球迷已經不抱希望的亞洲盃還有三個月就要開打，國足備戰並沒有收到什麼效果，關於國足主帥的議論已經甚囂塵上，意大利老頭是走是留足協和裡皮都有各自想法。但畢竟比賽已經成為迫在眉睫的事情，如何穩定軍心才是當前的重中之重。日前，傳出消息說足協已經要求裡皮團隊只有主動提出降薪才有續約談判的可能，這雲山霧罩裡究竟是足協的虛晃一槍還是裡皮的借坡下驢？足協續約談判的葫蘆裡賣的什麼藥，究竟是一箭雙鵰還是暗度陳倉？
裡皮
首先需要強調一點，裡皮的能力毋庸置疑，能夠在世界盃奪得冠軍，能夠帶領廣州恆大4年奪得數個冠軍，裡皮已經足夠證明他的超強實力，同時沒有水土不服；而能夠倉促接手中國隊之後就立即在12強最後時段展開搶分大戰還險些進入附加賽，已經說明所有問題。
中國男足的沒落是全方位的，人才匱乏、球員懈怠，沒有國家榮譽感的球員裡皮不得不用，銀狐想重新選材又沒有更多優秀的人才。以目前最優秀球員為班底的國家隊在“中國杯”上毫無進取心，以U23為主的球員雖然拼命卻只是險勝緬甸和泰國，再換回U32球員連印度都能踢平。
中國男足的問題中國足協也非常清楚，普通球迷都能看明白的事情那些高智商的領導們還能心中沒數？以目前狀況，任誰來擔任中國男足的主教練，恐怕都不會比裡皮取得更好的成效。
世界名帥並不多，有水平還願意來中國的更是寥若晨星，年富力強的都在豪門掛帥，年老體衰的也不想晚節不保。前不久中國足協四處為中國男足四處尋找主帥人選，連裡皮都知道這事兒，足協在大賽之前讓主帥心思不穩，如此低級的舉動恐怕不僅僅是我們看到的那麼簡單。
杜兆才與王健林
如果中國足協想一箭雙鵰，很可能是綜合考慮之後恐怕沒有比裡皮更合適的人選，或者願意來的足協都不滿意。足協在製造輿論壓力的同時也希望裡皮能夠降低薪資標準，這樣雙方或許真的可以繼續握手，足協既實現了主帥人選的最理想計劃也降低了用人成本。但是，足協要求的是裡皮主動降薪，裡皮會降低多少呢？網曝國奧主教練希丁克團隊年薪500萬歐元左右，國家隊主帥的薪資不會比這個低吧？薪資降到原來的1/3甚至1/4，裡皮會同意嗎？
如果中國足協想暗度陳倉，很可能已經有了理想後備，只是大賽當前安定為主，借降薪續約談判讓裡皮踏實的打完最後的亞洲盃任務。如果是這種打算，裡皮主動降薪無論降多少足協都不會滿意，一次提議一個月研究期，再次提議再一個月討論，時間就這樣消磨光，亞洲盃打完了裡皮的任期也就到了，安安穩穩的讓中國足球告別裡皮時代。
中國足球需要解決的問題太多了，一個國足主帥人選的問題只是銀河裡一顆恆星而已，中國足球的全面倒退已經到了需要打破重建的時候，或許足協真的應該把精力放到青訓等更重要的方向，而U19亞青賽上的慘敗又給足協上了一課：中國本土教練員的水平也到了不提高不行的時候了。
中國足協希望青年崛起，希望本土教練和優秀人才介入管理，但非常殘酷的現實就是這些本土教練員能夠是可以把天才變成廢銅爛鐵的。只有邀請國外高水平教練和優秀管理人才介入中國足球，而本土懂足球的人在旁學習，才能全方位提高土教頭的水平。高洪波、李鐵都是這樣成長起來的，閉門造車只能導致夜郎自大的結果。
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