愛提問題的小悟空
其實在年初，當萬達老臣石雪清以及萬達集團高層張霖空降到大連，卡拉斯科、蓋坦、馮特在轉會窗戶前加盟球隊時，萬達就已經全面接過了這支球隊。只是受制於足協的相關規定，2018賽季他們只能叫大連一方。
如今足協規定的期間即將到期，萬達自然會順理成章的把名字改回來。既然這傢俱樂部叫大連萬達，很多人就會想到曾經屬於大連足球的光輝歲月。而對於萬達這麼一個在各行各業當慣了老大的商業巨頭來說，重新迴歸足球圈，他們同樣想恢復王者地位。
上週在大連足球發展座談會上，王健林就當著大連市有關領導以及中國足協有關領導的面提出了，要在3到5年讓俱樂部成為亞洲一流俱樂部的目標。對於王老闆這種說話一言九鼎的大BOSS而言，他既然表態了，下面的人就必須要盡力去實現。考慮到目前大連隊這批球員的上限也就這麼回事，因此一些在其他球隊效力的大連籍優秀球員會成為他們的目標。理論上，你想買還得球員本人以及對方俱樂部同意；但是當萬達已經展露出雄心，我覺得大多數大連球員是願意回家的。至於對方俱樂部，那不還有周軍這個中超老江湖去搞定麼？
只不過如今的中超，可不是當年的甲A了。老霸主恆大面臨著上港的強勢衝擊，權健、蘇寧，以及魯能、國安等老牌勁旅都在上升期，因此萬達想重塑當年的輝煌其實挺難。但是既然是萬達弄的俱樂部，大家就可以好好期待下，畢竟萬達已經習慣了去當老大。
搜達足球
這次在大連召開的足球座談會，體育總局及大連市政府領導均出席了會議，大連萬達集團董事長王健林也現身會場。
王健林絕非一般意義上的投資商和參會者，他搞過職業足球，也贊助過國家隊，做過足球青訓，所以他不是來聆聽的，而是一位積極建言者。他的發言，洋洋灑灑2000字，儼然一份拋給中國足球的出師表，讓人感受到他對大連足球的熱愛，他對中國足球的真知灼見，和他的專業性。
王健林從國家隊層面、俱樂部層面、少年足球層面、足球設施層面等一系列方面進行了舉例分析，認為大連足球近年來出現的下滑，對國家隊戰績下滑有一定責任。他從
設立少兒足球重點學校、設立少兒聯賽制度、建設國際一流青訓中心、建設一座專業足球場、競技足球重返亞洲一流等五個方面提出了建議。五點建議可以說是給大連足球開出的一劑良方。在國內足球的眾多投資者中，王健林無疑是最具專業性的一位，如果讓他擔任中國足協主席，恐怕中國足球不會淪落到今天這幅田地。
頂級聯賽的職業球隊是一個城市足球水平的重要標誌，一個城市的足球基礎再好，如果沒有政府方面的扶持，沒有社會各方面力量的支持，這支職業球隊的戰績也不會好到哪裡去。
王健林為大連隊設定的目標不是國內一流，而是亞洲一流，這種定位非常有遠見。20年前，王健林因為足壇醜惡現象，衝冠一怒，退出中國足球，20年後萬達集團又捲土重來，可見他對於大連足球還是有感情的。大連足球是中國足球的晴雨表，如果這次大連足球由衰轉盛，或許就是中國足球觸底反彈的一個拐點。
體育一席談
如果萬達迴歸中超，不僅對大連足球是一劑強心劑，對中國足球來說也是一個好消息。
不過即使萬達真的接手一方，我更看好未來大連足球會重現輝煌，但現在恐怕在短時間內很難讓球隊達中超頂級水準!
