【安全第一】安全，無“信”不立！
安全第一，讓生活更美好！
安全對於每個人，每個家庭，每個企業來說都是首要大事，保證安全才能讓生產、生活穩步持續的發展。
人無信不立，事無信而不成，安全也如此！
安全誠信，既是對企業安全工作的承諾，也是以道德範疇和企業信用規範來約束自身的安全行為。對於企業而言，是堅持以人為本、維護職工利益、保障企業可持續發展的關鍵因素，也是企業實現安全生產的前提條件。
人無信而不立，企無信而不興。自古以來，中華民族就視誠信為做人的基本標準。做人如此，企業安全亦如此！
誠信，“一企之長”應率先垂範。今天，誠信仍然被奉為企業管理、安全生產經營的行為準則、企業的無形財富。所以，作為“一企之長”的企業領導，其誠信度在一定意義上代表了企業對社會的誠信度。
因此，企業誠信，首先要從企業管理層開始，從領導者開始，不斷加強自身修養，提升政治和業務綜合素質。這樣，才能有效保證企業安全決策的正確性和執行力，自覺兌現安全承諾，嚴格執行安全生產、職業病防治、消防等各項法律法規、標準規範，建立健全並嚴格落實安全生產責任制度，自覺接受安全監管監察部門的監督，從而保障企業安全健康發展。
員工誠信，安全之保證。安全誠信，需要每名員工從自身的安全自律做起，只有員工個人的安全工作做好了，才能保障企業的安全生產。因此，企業要強化對員工自覺踐行安全承諾的培養，使員工樹立“安全生產不誠信就是不安全、就是隱患”的安全誠信理念。每名員工要做到“我誠信、我履責，我的誓言我遵守、我的行為我負責”，自覺做好安全生產工作，作業過程中始終按章操作，誠信保安全。
依法治企需要誠信，更需要對失信者懲處。建立完整、健全的企業安全誠信體系，對於推動安全生產穩定好轉有著重要的現實意義。誠實守信是為人處事的起碼原則，也是依法治企的一個重要內容。
誠信是一個企業健康發展、長遠發展所必須具備的基本條件之一。為確保企業安全誠信，建立安全生產不良信用記錄制度和安全生產誠信“黑名單”制度，並採取企業聯動管制措施，是對安全失信企業或列入安全生產誠信“黑名單”企業的嚴厲懲處。
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