本文是《職場過來人：100個生存關鍵詞》連載章節
前段時間遇到一個國企的小朋友，整個聊天過程，我幾乎沒插上話，全程都是他在抱怨工作，絮絮叨叨，殷勤切切，甚至到最後，已經咬牙切齒，彷彿受了天大的委屈。
我這個大家庭，除了我以外，都在國企。所以，當然理解他的抱怨，無非是：
公司體制僵硬，年輕人看不到出頭之日
幾乎都是關係戶，大家比拼的就是關係軟硬，而非實力
行業本身不好玩，工作無聊
我問他：“如果跳出來、換份工作，會不會更好？”
他馬上跳起來，睜大眼睛瞪著我，不可思議的眼神，聲調都不由自主高起來了：
“怎麼可能？跳出來哪有那麼容易啊！能去哪兒啊？誰會要我一個在國企混日子的？現在自己感覺都待廢了，況且外面有國企這麼穩定嗎……”
我：……
這種對話，在職場中，你我身邊，比比皆是。
就有一種人，非常喜歡“抱怨”——這無關男女了，可以統稱為“職場怨婦、職場祥林嫂”。他們的思維模式，被國外大師們總結為“窮人思維”。
窮人思維vs.富人思維
決定了你的職場層次
在職場當中，決定一個人的職場層次的，就是思維模式。
窮人思維的人，往往更快迎來職場天花板，更難在職場中獲得長遠發展。
總體來說，窮人思維的6大特徵：
1. 喜歡否定
“不、不行、做不到、難”是他們的口頭禪，往往配合以糾結苦悶的表情。
2. 喜歡抱怨
他們習慣於消極抱怨的思維方式，遇到任何情況，都會習慣性抱怨兩句。而且喜歡誇大細節與風險。
3. 喜歡鄙視別人
往往在抱怨的同時，他們都喜歡鄙視別人，以為別人都是傻子，明知山有虎還向虎山行。
而且，他們往往習慣揣摩別人的成功，是源於非正當手段獲得的。比如別人被提拔了，他們會想，肯定是有關係、肯定是因為長得美吧。
4. 瞻前顧後
他們遇到選擇時，往往猶豫不決。諮詢別人意見時，往往只是當別人是一個“樹洞”，自己嘮叨一大堆的抱怨性話語，壓根不需要別人給建議啊……
5. 習慣性找藉口
遇到問題，習慣性去找外部理由去掩飾，不太願意去想自己的問題。
當你去建議他們時，他們往往一句話懟回來：“你是站著說話不腰疼，你是不知道balababala”，類似於很多熊孩子媽媽的口頭禪：“等你生孩子就知道了，孩子都是熊的！”
6. 害怕失去
不敢去冒險，去創新，去投資。在還沒有付出之前，就害怕失去，沉溺於舒適區，不願意跳出來。
而與“窮人思維”對應的，就是“富人思維”：
1. 積極樂觀的思想
2. 尊重別人的成功
3. 遇事果斷而勇敢
4. 勇於挑戰自我
5. 聚焦自己的問題與成長
6. 大方、大度
不要試圖叫醒一個
“裝睡”的人
窮人思維的人，往往還挺喜歡溝通。但溝通的目的，並非是為了解決問題，只是在傳遞自己的焦慮感，印證自己的負面想法，並拉別人“下水”。
如果在職場中遇到這樣的人，儘量還是敬而遠之，不要浪費太多時間去叫醒一個“裝睡”的人，因為有可能，你會被傳染成“窮人思維”。
哈佛商學院的首席管理教授羅莎貝斯·莫斯·坎特(Rosabeth Moss Kanter)，曾經寫過一本書《連勝的藝術》，我曾經也基於此寫過一篇文章《連敗的循環》。
裡面提到一個現象，一個企業連續失敗，往往是因為內部員工的負面與抱怨情緒過剩，也就是“窮人思維”佔主導。
這種“窮人思維”讓整個企業陷入一種濃郁的負面氛圍中，沒有人敢冒險去解決問題，因為周圍全是負面否定。久而久之，企業連敗也在情理之中。
職場前3年
尤其要遠離“窮人思維”
對於職場新鮮人而言，前3年至關重要——這是“職場打基礎”的階段。
新人們需要在這個期間，儘快建立起健康完善的思維模式、職業習慣、職業素養，這些都會影響職場後續發展。
但往往，新人沒有太大的辨別能力，也沒有接觸過職業化素養培訓，也沒有職場導師去教，一旦進入一個企業，就以為這個企業代表了整個社會，周圍的同事都是“正常”的，久而久之，就容易被傳染上別人的“窮人思維”，以及不專業的職業素養。
這也就是，為什麼那麼多優秀國企年輕人，在短短几年後，就變得和老年人一樣，暮氣沉沉，滿腹抱怨，瞻前顧後，窮人思維的原因。
很多年輕人不說話，還覺得挺年輕朝氣正能量；一張口，就像一箇中年怨婦——滿口都是千篇一律的大話、虛話。
所以，當選擇職業時，就要儘量選擇朝氣蓬勃的企業與崗位。如果萬一進入暮氣沉沉的企業，要麼就想辦法跳出來，要麼就發揮自己的“小宇宙”，踏踏實實做好自己本職工作，並逐步改變和影響周圍的環境。
哎，千萬別再說“我做不到”——做不到，又不想改變，那就閉嘴，受著吧。
愛情婚姻當中
更要遠離“窮人思維”
所謂“鳳凰男/鳳凰女”，其實有一些偏頗。
更公平的說，其實鳳凰男女的意思，並非是和出身一定相關，而是一種“窮人思維”。有人雖然出身貧窮，但精神富有，豁達樂觀，勇於開拓。有人雖然出身中產或者富裕家庭，但卻“窮人思維”，比如：
不捨得花錢給愛人，也捨不得給自己
自己不付出，還抱怨別人不愛自己
糾結猶豫，不會果敢的表達愛
搖擺不定，同時和多個人談戀愛，哪個都不想放棄
異地戀當中不願意自己先犧牲，總想別人來遷就自己
總擔心別人圖謀自己的錢財地位
提前設防，總給自己留“後路”
很容易放棄感情，總容易消極抱怨
愛情婚姻中，要小心避開這類“窮人思維”。
但往往年輕人沉溺於愛情當中，荷爾蒙激情所致，短時間內看不到對方的思維，或者選擇性視而不見，造成無窮無盡的痛苦。
在這一點上，請學習一下張雨綺小姐和毛曉彤小姐的果斷，及時止損。否則，當斷不斷，自受其亂。
總之，從今天開始，一定要鍛鍊自己的“富人思維”，並付諸果敢的行動，遠離叫不醒的“窮人”——這，比轉發多少錦鯉圖片都有用。好運，不是從天而降的，都是靠自己的準備與選擇。
職場歷史文章：
作者簡介：北大經濟學碩士，歷經外企、民企與創業，現任SEED營銷集團合夥人，高校客座講師，媒體專欄作家。
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