萬達老總王健林提出了希望用3到5年的時間重返亞洲一流行列，更是暗示在未來3到5年內，大連足球會有一個穩定投入。那麼三到五年就要重返一流的水準，靠青訓提高球隊水平顯然不現實，那隻能依靠大量的買進內外援。一方現在的幾名外援卡拉斯科、蓋坦能力其實是真的很強的，一方本賽季成績難有突破，很大程度上是由於本土球員的能力不強所導致的。
在現在的中超聯賽當中，好的國內球員屈指可數，基本都被各隊當寶貝，而恆大、上港、魯能、國安這幾隻球隊基本上壟斷了中國目前最好的本隊球員，而這幾支球隊，哪支球隊差錢呢？你有錢，但人家還真不一定願意賣呢。再一個，目前國內球員的身價普遍虛高，轉會費動輒就是上億，不知萬達願不願意當這個冤大頭呢？
大連足球經過這麼多年的折騰，早已元氣大傷，想要在幾年當中就重塑輝煌真是難啊，大連足球氛圍濃厚，踏踏實實的做好青訓工作，大連足球在復輝煌水到渠成!
鐵血足壇
大連足球的球迷基礎非常深，這裡的球迷熱愛足球也懂足球，大連也是最早大力開展足球青訓的城市，如果萬達能夠順利接手大連一方，那大連足球將會如虎添翼一飛沖天。
《足球報》爆重料稱，如果大連一方能夠保級成功，明年繼續留在中超，王健林的萬達集團將會接手大連一方俱樂部，王健林暗示在三到五年內會對大連足球進行穩定的投入。
雖然有錢並不是萬能的，但是沒有它是萬萬不能的，如果大連一方能夠得到三到五名世界級的足球運動員，那他們下個賽季就不會是保級而已了，他們極有可能成為了又一支崛起的中超球隊。
萬達集團的實力雄厚，這個商業帝國不缺少金錢和人才，並且他們有一定的運作足球俱樂部的經驗，加大金錢投入就會吸引能力出眾的球員，這是一支球隊夢寐以求的，中超本賽季已經足夠精彩，廣州恆大和上港上港為了冠軍上演了十分殘酷和激烈的競爭，如果在出現大連球隊，那中國足球將會上演群雄爭霸的局面，這對中國足球的發展十分有利。
我相信王健林只要入駐大連足球，大連足球一定會回到曾經的輝煌，這裡的人們對足球的熱愛不遜世界任何一座城市。大連加油！
小二陪你聊體育
老王說了，足球強弱和經濟沒有關係，很多非洲南美洲國家經濟很差，足球很強。足球強弱和人口數量也沒有關係，世界盃亞軍人口400萬，某大國人口14億，第二人口大國13.8億，足球一塌糊塗。
足球的強弱和一個地區的足球傳統直接相關。大連這幾年經濟形勢不好，人口700萬不到，市區人口300萬，在中國城市裡算小兒科。河南河北一個地級市都有1200萬人口。但是大連有很長時間的足球傳統，大連是中國唯一沒經過軍閥混戰，抗日戰爭和解放戰爭的城市。相對和平的環境培養了一大波足球人。
想象一下2018中超聯賽，大連市區人口300萬，支撐了4萬的上座率，平均每場比賽有百分之一的人去現場看比賽。
Robotic2015
《足球報》的所謂爆料，其實是舊聞而非新聞。早在本賽季之初，大連一方因為遇到了資金鍊問題萌生退意，此時王健林就已經全盤接掌了俱樂部。繼而請來馬競悍將和世界名帥舒斯特爾，經過大半個賽季的鏖戰，才總算扭轉乾坤逃出生天，得以完成球隊的保級任務。此前由於賽季註冊後的名稱不可更改，故王健林只能繼續沿用大連一方的名義征戰了本賽季的中超聯賽。
展望19賽季，大連一方正名為大連萬達將是順理成章的事，但能否短期內讓大連足球重回輝煌則兩說了。昔日大連萬達能夠雄踞一方，得益於大連這座足球城市深厚的底蘊和輩出的人才。而今隨著大連足球的曰漸衰落，可供王健林選擇的球員已相當匱乏。誠然以王健林的慷慨和打出的本土感情牌，相信可以感召不少混跡於中超的大連籍球員。然而不是老就是少，即便可以重回故里，還遠遠不足以重塑大連王朝。
假以時曰，以王健林這種中國足球的老司機，要駕馭和玩轉一個俱樂部的能力還是卓卓有餘的。或許憑籍多年積累的豐富經驗、戰略眼光和雄厚的財力，就足以縮短大連足球重新崛起的時間。當年王健林贊助中國足球五億元時就曾經說過，如果有一天萬達再次介入足球，就一定會跟許家印扳扳手腕。這倒是中國足球需要的競爭態勢和球迷喜歡看到的場景。大連足球的發展與未來，值得期待。
國論盛事
早在賽季初，王健林的萬達，就已經悄然“入駐”大連一方，只是限於足協規定，一方集團接管大連隊不到三年，還不能公開官宣。
而本賽季接近尾聲，一方運作球隊時間也滿三年，王健林選擇在此時給官宣，並舉辦正式入駐儀式，就顯得順理成章了。
從目前球隊的積分看，不出意外，一方將在中超處子年保級成功，隨著王健林的全面接管，按老王的豪氣，一方明年勢必有一系列動作，至於能否幫助大連足球重塑輝煌，還須觀察。
主帥續約，外援微調，老將做替補
德國老帥舒斯特爾接任馬林掛帥一方以來，將這支實力平平、賽季初戰績還慘不忍睹的升班馬，逐步捏合成行，成為（主場）中超豪門殺手。
一方能基本實現保級，舒帥功不可沒，王健林沒有理由不續約!
