用“夾縫中求生存”來形容中超非U23球員2018賽季的處境，一點都不為過。
一場比賽的首發11名球員中，外援基本雷打不動地佔據了三個位置，加上至少一名必須首發的U23球員，以及一名門將，即便剩下的六個位置全都給了非U23球員，按照中國足協的要求，每場比賽U23球員的出場人次必須與外援相同，這也就意味著，每場比賽至少有兩個換人名額要用在適齡球員身上，屬於非U23球員的替補上場的機會，實際上只有一次。
申花同樣也不例外，在中超大多由外援在比賽中唱主角而U23球員又要保證足夠“戲份”的情況下，這些註定要擔當“綠葉”的國內非適齡球員，確實有點累。
當不少球員感嘆無球可踢的時候，對申花主教練吳金貴來講，時不時也會生出沒有人可用的無奈，“一方面是受各種政策和規定的影響，另一方面，球員也要不停地調整和適應不同位置不同的要求，發揮有起伏也不難理解。”
賽季開始前的冬訓，對不少申花國內球員來講，就已經是在患得患失的心態中度過的了，因為按照中國足協出臺的U23球員政策，每場比賽適齡球員上場的人數不能少於外援，而在亞冠賽場上，因為不受這個政策的限制，申花隊的訓練並沒有把U23球員的因素考慮在內。
“隊員肯定有想法，會在那裡想我現在練得好好的，到了聯賽可能就踢不上了，到那個時候怎麼辦？”也正因為如此，從俱樂部高層到教練組，那段時間除了訓練，最重要的工作就是跟國內球員進行溝通，“隊員自己也會算，三個外援肯定要保證，然後一個門將，一個首發的U23，後面還要換兩個上去，等於說除了主力之外，其他所有隊員都要去競爭剩下的那個替補的機會，對那些正值當打之年的國內球員來講，肯定覺得不公平，但既然政策已經出來了，我們也只能主動去適應，告訴隊員調整好心態，不要等到機會來了你卻抓不住。”
隨著U19球員進入一線隊並且打上比賽，一些老隊員的出場時間自然受到了擠壓，但是對吳金貴來講，雖然球隊已經明確了年輕化的思路，但是因為U19亞青賽和印尼亞運會的影響，入選兩支球隊的申花隊員多達七名，他必須在確保年輕隊員得到鍛鍊的同時，保證老隊員也處於正常的競技狀態之中，因為後面的比賽隨時需要他們能頂上來。“不管年輕隊員還是老隊員，持續地參加比賽是保持狀態最好的手段，但是我們必須在不斷的調整中保持相對的平衡，所以對球員來說也非常不容易，而且這個賽季這樣的情況不止一次地出現，所以對一些老隊員來講，這確實是一個非常艱難的賽季，感謝隊裡每一名隊員的理解，還有他們的努力和付出。”
閱讀更多 申花新聞 的文章
