作風建設年活動活動開展以來，徽縣縣直機關工委嚴格按照省、市、縣的部署要求，堅持以上率下、強化責任落實，把握關鍵環節、深挖問題根源，健全長效機制、改進工作作風、狠抓整改落實，以“四個突出”推動作風建設年活動深入開展。
一是突出領導責任，強化工作推進。縣上作風建設年活動《實施方案》下發以後，機關工委高度重視，迅速行動，立即召開啟動會議，第一時間成立了由工委書記擔任組長的作風建設年活動領導小組，組建了辦公室，確定了工作人員，研究制定了機關工委“轉變作風改善發展環境建設年”活動實施方案，明確了活動的重要意義、總體要求、重點任務、工作措施和步驟安排，同時，按照縣活動辦的安排公示了網絡郵箱和投訴電話，暢通了作風問題投訴反映受理渠道，為活動紮實有效開展提供了監督平臺。
二是突出學習教育，夯實思想基礎。在深化學習中提高認識，在改進作風中提升能力。機關工委堅持把學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為當前機關黨建工作的首要政治任務，結合作風建設年活動，認真落實年初制定的各項學習制度，推動理論學習工作學深悟透、弄懂弄實，融會貫通、學以致用。同時示範帶動引領縣直機關事業黨組織全面學、深入學、持久學，著力提高黨員幹部的思想政治水平和道德素質，切實夯實作風建設思想基礎。
三是突出紀律意識，推動作風轉變。黨的十九大報告首次把紀律建設與政治建設、思想建設、組織建設、作風建設並納入黨的建設總體佈局中，凸顯了紀律建設的重要性和緊迫性。機關工委在活動開展以來，突出強調幹部職工的紀律意識，制定了《嚴制度、轉作風、樹形象》活動實施方案，在持續糾正機關工委黨員幹部“四風”、帶頭轉變工作作風的同時，督促縣直機關事業單位黨組織和黨員幹部糾正“四風”，轉變工作作風，切實解決“慵懶、散漫、漂浮、推拖”等問題，把作風建設貫穿到工作學習的各個方面，有力推動縣直機關事業單位黨員幹部紀律意識進一步強化，工作作風進一步轉變，推動作風建設取得實效。
四是突出問題導向，確保整改到位。機關工委堅持問題導向，深入對照縣上《實施方案》列出的8大類突出問題，在自查和廣泛深入聽取和徵集意見建議的基礎上，召開作風建設年活動意見推進會議，工委書記帶頭查擺問題，與黨員幹部交心交流，梳理歸納存在的不足，深刻剖析問題產生的根源，並就下一步的整改方向列出問題清單，制定整改方案，同時明確責任主體、整改措施和整改時限，要求邊查邊改、即知即改抓好整改落實，著力確保了各類突出問題得到紮實有效的整改。
監製：魚敬軒
審核：文浩波
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