主力外援卡拉斯科、蓋坦、穆謝奎三人，承擔了球隊絕大部分的組織和進球重任，悉數留下也不意外。
只是卡拉斯科有可能重返歐洲，不排除王健林會再挖來一名大牌前場外援，替代小卡。
至於中途簽下的前申花小黑裡亞斯科斯，早已過巔峰期，對球隊貢獻甚微，預計會被裁掉。
本土陣容是球隊的最大短板，年事已高的周挺、朱挺、王萬鵬三人，周挺或退役，其餘二人會淪為邊緣替補。
其餘國內球員，秦升作用突出，楊善平中規中矩，汪晉賢、李帥等人逐漸成長，這些人會維持現狀。
而發揮不穩的金強等人，會淡出主力陣容。
打家鄉親情牌，廣攬大連籍內援
大連足球一直是中國足球的一面旗幟，在沉淪許久後，隨著一方站穩腳跟，王健林多半會利用萬達的金字招牌，廣發英雄貼，招募各路大連籍球員，回鄉效力。
目前在中超各隊的大連籍球員多達60多人（其中秦升現租借到一方，晉鵬翔先轉會一方，後轉會大連超越），其中不乏大牌球員。
當然，挖于漢超這樣的絕對主力很難，但挖來類似趙旭日、周海濱這樣的半主力球員，還是有可能。
如果老王能說動幾名關鍵位置的大連籍球員加盟，則球隊內援實力將再上一個層次。
挖潛萬達留洋青訓梯隊人才
前些年，萬達曾經與足協合作，運作上百名U99年齡段的青少年赴西甲豪門留學，這裡面一方球員不在少數。
如今，這批球員年齡已經到20歲左右，加上這批球員裡的非一方球員，至少可以挖掘一批青年才俊，補足一方的後備力量。
如果明年王健林能三管齊下，則大連一方未來可期，大連足球重振有望!
留得花里名
當然，我認為絕對沒問題。可以說目前的中國不單單是大連，幾乎所有愛好足球的地方，唯一缺的就是在足球上足夠的資金投入，而大連在這些足球熱土中無疑佔據著得天獨厚的優勢，因為它是足球城，因為它是曾經用輝煌成就和成績證明了的光榮城市，更難能可貴和重要的是那個曾經開啟大連足球職業化榮耀旅程的萬達又回來了。
其實在今年年初，萬達就已經實際接手了衝入中超的大連一方，現今回頭看雖然聯賽伊始倉促上陣，更是首場比賽以0:8遭遇當頭一棒，但毫無疑問現在的大連一方在萬達大投入引進大外援情況下，在俱樂部專業化管理下，表現可謂驚豔，在聯賽後半段強勢崛起，至今一舉奠定了保級的大好局面。
當初就說，萬達在接手如此緊迫情況下，如果沒有深厚的足球國際背景和專業管理能力，就不會趕上在轉會窗口前完成外援引進，即使能趕上，也不見得能引進三名非常好的外援。可見萬達實力不俗管理不俗。
可以說此次萬達迴歸大連，又是一次完美的珠聯璧合。大連雄厚的足球底蘊和永不停息流淌在大連人骨子裡的足球血液，就是足球發展至少在國內來說是無與倫比的肥沃土壤；而萬達就如同一個集強大實力和高超技能於一身的具有遠大理想的開拓者，不遠的將來必會在大連這塊土地上收穫豐碩的成果。
毫無疑問近期有萬達集團董事長王健林參加的大連市民營企業家座談會和大連足球發展座談會的相繼召開，已經預示著各方力量將齊聚大連，合力共助大連足球飛速發展，相信在足協省市各級政府及熱愛大連足球的球迷共同努力下，不久的將來大連足球的再次輝煌一定會到來。
時分999
