根據《中共龍巖市委關於實施人才強市戰略的決定》（巖委發〔2016〕8號）、《龍巖市教育系統2019年引進優秀高校畢業生公告》精神，按照市委組織部統一部署，龍巖市教育系統擬赴相關師範院校現場考核招聘優秀高校畢業生，現將相關事項公告如下。
一、面試時間、地點
1.第一站：北京師範大學（北京）
地點：北京師範大學 學16樓134室
2.第二站：華中師範大學（武漢）
地點：華中師範大學 就業處B111（宣講），A201（面試）
3.第三站：華東師範大學（上海）
地點：華東師範大學 閔行校區 學生之家A208
4.第四站：福建師範大學（福州）
二、面試方式
綜合素質問答。
三、報名方式
應聘者可採取現場報名，也可先行網上報名。
1.現場報名：應聘者在招聘現場報名，提交相關材料。所有符合報考條件的應聘者均可到以上4所高校現場報名。
2.網上報名：龍巖市教育局自公告發布之日起受理應聘人員報名申請，受理科室：人事科，聯繫電話：2319010，傳真：2321606（註明傳人事科），郵箱：[email protected]。相關證書、證明掃描或拍照發郵箱。
3.需要提交的材料：
出示以下材料原件，並提交複印件：《龍巖市2019年引進優秀高校畢業生報名表》、身份證、就業推薦表、在校成績證明（本科、研究生）、教師資格證相關證明材料、獲獎證書、畢業證書（本科、研究生）、學位證書（學士、碩士）、三方協議書；應屆生提供學校證明。
四、諮詢電話
1.龍巖市教育局：
辦公電話：2321341、2319010
聯繫人：楊曉龍18039821900，王開文13959088090
2.龍巖一中：
辦公電話：0597-3226618、2290302
聯繫人：蘇秀揚13859550169，吳丹13599629205
3.龍巖市高級中學：
辦公電話：0597-2320367
聯繫人：張瓊13599339328，蘭興寶13507509360
龍巖市教育局
2018年9月30日
龍巖市教育系統2019年引進優秀高校畢業生公告
根據《中共龍巖市委關於實施人才強市戰略的決定》（巖委發〔2016〕8號）精神，按照市委組織部統一部署，龍巖市教育系統擬引進一批優秀高校畢業生，現公告如下。
一、引進計劃數
2019年全市教育系統計劃引進教育人才40名，優先用於引進優秀高校畢業生，主要引進語文、數學、英語、物理、化學、生物、政治、歷史、地理、信息技術學科教師，語文、數學、物理、化學、生物每門學科引進數不超過5名，英語、政治、歷史、地理、信息技術每門學科引進數不超過3名。
二、引進對象及資格條件
1.引進對象：應往屆未就業人員（即：未正式在國家機關、企事業單位入編人員）。
2.學歷要求：教育部直屬6所師範院校或原985、211高校或福建師範大學的碩士、博士畢業生，本科階段均應為教育部直屬6所師範院校或原985、211高校或福建師範大學畢業，本科、碩士階段須有一個學歷層次為師範類專業。
3.具有中學相應學科的教師資格證書，年齡在35週歲及以下。
4.政治素質好，熱愛社會主義祖國，擁護中國共產黨的領導，遵紀守法，熱愛教育事業，安心教育工作，具有敬業奉獻精神。作風正派，遵紀守法，無不良誠信記錄，無違反計劃生育，沒受過任何處分。
5.依據2018年福建省機關事業單位考試專業分類目錄，本科、碩士所學專業應與任教學科相同或相近。
6.身心健康，符合《福建省教師資格申請人員體檢標準及辦法》規定的體檢要求。
7.具備以下條件之一者，優先考慮引進：
①中共黨員；
②在高校學習期間擔任過院系學生會幹部，且工作表現突出；
③在高校學習期間參與教學技能比賽獲獎人員。
三、崗位安排及政策待遇
1.引進的優秀高校畢業生由龍巖市教育局根據學校需求及引進畢業生的情況，主要分配於龍巖一中（含龍巖一中分校）、龍巖市高級中學，根據實際引進情況和需求在中心城區內中學進行調劑。
