火爆的電視劇《延禧攻略》告一段落了。從劇組對於服裝首飾場景道具等等的細節追求來看，算得上是近來的精品了。帶您五分鐘重新組織一下故事情節，總得來說就是帶著主角光環的女屌絲，從公司後勤服務員一路逆襲成為百年家族上市公司CEO的勵志故事。為了故事更緊湊，有刪減改動，不喜勿噴。
首先來看一下開局的主要人物關係：
故事環境：百年曆史的上市公司大清公司。由一個家族絕對控股的上市公司。這是公司總部。公司的主要經營範圍是收保護費。收了上百年。
壟斷利潤奇高，所以不需要怎麼管理，也能富甲一方。管理公司內部事務的都是董事長的老婆情人相好。這是公司的董事長：
管理公司外部事務，對外跑業務的都是董事長的老鄉加同學加死黨，其中的代表就是他，保安大隊長：
故事是這樣展開的。大清公司是個香餑餑，更何況是總部，人人都想去。都是憑關係走後門才得以入職。女主是因為祖上和董事長的祖上同是東北老鄉，才得以入職。雖然只是後勤部門屬下的工作服廠縫洗衣服的小作坊，但也總算是體制內的正式員工。在一眾萌新中，女主自帶光環，鶴立雞群，在各式表情裡是最淡定的一個。
女主天生屬性就高，很快就在新手村滅掉低級小野怪，樹立權威。膨脹後的女主非後勤部屬下的一個小作坊能容下的了，她需要的是一個機會。
在給公司CEO生日宴會上，憑藉一件漂亮衣服，贏得了CEO富總的歡心，也看到了女主的能力，特調到CEO辦公室端茶倒水
開始接觸到了公司的核心管理層。
女主在CEO辦公室裡瞭解到整個公司管理層要麼是董事長的女人，要麼是董事長老爸的女人，每天都是戲。
女主等級提升後，遇到的第一個BOSS是公司的公關總監CPO，女主在新手村時搶過這個CPO的小野怪經驗，遭她嫉恨不已，一心想拿女主刷個經驗書。這個總監在公司董事長眼裡是全公司最會和自己一起找樂子的女人，花樣多，技術好，董事長去她那裡最勤快。
CPO高總監一心要除女主而後快，女主在CEO的庇護下每天也是危如累卵。
女主從中也看到了CPO高總監的張揚跋扈，怎麼欺負其它小部門的經理的。認識到鬥爭的殘酷。
女主自知實力不濟，只能先贊經驗，混資歷。積累人脈資源。和保安大隊長搞起來不清不明曖昧：
和公司最高領導董事長也混了個臉熟，甚至為董事長幹些私活。
贏得了直接領導CEO富總的信任：
幫助性格軟弱的CEO富總重拾自信
最終在公司年會讓，抓住機會，將計就計，讓企圖搗亂的CPO高總監當著全公司員工的面，寫下檢討，扣了工錢。高總監顏面掃地。
從而使CEO樹立威信，穩住公司高層局勢。
CEO富總也安心的和董事長辦起了正事。
公司內部形勢不是小好，而是一片大好。
實際上此時公司暗流湧動，隱藏BOSS人事部嫻總監時時想要進步，表面看起來人畜無害，暗中一直都在謀劃。
嫻總監和董事長的弟弟，董事長的潛在威脅搞起曖昧。
嫻總監還黑化了純經理，這個CEO原來的死黨跟班
敷一出手，就讓囂張的公關部的高總監領了盒飯。
利用CEO死黨集團內部矛盾，藉助純經理的手，讓歲月靜好的CEO富總也領了盒飯。
嫻經理順利的進步了，晉升為公司CEO
樹倒猢猻散，女主光環罩身，也僅僅得以身免，發配到外地分公司，當了個閒職。
本已翻身無望，怎奈何主角光環在此，董事長帶著董事長老媽來分公司視察。
女主用天降祥瑞之說贏得了手握大份股權的董事長老媽的歡心，又調回總部，鳳凰涅槃，升職了，成為掌管一個部門的經理
變身歸來的女主，用盡手段獨得董事長一人專寵。職位節節高升，榮升公關部經理。保安大隊長都要給她讓路了。和新CEO有了分庭抗禮之勢。
接著出手讓黑化後的純經理領了盒飯，報了有知遇之恩的老CEO富總得仇。
至此整個公司總部就只剩下女主和嫻總得天下了。二人勢均力敵，誰也鬥不到誰。只能表面握手言和
過來十幾年後，女主和CEO還有其他部門的經理們生下的小孩子都長大了。公司的繼承人問題浮現出來。女主和CEO的矛盾又公開化了
CEO嫻總和董事長弟弟準備在董事長和整個公司高層出去團建時候，找機會下手，讓董事長翻船。
然而一切有驚無險，公司核心管理層任然健在。
原來這二人的小算盤，一直都在董事長和保安大隊長兩個專門收保護費的社會人老司機掌控之下
CEO嫻總伏法，領了盒飯
董事長也藉此機會除掉了隱藏的威脅：同父異母的弟弟，那是一點也沒手軟，藥到心病除。
最終我們的女主憑藉臉蛋與實力，容登大清這個百年上市公司的CEO寶座。
全劇完
這個勵志故事怎麼樣？
閱讀更多 三思堂主 的文章