上週的大連足球發展會議開過之後，給所有大連足球從業人員和球迷帶來了信心和動力，大連足球正沐浴在和煦的春風裡，王健林當場表態，要在未來三到五年的時間裡讓大連足球重返亞洲一流。2019年，將是萬達正式接手大連一方的第一年，也是王健林豪景目標開局關鍵一年。俱樂部建設、球場建設、青訓、社會資源配置、人脈通路搭建...雖然海量的工作千頭萬緒，但只有抓住主要矛盾，解決最需要解決的當務之急，才能為俱樂部的長遠發展夯實基礎。
萬達退出大連足球，接任者在短暫的三連冠“王者慣性”之後，大連足球走進了長久的衰退期，衰退是全方面的，有人才流失產生的漸進式衰退，有投資人資金困境演變的休克式墮落，但骨子裡是因為大連這座城市，經濟實力快速下滑導致的人才和資金吸引力不足。自2005年大連實德獲得了最後一個冠軍之後，大連足球陷入了十三年的沉淪。
王健林和萬達的迴歸，是眾望所歸，大連各界充滿了期待，總經理周軍今年上任以來，大連球迷從質疑轉而變成信任，大連一方後半程的突然發力和喜人戰績，與周軍團隊在幕後做了大量切實有效的工作密不可分，或許以之前大連球迷較低的滿足感比起來，今年能夠保級的成績就很讓人滿意了。但王健林“重返亞洲一流”的表態絕對不會是一句口號，萬丈高樓平地起，一切要以球隊硬實力說話，因此這四件大事或許是俱樂部在2019賽季要重點解決的問題。
首先，外援調整問題。
目前大連一方的外援實力在中超可以排在前六位，卡拉斯科+蓋坦的馬競雙星是舒斯特爾手裡最重要的攻擊武器，而穆謝奎能夠留在隊中並得到續約機會，也說明了他進球的能力和不低的情商。但是，本賽季結束之後，卡拉斯科的去向充滿了不確定性，而第四外援里亞斯科斯雖然偶有靈光乍現，但其不夠穩定的發揮限制了其在球隊中的生存空間，今年在他出場的幾次比賽裡大連一方無一例外全部輸球。同時，如果大連萬達要向亞洲一流衝擊，穆謝奎雖然好用不貴但也需要更強力的前鋒充當攻擊手。
以往限制強力外援加盟的是中超每場只能上三個外援的政策，畢竟花重金買來一個優秀大牌只能出場最多一半時間性價比太低。明年中超聯賽可能改為3+1的政策會讓各支俱樂部花費更多精力在外援上做文章。大連一方目前需要及早下手，針對明年外援組合可能出現的變化提前判斷儘早佈局，買來高性價比、適合中超且能夠球隊融合在一起的高水平外援。
中超看外援，外援的調整是大連萬達首要的任務。
其次，內援的引進。
如今的大連一方，球員老的老小的小，剛剛培養出三個可以擔當主力的U23年輕人又被足協徵召到了U25“軍訓隊”中。客觀評價，以目前大連一方本土球員的年齡結構和實力水準，在中超各支球隊中不佔任何優勢。年近40的周挺還要參加大部分比賽，34歲的朱挺又被從後衛線充實到攻擊線。球隊目前不可或許的幾名球員年齡基本都在三十歲以上：明年張翀31歲、秦升32歲、朱曉剛32歲、楊善平32歲，雖然30歲多一些的年齡對於球員還是黃金，但再往下看，23—30之間的球員出現了明顯的斷層，沒有能挑起大梁的核心，沒有特別出色的絕對主力。
今年夏窗，大連一方的引援受各種條件影響，本土球員租借來了秦升和晉鵬翔，但只有前者能夠承擔重任，後者從未替一方出場過一次正賽。
外援是核心，本土球員是基礎。大連萬達下賽季必須先行解決秦升和楊善平的轉會問題，再有的放矢的在關鍵位置引進核心本土球員。大連隊目前中後衛、右邊後衛、後腰等位置還需要進一步補強，門將也需要一個有實力的替補存在，本土球員的引進比外援更考驗周軍的智商和情商。
