王翠，腎內科護士長， 1996年參加工作。22年來，王翠最大的感受就是，從事護理這一行，一定要對得起患者，對得起患者家屬，對得起“白衣天使”這一稱號。工作之餘,不斷加強自身學習，於2006年在北京協和醫院內分泌科進修學習半年；2014年3月在邵逸夫醫院學習護理管理1個月；2015年在江蘇省人民醫院學習腹膜透析專科護理3個月。多次在核心期刊發表論文，參與科研項目，積極參與職工技能比武，榮獲2012年院職工技能比賽一等獎。 紮實的專業知識，嚴謹的工作作風，贏得了科室同事們及病陪人的一致好評。
嚴謹創新，努力提升優質護理
科室的進步不是一個人的進步，需大家共同的努力。工作中，王翠經常帶頭學習，引領護理團隊學習新知識，新技能，對於新入職護士加強培訓，對於護理技術操作嚴格把關，積極配合科室開展新業務、新技術，給科室創造一個積極向上的學習氛圍，不斷提升科室護理專科水平。
科室年輕護士較多，從思想上，王翠護士長經常引導她們要不驕不躁、富有愛心。她經常與科室護理姐妹說：“只要換上護士服，戴上燕尾帽，我們就要拋開勞累和煩惱，帶著飽滿的熱情去工作。 護理是項極其繁瑣而辛苦的工作，但我們面對的是特殊的人群，是渴望得到我們幫助的患者，我們除了要具備高度的細心、耐心、責任心之外, 還要懷揣一顆對生命敬畏的執著的愛心，不求患者回報，只求問心無愧。”
另外，王翠護士長非常重視對護理實習生的傳幫帶教。一個好的臨床帶教老師對實習生的影響，老師的工作態度與行為規範無不潛移默化地薰陶著學生們的好奇心。每組在腎內科實習的學生，王翠都與他們談心，讓其珍惜現在、珍惜每一次實習的機會。在她的帶領下科室護理姐妹們依據護生實習大綱要求，認真負責實習生的教學工作，結合臨床講解、示範各項護理技術操作，傳授理論操作技能知識，得到很多實習生的喜歡，科室多次被評為護理教學先進集體。多年以來，有的實習生每逢佳節都不忘給王翠護士長送去節日問候與誠摯的祝福。
愛崗敬業，辛苦並快樂著
自任命腎內科護士長後，王翠感覺肩上的責任更重了。護士長就是“管家婆”，工作既瑣碎又繁多，事無鉅細，均要做到心中有數。這需要時間精力，王翠凡事都以身作則，每天下午下班前她都要巡視完病房，才放心回家。腎臟病病程長、易反覆，腎科患者的護理中存在著多種多樣的心理問題，應用激素的心理問題，透析患者的心理問題，對疾病發展趨勢不瞭解，而產生深深的莫名的恐懼和焦躁，腎穿刺患者的心理問題等等；每次走過病房，患者都把心理的疑惑告訴王翠護士長，每次，王翠都本著一顆善良、盡職的心，用通俗易懂的解釋，減輕患者的焦慮症狀，解除患者的心理壓力，給予她們信心。在患者眼裡，護士長每天來的最早，回家最晚；哪裡有需要哪裡就有她的身影。
記得有一天晚上11點，一位腹膜透析患者在家中突然出現腹透短管脫離，電話聯繫王翠護士長，王翠立馬趕回醫院給患者更換了腹透短管，防止了患者腹膜炎的發生。有些腹膜透析患者家住在鄉鎮，每次來醫院門診複查後需要更換短管時都到了下班時間，王翠護士長為了不讓患者來回跑，都加班給患者更換。現在護士長帶領患者組建的“關愛腎友群”微信平臺，已成為腹膜透析患者日常生活中必不可少的一部分。
在家人眼裡，我們的護士長是什麼呢？在丈夫眼裡：妻子每天“早7晚7”，把家看成旅館，除了吃飯睡覺想起家來了；在孩子眼裡：要媽媽陪伴需要“預約”，而且經常是“失約”，成了說話不算數的媽媽；在父母眼裡：女兒工作太忙，平日不敢隨便打電話……
認真真做事，踏踏實實做人，王翠護士長憑著一份堅持、執著、信仰，在自己熱愛的工作崗位上辛苦並快樂著。
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