揚拍
一項規章制度制定出來並得到有效執行，且取得了不俗的成績，那就說明了這項制度確實起到了應有的作用。
拿每平米菸頭數量和多少克灰塵來衡量環衛工的工作效果，這件事有它不合情之處，但是確是合理的一種量化監督工作的方法，不然該如何量化衡量環衛工的工作？
但是……
但是這個詞其實挺討厭的，一般來說只要出現這個詞，那麼在它之前的話可以認同為“廢話”。
咳咳……
話說此項規章制度出來之後，詳細規定了若是菸頭數量超量之後相應的罰款數額。可是為什麼好好的制度只要罰沒有獎呢？總是這樣，所謂的獎罰制度總是隻要罰而沒有獎。環衛工們戰戰兢兢努力工作，收入沒怎麼見漲，工作強度卻無形中大了好幾倍，而且也沒見乾的好的有啥獎勵措施，只要時常耳聞的罰罰罰，這樣的制度，怎能得人心呢？
九應
這條件有點太苛刻了。西安位居西北地區東南部，近幾年由於周邊省份的治理，環境已有很大的改觀，這是有目共睹的。
十年前，西安每年都要經受幾場沙塵暴的襲擊，黃土黃沙樹葉滿天飛舞，白天的太陽像月亮，可謂遮天弊日。哪時侯的西安才叫一個髒亂差！
近幾年由於環保有效的治理，西安的環境衛生得到了很大的提升，這也與環境治理和環衛工人的辛勤勞動是分不開的。但西安的位置，氣候條件不同與蘇州杭州等南方城市，雨少，乾旱是特色。前年有幸去了趟上海，蘇州，杭州，去了一個星期，穿的鞋還和新的一樣。在南方很少看到揚塵天氣！
城市要美麗，離不開清潔工，是他們用勤勞的雙手，給了我們美麗的環境，對他們的工作要一分為二的去看待。每天六十元，幹最少十個小時的活。我想別在刻意的為難他們了！
村野農夫天蒼茫
對於這個問題，頭條悟空問答裡已經有多個問題在探討這個事情，實話實說。檢查的目的是為了督促環衛工人更好的工作，讓環衛工人各負其責，搞好自己管轄區域的環境衛生，不是為了罰款。可以把罰款作為一種對工作不負責任的人的懲罰或者警示，不能作為檢查的目的。
對於環衛工人的工作態度要以教育為主，提高環衛工人的思想素質，讓環衛工人能夠自己做好自己的本職工作。
譬如，這次颱風登陸期間，上海徐彙區的環衛工人大雨中蹲在水中，用手摳下水口的堵塞物，這就充分體現了環衛工人的不怕苦，不怕髒的精神。如果城市裡沒有這些社會底層任勞任怨的環衛工人，我們能天天生活在乾淨的環境中嗎？
環衛工人很辛苦的，炎熱酷暑他們要忍受，天寒地凍他們忍耐。偶爾還會遇到一些瞧不起他們，對他們不敬的人，還要忍著。
今天在頭條剛看到一視頻，一環衛大媽橫穿馬路，被一個小車司機毆打。如果是一個普通的婦女橫穿馬路，司機生氣，最大不過是罵幾句而已，他絕對不敢動手打人的。萬一打到不該打的人，他會有麻煩的。之所以敢打環衛工人，是他明白此人沒背景。
作為這個社會中的一份子，我們應該尊重環衛工人，尊重環衛工人的勞動，特別是吸菸的男女同胞們，不要把你們吸過的菸頭隨手亂丟，路邊有垃圾箱就掐滅，丟在垃圾箱裡，沒有垃圾箱就自己先暫時保管，帶到丟垃圾的地方再丟掉。
總之，環衛工人工作很辛苦，我們都要尊重他們。
你說是不是？
歡迎朋友們一起交流探討！
【我是頭條號：牽住夕陽的手。因為喜歡文字在此跟網友們相聚，感謝友友們！有評必回，誠信互粉。謝謝朋友們！】
牽住夕陽的手
這種環衛檢查標準絕對不合理！只能說制定這種標準的人脫離實際，異想天開，沒經大腦思考憑空制定的。或是出於某種不可告人的目的制定的。
我們都知道環衛工作是為了城市的清潔，而城市的大街小巷，公共場所不是一個全封閉的容器，而是一個開放的，人員車輛流動極大和受自然影響的環境。除非一個人保證幾平米的整潔，這是不現實的。就目前環衛工人所清掃的區域既使二十四小時不停打掃也不能達到要求，前面剛清掃過後面行人就又可能丟棄菸頭，車輛帶來灰塵，大自然帶來風沙樹葉紙硝。