球隊人員升級，表面上考驗的是主教練和總經理的眼光和洽談能力，更深一層的吸引力是俱樂部背後財團的感召力和老闆的魅力。當年中國第一前鋒郝海東，轉會大連衝的就是王健林這個人。還有一個故事，當年申思轉會事件，其已經與大連萬達簽約了，但後來知道王健林退出，申思當即表示不再轉會大連，而是繼續留在上海申花效力。
從這個故事可以看出，萬達和王健林在中國足壇的強大吸引力和號召力，有了這面大旗，相信很多大連籍的球員和其他區域的國內優秀球員會更容易選擇來到大連萬達踢球效力。當然只有五個名額，需要調整的位置卻不少，還有看中的球員是否願來、價格是否合適等問題。
本土球員是大連一方的核心問題。
第三，隊長人選。
球隊的隊長不僅僅是一個袖標那麼簡單，他是球隊的靈魂核心，是與本隊球員、與對方球員、與裁判組溝通的重要擔當，其作用有時候甚至超過了主教練，一個優秀的隊長能夠激發起全隊蓬勃的士氣，創造出超乎想象的成績。大連一方現任隊長張翀守門實力毋庸置疑，但一方面因為位置原因，他不能也不方便過多的對場上球員進行指揮，在突然事件出現時又不敢輕易的長時間去交涉溝通。同時或許因為性格原因，其在場上的表現力也難以擔此大任。
周挺曾經是最合適的隊長人選，在北京國安時，極為挑剔的國安球迷只對兩個球員從不噓聲謾罵，其中之一就是周挺，可見其獨特的魅力。但是，已經四十歲的周挺顯然不適合長期擔任場上隊長的職責。
另一個適合的人選是秦升。加入大連一方後，他迅速和球員、球迷打成一片，球場上出現任何爭端他總是第一個出現在那裡，球員信任他球迷也喜歡他。但是，有兩個因素限制了秦升本賽季沒有擔任過場上隊長，一個是他來球隊時間太晚，建立威信還需假以時日；另一個就是他租借加盟的身份制約了他，很少有球隊用租借球員做隊長的（楊善平曾在一場足協盃上在隊長被換下時臨時戴上隊長袖標）。
至於卡拉斯科，中超也有不少球隊由外援擔任隊長，效果也不錯。但卡拉斯科因為年紀原因性格不夠成熟，同時其不確定的未來方向，也很難讓俱樂部放心的把隊長重擔交給他。
隊長問題，是萬達球隊的重要問題。
第四，西拔牙小球員的漸進式迴歸。
目前萬達在西班牙有近200名小球員在集訓，陸續的也有迴歸之人。大連一方的U19梯隊，就曾憑藉幾名西班牙集訓迴歸球員為班底，獲得了U19聯賽的冠軍和U19足協盃的亞軍。王健林所說3-5年的時間，其實也就是這批球員成熟的時間。
對於海外集訓球員的迴歸，萬達需要一個漸進式的計劃表，不能數年以後一起回來，也會有人留在歐洲有人回到萬達有人去往其他球隊，對於大連萬達來說，如果每年都能迴歸幾人，幫助球隊優化年齡結構、提升梯隊實力檔次，這樣的迴歸才是大家希望見到的。
小球員迴歸，是決定球隊未來發展的重中之重。
一掖知球
萬達進來也是買買買，和恆大一樣，否則第二年照樣降級。粥多僧少的足球市場，燒錢的話能踢球的人太少，爛球員太多容易被坑。不燒錢靠青訓那估計更完蛋了。索性燒錢打一下廣告。如果真的愛足球就別進聯賽，辦幾個青訓基地引進全套歐洲教練，配上一小部分年輕高學歷的中國教練(注意趕走各種中年老混子教練:)，專心青訓而不是耍噱頭。
