川足衝甲成功，毫無疑問，“兵馬組合”功不可沒。如果在衝甲之後仍有大的作為，應該想辦法留住功勳主帥黎兵和俱樂部總經理馬明宇。在有能力的土帥和總經理奇缺的背景下，能找到了解並且適合球隊的教練組，非常不易。而目前的四川安納普爾那，要儘快解決資金問題。在球隊衝甲當夜，四川球迷沸騰了，看到黎兵和馬明宇攜手慶祝的畫面，倍感溫暖。
近日，四川安納主教練黎兵接受了《成都商報》的專訪，談及衝甲的感受以及球隊以及自己的未來等方面問題。談及衝甲後教練組如何慶祝時，黎兵坦言當時很高興，“感覺一年的付出有了回報，外地一些朋友紛紛打電話前來祝賀，還包括朋友、家人也到現場看了比賽。球場慶祝完了後，大家一起出去吃了一頓火鍋，喝了點酒慶祝，那天晚上凌晨3點才睡。”
體育場不大，只能坐1萬多人，“當天那場比賽爆滿，讓我回想起球員時代在成體中心比賽，那時有4萬多人現場給我們助威，我最大的感觸是從事這個事業，不管做球員還是教練，比賽時有球迷才會有動力。沒有球迷支持，球員不會有好成績，也沒人來分享成功後的喜悅，兩者關係是不可分割的。看到這麼多球迷來看比賽非常開心，也希望以後更多球迷支持。”
談到自己接手安納普爾那的引援倉促與否，黎兵坦言，“有一點倉促，好在中乙沒有外援，我們就把精力放在內援引進工作上，現在看起來非常成功，因為引進的內援都物美價廉，投入很少，但他們在今年聯賽中體現的價值超過他們的身價。”此前安納連續離衝甲僅一步之遙，黎兵對此表示，自己並沒想這麼多，接手球隊，肯定是有信心把球隊帶好，還有就是看到了球隊的上升空間，球員也有很大的潛力，因為一些原因之前沒有完全發揮出來。
“今年我們把工作做得更細一點，訓練水平更高一點，最後球員在場上體現出來的能力和最後的結果是成正比的。”當被問及是如何跟球員們在短短一年內相互信任時，黎兵表示，最主要的是兩個字，“公平”，“首先我不能置身於球員之上，在工作狀態中，教練有絕對的權威，但球員和教練都是人，是人就是平等的，所以從人格上一定要尊重球員。”
“第二就是足球是一個團體項目，講究團體合作精神，在這個團體裡，從主教練到助理教練到隊長到替補球員，沒一個人是特殊的，任何人不能凌駕於團隊之上。包括我們使用人，訓練中對大家的要求都是一視同仁，誰練得好狀態好，誰就上場比賽。正是因為讓隊員感受到了這種公平，只要努力就有機會比賽，大家就相處得非常好。”
27日關鍵戰之前，球隊有欠薪消息流出，談到對球隊備戰影響，黎兵坦言，“目前俱樂部還欠著球員和教練組一部分工資和獎金，教練組理解俱樂部面臨的困難，職業球員付出了應該得到一個正常回報，在大戰之前對隊伍備戰還是影響比較大。因俱樂部欠薪，教練組除了戰術方面的工作外，花了很多精力做了球員的心理輔導工作，這反而是教練組壓力更大一面。”
對於本賽季不敗紀錄、零封對手的數據，黎兵表示，球隊很多數據都非常優秀，反過來想，自己最在意的是通過教練團隊的執教，通過和球員的交流，通過球員的努力，從最初設定到最後取得成績的過程。之前很多細節證明很正確，正是在細節做得好，才有了最終成績。“對於賽季不敗衝甲，就沒想過賽季不敗這件事，我接手球隊後給球員灌輸的就是不要去想結果，我強調的是注重過程，具體就是每一場比賽都打好。”
當被問及明年征戰中甲，會對球隊哪些方面進行改進時，黎兵表示，“還不應該想這麼多，實際上我和整個教練團隊的合同到年底就結束了，到目前為止，我們還沒有找俱樂部談明年合同的事，畢竟聯賽還沒結束，還沒考慮續約的問題。”同時黎兵坦言，“帶了一年的球隊，肯定對這個隊伍產生了感情，這支隊伍還有上升的空間，需要俱樂部把各方面工作都做完善。”
“我希望衝甲後，球隊能有更好的環境和氛圍，讓球隊繼續往前走。打完下一場吧，再和俱樂部談之後事情。”黎兵談及中乙明星教練組表示，“我覺得團隊很完美，團隊都是中方教練，我當教練這些年來，包括之前帶謝菲聯和貴州衝超，所有團隊都是以中方為主。通過實踐和我們取得的成績，證明我們中國教練同樣可以做得很好，某些方面可能做得比外教更好。”
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