力，樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀，進一步強化“四個意識”，牢固樹立“四個自信”，將“一學一做”主題教育實踐活動內化於心、外化於行。
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