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我按實際操作來回答一下你這個問題。既然通知你去辦理退休，你帶辦理退休用身份證，戶口本、照片、繳費單等去辦理。
如果你是下崗職工的話，出生年日期以最早的招工表上的書寫的出生年月日為準。如果此張表出生年月沒有塗改的痕跡，你就是應該去年辦退，晚辦了一年！
如果檔案中招工表有篡改的痕跡，那麼會參看其他表格和身份證，或調取存放在檔案局的單位招工花名冊，參看上面標註的出生年。由勞動局核定為你核定出準確的退休時間。
重點說去年退今年辦的問題。如果在以前，你自己的事情自己都不操心，辦晚了你自作自受，活該你倒黴，但是現在峰迴路轉，政策更人性化，讓你“一不小心犯的錯”還有機會彌補——可以補發因晚辦少發的工資。
辦退操作步驟為:
1、先到就業局辦退，核定準確的退休時間。
2、如果確定為去年退休，多交的保費辦理退費手續，打出新繳費單。
3、帶齊證件辦理退休手續。
4、領退休證、領錢！
需要說明的是，如果你核定為去年退休，就以去年的社平工資計算工資，跨年度會有調資，並按實發工資額補發辦晚了少開的這幾個月的工資。
但先不要開心得太早，是否補發以前工資要看當地的政策。補發晚辦少開的工資也是有一定的要求的，首先是這幾年你一定沒有拖欠過社保費，其他的就看你當地的政策。
好啦恭喜光榮退休！祝你好運！
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網悠然
告知所有從國企改制或破產倒閉下崗失業成為靈就人員身份繳納養老保險的人群，因為我們在崗時和下崗後均無法接觸個人檔案，如果有懷疑個人檔案中年齡與身份證年齡有異的，必須提前到檔案代管處提檔瞭解準確的退休時間。因為，眾多的靈就人員個人檔案在檔案室內，是沒有人去翻檔案通知到齡退休人員的（開始收60元/年管理費還可以罵他，後面不收了能管好就不錯）。何況大多數人的個人檔案中年齡與身份證年齡是一致的，只有個別人在招工、入伍、上學可能虛報了年齡，在八十年代末期辦理身份證才改回真實年齡，但文件規定退休時間必須以檔案中年齡為準。再且，只有在崗時勞資科會通知你準備退休，靈就人員身份是沒人通知你去辦理退休手續的，包括4050的群體懂得有社保補貼就自己去辦，想吃低保的就自己申請，沒有人會開會動員，所以說這類事情必須自己上心，你說自己不懂有優惠和補貼政策，別人則以為你不需要。
你的情況如果檔案沒有異常，絕對是以檔案中年齡退休，前面講過，對不清楚退休年月時自己造成的延退是沒有養老金補的，但你完全可以按檔案年齡辦理退休，退回去年至今的養老保險（超過退休年齡的養老保險是不能多收的），但養老金是今年辦好退休手續後的次月領取養老金。我的一個工友按身份證年齡去辦理退休，殊不知檔案中年齡應該在兩年前就可以辦理退休手續，所以他少領了兩年養老金，自己的失誤，怪不了任何人。
執君之手觀日落月升
現在的規定是，退休一律按檔案裡最早的招工表上的年齡為準，不再按身份證年齡了，招工表不能有塗改痕跡，否則給你擱置起來，如果你檔案裡的招工表丟失了，要去單位找招工花名冊，或者去勞動局找當年的招工底冊，如果是九十年代實行社保繳費以後參加工作的，那就按第一次開始辦理社保開戶時填寫的年齡為準，你要是覺得年齡錯了，想早點或者晚點退休，那是不行的，當初第一次報的年齡就固定死了，不給你改變了。
開元53
是真的嗎？起訴告人社局，人社部規定按第一份檔填寫出生日期退休，身份證都無用，可能到期你未辦吧？
