一名優秀的礦業地質高端人才,他的知識結構應該是這樣的!

礦業高端地質人才的知識結構


礦業地質高端人才是礦產項目的設計者、組織者和實施者,是礦產勘查單位與礦業公司的靈魂,是礦業公司發展壯大的保障,是礦產勘查單位的總工,礦業公司的首席地質師,上市礦業公司的首席發展官。

礦業地質高端人才的主要工作是:從事找礦預測和礦產項目評價, 提出找礦突破方向與勘查設計,解決找礦勘查過程中所出現的各類疑難雜症問題,將找礦勘查工作順利地帶向突破的彼岸。

一名優秀的礦業地質高端人才,其知識結構應該是這樣的:

一、基礎知識

主幹知識:

化學知識:包括無機化學、配位化學、有機化學、物理化學;結構化學,著重於元素週期表、元素與離子性質、溶解與沉澱、熔融、昇華與凝固、氧化與還原、配合物、分子軌道理論、晶體場理論、軟硬酸鹼理論、熱力學、平衡與非平衡等。

物理知識:

包括力學(‐斷裂、變形、流變)、電磁學、重力等。

數學知識:

包括概率論與數理統計、空間幾何、模糊數學和微積分。

輔助知識:

經濟學與管理學;人文(偵探與武俠小說;人文修養;組織與協調;激情與低調)

二、地質基礎知識

主幹知識:

包括礦物學、岩石學、構造地質學、地球化學、礦床學。

輔助知識:

包括結晶學、光性礦物學、礦相學、古生物與地史學、區域地質學、礦田構造學。

三、成礦理論知識

主幹知識:

包括成礦作用(岩漿‐‐熔離與結晶;熱液‐‐擴散滲濾與交代充填;變質‐被變質與變成;沉積;風化與次生富集;礦床礦體定位‐源運儲變)。

重點知識:

包括成礦模式、成礦演化、主要礦種礦床類型、典型礦床、礦與非礦的可變性。

四、野外工作方法知識

主幹知識:

包括地質填圖與勘查地球化學(地質異常與化探異常)。

重點知識:

包括礦化信息捕捉(礦物肉眼鑑定;地質觀察與填圖;化探取樣與加工;地質編錄與採樣;探礦工程設計;地質圖件編制;儲量計算;勘查方法的優選組合)。

輔助知識:

包括勘查地球物理、遙感解譯、GIS(物探異常、遙感異常、信息綜合與處理)、計算機技能、測量學。

五、勘查思維及訓練

主幹知識:

包括偵探思維;系統思維;演化思維;空間思維;順逆思維;異同思維;類比思維。

重點知識:

包括典型礦床發現史;礦床勘查過程。

六、礦床經濟評價與礦權評估知識

主幹知識:

包括實際投入估測;勘查成果評介與估值;開發前景評價;找礦前景評價。

輔助知識:

包括採礦概論、選礦概論、冶金概論(礦床的可採選冶性)。

重點關注:

水路電、噸礦價值與稅後利潤、政治風險、市場風險、社區風險。

一名優秀的礦業地質高端人才,他的知識結構應該是這樣的!


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