2.除享受用人單位同級別人員工資、福利等待遇外，引進五年內，由市人才開發專項經費分別給予碩士、博士學歷人員每人每月3000元、4000元生活補助，並分別給予30萬元、40萬元一次性安家補助。
3.引進優秀高校畢業生的子女，要求入（轉）中心城區義務教育階段優質學校或公辦幼兒園的，可不受購房、居住、戶籍等地域限制，可以辦理入（轉）學手續。
四、引進程序
優秀高校畢業生採用面試考核等方式引進。
（一）龍巖市教育局提出引進優秀高校畢業生計劃，報龍巖市委組織部人才辦審核同意後，在“龍巖人才發展集團網站（Http:// www.lyrcjt.com）”、“龍巖市教育局網站”公開發布引進優秀高校畢業生公告。在教育部直屬等相關師範院校就業網站發佈招聘簡章。
（二）組建招聘小組，赴教育部直屬6所師範院校進行現場宣講、現場面試、現場招聘、現場簽約。
（三）組織報名：應聘者（在發佈會現場）遞交簡歷，並出示以下材料原件、繳交其複印件：身份證、就業推薦表、在校成績證明、教師資格證相關證明材料、三方協議書。
（四）資格審核：招聘小組審核應聘者的資格條件，審核通過後，通知面試時間和地點。
（五）考試：通過資格審核者參加現場面試，面試考核採用片段教學、結構化面試等形式。
（六）簽約：原則按分數從高分到低分，並結合其他條件進行綜合考量，由招聘小組集體討論，按崗位招聘人數確定簽約人選，簽訂三方就業協議書、《2019年龍巖市教育系統選拔引進優秀高校畢業生聘用合同》。簽約人員名單在招聘高校、“龍巖人才發展集團網站”、“龍巖市教育局網站”公示5個工作日。公示結果不影響聘用的（無異議者），2019年7月辦理畢業生報到和就業手續，8月進行培訓，9月上崗。簽約人員報到時應提供以下材料，2019年8月31日前仍未取得以下證書的簽約人員，不予聘用。①教師資格證書或教育部教師資格考試中心頒發的教師資格考試合格證明和相應的普通話水平測試等級合格證書，或教育學、心理學合格證書（附學校尚未進入國考證明材料）；②畢業證書；③學位證書；④思想品德鑑定。
龍巖市教育系統2019年引進優秀骨幹教師公告
根據《中共龍巖市委關於實施人才強市戰略的決定》（巖委發〔2016〕8號）精神，按照市委組織部統一部署，龍巖市教育系統擬引進一批優秀骨幹教師，現公告如下。
一、引進計劃數
2019年全市教育系統計劃引進教育人才40名，優先用於引進優秀高校畢業生，在引進優秀高校畢業生數量達不到40名時，空餘的名額用於引進優秀骨幹教師、名師、名校長，各類引進人才名額可根據引進實際情況在40個名額總額內進行調劑。主要引進語文、數學、英語、物理、化學、生物、政治、歷史、地理、信息技術學科教師。
二、引進對象及資格條件
1.引進對象：具有3年及以上中學一線教學工作經驗的優秀骨幹教師，原則上承擔過相應學段一輪的循環教學。
2.學歷要求：教育部直屬6所師範院校或原985、211高校或福建師範大學碩士、博士畢業，本科階段均應為教育部直屬6所師範院校或原985、211高校或福建師範大學畢業。
3.具有中小學學段相應學科的教師資格證書，年齡在40週歲及以下。
4.具有中華人民共和國國籍，政治素質好，熱愛社會主義祖國，擁護中國共產黨的領導，遵紀守法，熱愛教育事業，安心教育工作，具有敬業奉獻精神。作風正派，品行良好，遵紀守法，無不良誠信記錄，無違反計劃生育，沒受過任何處分，無犯罪記錄。
5.依據2018年福建省公務員考試專業分類目錄，本科、碩士所學專業應與任教學科相同或相近。
①具有中級及以上中學教師職稱；
②具有市級及以上骨幹教師、學科帶頭人、名師稱號；
③在省級中學教師教學技能大賽中獲二等獎及以上；
④指導學生在全國中學生學科（數學、物理、化學、生物、信息技術）奧林匹克競賽全國決賽中獲得三等獎及以上；
