曾國藩這樣識人一看一個準,其實你也可以

要怎樣識人?這是個很難的問題,因為人是複雜的多面的,要古人不有千里馬常有,伯樂不常有的感慨呢,伯樂雖然不常有,然而還是有的,曾國藩就是其中的好手,傳言他看人一看一個準,李鴻章是曾國藩的學生,記得有一次,曾國藩手下要選用幾個人才,李鴻章就推薦了三個,那天,他領這三個自己比較看好的人就去了曾國藩家,然而曾國藩沒有馬上接見他們,而是故意讓他們三人在客廳等待,李鴻章這時有點莫名,就問道;“何以不見”。曾國藩微笑著沒有說話。

曾國藩這樣識人一看一個準,其實你也可以

大概過了一炷香時間,曾國藩說話了,他對李鴻章說;“這三人中,只有一個人可以用”。李鴻章奇怪道;“還沒考察他們,怎麼就知道另外兩個人不能用”。要知道李鴻章推薦的三人都是李鴻章認為可靠之人。於是曾國藩說道;“讓他們等待是考驗他們的耐性,他們能力固然不差,但一個耐性就知道這人是處事怎麼樣,一刻鐘之後其中一人東張西望,心裡有點著急,此人不能用,兩刻鐘之後其中一人來回踱步,其心急也,不可用,一炷香過後,其中一人氣定神閒,這人可用”。

曾國藩這樣識人一看一個準,其實你也可以

曾國藩果然沒有說錯,這個可用之人就是劉銘傳,後來也是有一番作為,當然曾國藩看人是有幾個標準的,怎樣的人才能做大事呢?

首先,這個人要有能力,做事能獨當一面,這個很好考察,其次,這個人一定要有遠大的理想,俗話說得好,有目標才有動力,一個只看眼前,鼠目寸光的人是不會有出息的,第三,還要有毅力,三分鐘熱度的人終歸會是一事無成的,要想成功必定要堅持不懈的努力,第四,必需要有誠信,沒有誠信,寸步難行,必定沒有人會和你合作,一個不懂合作的人又怎能走向成功,社會是群體的,個人能力再強,不懂合作也發揮不出來,第五,要有耐性,有耐心的人才經得起等待,心平氣和才能把能力發揮出來,最後,要有自信。

曾國藩這樣識人一看一個準,其實你也可以

能有這幾點的人一定能走向成功,曾國藩之所以能成功,這幾點一點不少,之所以他看人能看準,也是基於這幾點出發,所以不管你現在怎樣,一定要對未來報很大的希望,自信努力的去堅持,只有這樣才可能走向成功的彼岸


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