團隊是企業的靈魂，有了好的團隊企業離成功會更進一步。
正所謂“一個好漢三個幫，一個籬笆三個樁”，講的就是團隊合作的精神。接下來介紹一下團隊合作的重要性。
團隊合作能夠完成個人無法獨立完成的大項目。現在的企業是告別單打獨鬥的蠻荒時代，步入合力突圍的文明時代，值得借鑑的是狼群精神。今天的阿里巴巴，如果只有馬雲一個人單打獨鬥不一定能夠成功，但是有了蔡崇信和其他創始人的加入才取得了今天的成功。所以人多力量大，發揮團隊每個人員的優勢，把整體目標分割成眾多小目標，然後再分配給適合的團隊成員去一齊完成，這樣就能夠縮短完成大目標的時間而提高效率。
團隊合作，有利於激發團隊成員的學習動力，有助於提高團隊的整體潛力。每個人都有好勝心，都想做到最好，在工作中也是一樣的。做到第一名可以贏得領導的讚許，是同事們學習的榜樣，促進激發同事們學習工作的動力，能夠更加合理高效的完成公司的項目或者目標。
團隊合作有利於產生新穎的創意。從團隊的定義，至少由兩個或兩個以上的個體組成。“三個臭皮匠賽過諸葛亮”，也就是說一個人的想法是有侷限性的，不如集中團隊的智慧，團隊成員組成的多元化有助於產生不同種想法，從而有助於在決策的時候能夠集思廣益而產生一種比較好的方案。
怎麼建立自己的團隊呢？首先要有共同的價值觀。
價值觀到底是什麼?一般來說，公司的價值觀就是創始人的價值觀。兵熊熊一個，將熊熊一窩，上樑不正下樑歪，說的就是這個道理。而且，價值觀是可以傳遞的，他會直接在你聘用員工的時候體現出來。因為擁有或者認可創始人的核心價值觀的人員，才能成為企業的基石團隊人員。正所謂“留得青山在不怕沒柴燒”。只要團隊在，終會取得成功。
所以，團隊合作在實現公司目標上具有很多優勢，有著不可替代的作用，這也是團隊合作重要之所在。
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