⑤指導兩個及以上學生在全國中學生學科（數學、物理、化學、生物、信息技術）奧林匹克競賽省賽區競賽中獲一等獎。
三、崗位安排及政策待遇
1.引進的優秀骨幹教師由龍巖市教育局根據學校需求
及引進畢業生的情況，主要分配於龍巖一中（含龍巖一中分校）、龍巖市高級中學，根據實際引進情況和需求在中心城區內中學進行調劑。
2.已正式在公辦學校就業的人員，按規定辦理調動手續，原單位不同意調出的，可由我市重新建檔；未正式在公辦學校就業的人員，按往屆未就業畢業生辦理正式入職入編手續。
3.除享受用人單位同級別人員工資、福利等待遇外，引進五年內，由市人才開發專項經費分別給予碩士、博士學歷人員每人每月3000元、4000元生活補助，並分別給予30萬元、40萬元一次性安家補助。
4.對引進優秀骨幹教師職稱實行特崗聘任，不佔用人單位的職數。
5.引進優秀骨幹教師的子女，要求入（轉）中心城區義務教育階段優質學校或公辦幼兒園的，可不受購房、居住、戶籍等地域限制，可以辦理入（轉）學手續。
四、引進程序
優秀骨幹教師採用面試考核等方式引進。
（一）龍巖市教育局提出引進優秀骨幹教師計劃，報龍巖市委組織部人才辦審核同意後，在“龍巖人才發展集團網站（Http:// www.lyrcjt.com）”、“龍巖市教育局網站”公開發布引進優秀骨幹教師公告。
（二）龍巖市教育局自公告發布之日起時時受理應聘人員報名申請，受理科室：人事科，聯繫電話：2319010，傳真：2321606（註明傳人事科），聯繫人：王開文、汪蘭，郵箱：[email protected]。
應聘人員應將以下材料打包發至人事科郵箱：
1.《龍巖市引進優秀骨幹教師報名表》；
2.以下相關證件的掃描件或照片：身份證，學歷學位證書，教師資格證書，職稱資格證書，職稱聘任證書，行政職務任命文件，證明是市級及以上骨幹教師、學科帶頭人、名師等身份的相關證書或文件，各類榮譽證書，現工作單位蓋章的學習工作簡歷證明等。
（三）龍巖市教育局組建資格審核組每月對應聘人員的資格、條件等進行初審，確定進入面試人員名單；依據報名情況每季度或半年組織一次面試考核，特殊情況下也可臨時組建專家組進行面試考核。面試考核組由相應學科、專業專家及市委人才辦、教育局、相關學校領導或人事幹部組成，面試考核由學科知識測試、實踐教學考察及前往原單位考核三部分組成。
（四）面試合格者進入健康體檢，體檢醫院由龍巖市教育局確定，體檢費用自理，體檢標準參照《福建省教師資格申請人員體檢標準及辦法》執行。
（五）龍巖市教育局對體檢合格的擬引進人員名單進行審核研究，並報市委人才辦複核備案。
（六）對擬錄用的人員在“龍巖人才發展集團網站”、“龍巖市教育局網站”公示5個工作日，接受群眾監督。
（七）辦理相關手續。由用人單位與優秀骨幹教師簽訂聘用合同。
龍巖市教育系統2019年引進名師名校長公告
根據《中共龍巖市委關於實施人才強市戰略的決定》（巖委發〔2016〕8號）精神，為加強我市教師隊伍建設，優化師資結構，推動教育事業加快發展，按照市委分三年引進100名中小學名師、名校長進入我市中小學教師隊伍的要求，擬引進一批名師、名校長，現公告如下。
一、引進名師名校長計劃數
二、崗位安排及政策待遇
（一）引進的名師、名校長由龍巖市教育局統籌安排到龍巖中心城區中學任教、工作，由用人單位與其簽訂聘用合同，辦理事業單位聘用手續。
（二）除享受事業單位同級別工資、福利等待遇外，引進的名師名校長列入龍巖市名師名校長管理，管理週期三年，享受市級名師名校長同等津貼待遇，每人每月2000元，其中：1000元主要用於教育科研項目、進修培訓、調研學習考察、學習資料等費用；1000元用於發放名師名校長津貼，名師名校長津貼以一定的比例按月發放，剩餘部分根據年度考核情況發放。