建築工地澆築混凝土前用吸塵器清潔模面，之後再用清水清洗一次也不能說完全達到上述要求，何況環衛工人用掃帚打掃呢？
請尊重現實尊重我們的環衛工人師傅，制定出符合實際的規章制度，以保證城市的環境清潔，不要再在環衛工人的辛勤汗水和微薄的工資上面做文章了。
老賈😀
規章、制度、標準、方案是否合理，最重要的是它們是否具有可執行性、可操作性、可持久性，簡單來講，合理與否看它是否實事求是，否則，再好的規章、制度、標準、方案也只是紙上談兵，公信力得到毫無珍惜的破壞才是大問題。
1.西安作為西北地區城市，春秋多風沙，又處秦嶺北麓盆地地形，冬季多霧霾不利擴散，夏季很炎熱，已經進入“火爐城市序列”，這就給環衛工人作業帶來巨大壓力，規章制度制定者一定要以人為本。
2.環境衛生作為主管性很強的工作，不宜制定較為客觀的量化標準。西安作為著名的旅遊目的地，人員流動性很大，保潔員不可能追著遊客撿菸頭，城市的文明程度有賴於多方面的努力才能提升。
3.建議規章制度設計者先到環衛一線去體驗、調研，多些換位思考，聽取一下環衛工的意見和建議，真正踐行群眾路線；環衛部門多給環衛一線配些機械；檢查環境衛生時實事求是，不再能出現“自己撒菸頭，誣陷環衛工沒打掃乾淨”的事件；獎罰分明，不能只罰不獎，那樣會徹底“讓環衛工流血流汗再流淚”。
以上僅代表個人觀點。
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扶貧幹部肖洪昇
找合理?變相扒皮過去叫剝削。保安公司外賣都這樣，建築也這樣層層分包。拿外賣來說差評罰款，超時罰款，微笑行動不合格罰款，遲到罰款，比如一個小美團加盟公司一千個騎手，一人一月罰二百就是二十萬，一年就是二百多萬，而這些公司都是皮包公司，總資產不知有一百萬嗎。象清潔工上面公司也是包城管或市政的，多扣一點是一點，苦了的是普通人，富了少數人。這個社會就是出力的不掙錢沒地位，掙錢的不出力能人。
雲華看天下1
我想說的尖客一點，撒菸頭罰款，從本質上就有種欺負環衛工人，說好聽點罰點款交任務，說的不好聽一點他們辛勤的勞動換來的是領導的陰謀陷害，一邊是努力的工作看怎麼能做好，一邊是想方設法的看怎麼能在環衛工人跟前能撈出來點血汗錢，底層永遠是受害者，所謂的一句話，就是珍珠瑪瑙都出在憋身上
堅強活下去83113488
這問題問得好，用菸頭數量與每平方道路有多少克灰塵來衡量環衛工是否掃得乾淨，這做法對不對呢？我覺得很容易證明這做法到底對還是不對。領導應該起帶頭作用，讓領導們輪流打掃大街，每位領導掃大街半年，如果領導們在180天裡能做得到大街上沒見菸頭，每平方街道灰塵微於克計，說明這衡量標準可行，否則，請各位領導引咎辭職！
SHUZI
真是過了!西安也是西北城市。而大西北風沙多都是公認的。雖說近幾年綠化好許多。但同南方還是有差距。這就是大環境如此。所以說以克與菸頭來計算，顯得嚴格的過分了!
高標準嚴要求完全可以。但也要考慮到自身大環境!南方許多城市皮鞋可以一週不用擦。在咱們西北能行嗎?每次出去都得先動手把鞋弄乾淨吧。
希望辦公室裡的官僚化少一點。實用性多一點。不切實際的事最好不要搞。以克來突出管理水平並不是多麼高的管理藝術。
大莫僧人
這種規定誰也達不到，除非是神仙，要想保持一條街道難，就是菸頭誰也做不道，一轉身走，後面別又丟下菸頭，向這苛刻規定就算凡工資5000元也只能為保潔公司服務，而清潔工扣罰下來也只有兩三千一個月。
