中國好老闆,免費給員工分房,真正的良心富豪

在當今的商界,有著眾多的富豪,但是絕大多數只能說是一個優秀的商人,能稱之為企業家的寥寥無幾。企業家的目標不僅僅是賺錢,更多的是為社會帶來效益,去推動社會經濟的發展。而本篇文章講述的這位老闆就是這為數不多的企業家中的一位,他就是前山東魏橋創業集團有限公司董事長—張士平。

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可能很多人並沒有聽說過張士平這個名字,但是當初他被稱為“中國紡織行業巨人”,創造了一個最大的奇蹟。他的創業史充滿著傳奇色彩,只有初中文憑的他在農村折騰出世界500強的魏橋集團。2018年,魏橋集團的年收入達到了532億美元,淨利潤為12.7億美元,並以3595億人民幣的營收總額位列全國第5位,甚至超過了恆大、聯想、騰訊和阿里巴巴。

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張士平出生於1946年,父母都是面朝黃土背朝天的普通農民。由於家庭貧困,張士平初中畢業後就踏入社會,去了油棉廠工作。在油棉廠最初的時候,張士平負責扛麻袋,一個麻袋100多斤,張士平平均一天要抗幾十包,當時正處於計劃經濟,實行吃大鍋飯,許多人只出工不出力,但是張士平卻乾的十分起勁,認真的對待每一天的工作。付出終有回報,後來老廠長退休,張士平被提拔為新廠長。

在當時,工廠常常因棉花的管控會有半年的閒置期,張士平率先走出去收購大豆、棉籽等進行加工,一舉改變了工廠的困境,並且成功扭虧為盈。也正是因為自己的兢兢業業,張士平於1985年被評為全國商業勞動模範。積累了不少資源與經驗的張士平在此之後籌集1000萬,創辦了魏橋集團的前身—鄒平縣魏橋棉紡織廠。

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90年代之後,棉紡織業開始走下坡路,由於產能過剩,不少小廠紛紛倒閉。但是張士平在行業進入嚴冬的時候選擇逆勢而行,大肆購買土地與設備,加大投入。張士平感知只有規模提升,許多成本就能下降,那麼工廠的利潤也會增加。張士平在這條道路上越走越遠,到了2003年的時候,張士平創立的魏橋紡織的年收益已經達到了230億。

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在棉紡織業達到頂峰的時候,張士平憑藉自己的優勢,進軍鋁業。隨著產業的不斷鋪張與壯大,為了支持工廠的發展,張士平先後蓋起9個電廠,這個自建的電廠不光為自家工廠供電,還給周圍居民使用多餘電量,這也就是魏橋電鋁的前身。幾年下來,張士平成為全球的鋁業大王,現如今蘋果手機所使用的鋁材料,接近九成都源於魏橋電鋁。

在張士平剛當上廠長的時候,有一次廠裡招幾十名工人但是卻有上千名農民工連夜排隊招聘,使得張士平感觸很深,他暗暗立下承諾要擴大規模,安置更多的農民工。

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如今的魏橋集團旗下14個子公司,員工人數達到18萬,但是經營的業務還是棉紡織業和鋁業。前些年張士平看到房地產行業的崛起,但並沒有採取行動,堅持在自己的領域不斷完善產業鏈,做大做強。在魏橋集團不斷壯大的時候,張士平並沒有忘記當初的諾言。在十二五的五年內,魏橋上繳稅收300億,安置了16萬農民工和2萬名大學生,每年魏橋集團的農民工工資反哺到農村70多億元,直接或間接影響了380萬人。

近些年房價很高,為了讓公司員工能擁有自己的家,張士平先後建造五萬多套職工福利房,一律按成本價賣出,對此張士平要求職工住房最小面積也要達到90平米,並且要有三居室,鼓勵員工把老人孩子一起接過來。在魏橋集團的生活區內,還配套有醫院、幼兒園、學校和養老院。園區幼兒園按照省級標準建設,並且每個園區都有醫務室,內部設施一應俱全,員工及親屬免收治療費,藥費只收成本價。不僅如此,張士平還將自己電廠的電以低於國家電網三成的價格賣給當地百姓,可謂造福於民。張士平用自己的實際行動,兌現著自己當初的承諾。

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綜合上文看來,張士平在成功之後,沒有忘記陪伴自己從小做到大的員工。張士平作為一個真正有良心的富豪,推動著社會經濟的發展,安置了數以萬計的農民工和大學生。現如今的張士平正式退休,將魏橋集團交到兒子張波的手裡,希望張波能夠接過父親的接力棒,繼續創造屬於魏橋集團的輝煌。


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