（三）由市人才開發專項經費分別給予國家級、省級名師名校長100萬元、80萬元一次性安家補助。
（四）國家級、省級名師名校長子女，要求入（轉）中心城區義務教育階段優質學校或公辦幼兒園的，可不受購房、居住、戶籍等地域限制，可以辦理入（轉）學手續。
三、引進名師、名校長條件
（一）引進名師條件：
1.熱愛教育工作，具有良好的思想政治素質和高尚的道德情操，具有較強的責任心、進取心和奉獻精神，教科研能力強，具備相應學科中學教師資格，大學本科及以上學歷，年齡原則上不超過55週歲，願意為龍巖市教育事業服務5年以上，身體健康，符合《福建省教師資格申請人員體檢標準》。
2.具備下列兩項條件之一
①國家級名師：獲得過國家級骨幹教師、學科帶頭人、名師、國家級模範教師、優秀教師等榮譽稱號；且具有中小學正高級教師職稱；近5年內，在國內知名大學附屬省級一級達標中學、示範學校，或直轄市、省會城市和副省級城市省級一級達標中學、示範學校任教。
②省級名師：獲得過省級傑出人民教師、特級教師、名師、或學科帶頭人及以上稱號；且具有中學高級教師及以上職稱；近5年內，在國內知名大學附屬省級一級達標中學、示範學校，或直轄市、省會城市和副省級城市省級一級達標中學、示範學校，或其他省級一級達標中學、省級示範學校任教。
（二）引進名校長條件：
1.具有較高的政策水平和領導能力，熟悉現代學校行政和教育教學管理工作，全面實施素質教育，在教育界具有較高聲望。所領導的學校管理水平高、教育質量佳、辦學有特色。現任學校副校級及以上領導。具備相應學科高級中學教師資格，大學本科及以上學歷，年齡原則上不超過60週歲，願意為龍巖市教育事業服務5年以上，身體健康，符合《福建省教師資格申請人員體檢標準》。
2.具備下列兩項條件之一
①國家級名校長：獲得過國家級名校長、國家級優秀教育工作者等榮譽稱號；且具有中學正高級教師職稱；近5年內，在國內知名大學附屬省級一級達標中學、示範學校，或直轄市、省會城市和副省級城市省級一級達標中學、示範學校擔任副校長及以上職務。
②省級名校長：獲得過省級名校長、優秀中小學校長、優秀教育工作者及以上稱號；且具有中學高級教師及以上職稱；近5年內，在國內知名大學附屬省級一級達標中學、示範學校，或直轄市、省會城市和副省級城市省級一級達標中學、示範學校擔任過中層及以上職務；或擔任過其他省級一級達標中學、省級示範學校校長職務。
四、引進名師名校長程序
國家級、省級名師、名校長採用面試考核等方式引進。
（一）龍巖市教育局提出引進名師名校長計劃，報龍巖市委組織部人才辦審核同意後，在“龍巖人才發展集團網站（Http://www.lyrcjt.com）”、“龍巖市教育局網站”公開發布引進名師名校長公告。
1.《龍巖市引進中小學名師、名校長報名表》；
2.以下相關證件的掃描件或照片：身份證、學歷學位證書、教師資格證書、職稱資格證書、職稱聘任證書、行政職務任命文件、證明名師名校長身份的相關證書或文件、各類榮譽證書、現工作單位蓋章的學習工作簡歷證明；
（三）龍巖市教育局組建資格審核組每月對應聘人員的資格、條件等進行初審，確定進入面試人員名單；依據報名情況每季度或半年組織一次面試考核，特殊情況下也可臨時組建專家組進行面試考核。面試考核組由相應學科、專業專家及市委人才辦、教育局、相關學校領導或人事幹部組成，面試考核由專業理論測試、實踐技能操作考察及前往原單位考察三部分組成。
（五）龍巖市教育局對體檢合格的擬引進人員名單進行審核研究，報龍巖市引進名師名校長工作領導小組審定，並報市委人才辦複核備案。
（七）辦理相關手續。由用人單位與名師、名校長簽訂聘用合同。
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