火幣、比特大陸都在裁員,加密寒冬的殺傷力有多大?

僱主市場:目前BUIDL的“買入”評級很高

德米洛斯和幾位創始人表示,在招聘區塊鏈工程人才的薪資方面,熊市略微讓僱主有了更多主動權。隨著一些項目的結束,有了更廣泛的人才庫。

Origin Protocol的喬什·弗雷澤(Josh Fraser)在一封電子郵件中寫道,“我們認為這是一個吸引人才和建立優秀技術的好時機,就像谷歌和亞馬遜,也是在熊市中招攬人才。”

然而,值得注意的是,並非所有公司都覺得招聘變得更容易。風險投資公司Compound Finance的首席執行官羅伯特·萊斯納(Robert Leshner)便有不同的經歷。他表示,“現在,應聘者都默認對區塊鏈持懷疑態度,”

幸運的是,萊斯納公司現在有足夠的人才,他表示,這一點很關鍵,因為他期望他的早期核心客戶群將成為加密資金,其中許多加密資金正在倒閉。例如,CoinDesk已經證實,通證基金Apex token Fund,去年11月宣佈計劃融資1億美元,最終未能達到其最低籌資目標。此次失利毀掉了為該基金創建的融資手段。


火幣、比特大陸都在裁員,加密寒冬的殺傷力有多大?


削減支出

幾家仍在運營的公司表示,是時候削減更多對外支出了。 幾家公司表示,要削減活動和公關費用。

負責Decred協議開發的零度公司的(馬克·皮爾布姆)Marco Peereboom在郵件中表示:“我們覺得,在用戶稀少的情況下還做各種宣傳,是費財費時。”

其他公司表示,他們一直在削減外包商,尤其是公關公司。複合金融公司的萊什納(Leshner)也感受到了類似好處的減少。“我被邀請參加的會議少了很多,”他寫道。

除了市場之外,企業也越來越關注內部。星雲集團是一家仍在持股的公司,但已大幅裁員。一位發言人表示,該公司裁掉了一些內部非核心任務的團隊。1月初,ShapeShift 的埃裡克·沃里斯(Erik Voorhees)在宣佈公司精簡時也表達了類似的觀點。

令人吃驚的倖存者

一些公司在ETH之路走了很長時間,並設法持續下去。

我們最近寫了一篇關於Bee Token的文章,它是(愛彼迎)Airbnb的一個潛在競爭對手,目前正通過傳統收費來推動收入。而放棄了最初的計劃:促進其通證的價值增長。

一些公司利用智能合約賦予I-C-O支持者更大的權力,但這使它們在熊市中喪失了靈活性。例如,視頻遊戲行業的加密初創公司The Abyss,允許其支持者投票決定每個月向團隊發佈多少ETH。這個模型最初是由維塔利克·布特林(Vitalik Buterin)構想的,他稱之為去中心化自動I-C-O,或者DAICO。

這樣做的結果是:如果他們願意,他們就不能把鎖著的ETH兌換成法幣,而且——隨著ETH暴跌——每一筆新的基金的價值都低於此前的那筆。

儘管如此,我們還是設法按照項目的路線圖和公佈的時間表,提供了所有關鍵的交付成果。公司創始人康斯坦丁·博伊科·羅曼諾夫斯基在一封電子郵件中表示。他期望,這些倖存的通證公司最終將使區塊鏈行業受益。

Abyss目前有25名員工。

Netflix的競爭對手Flixxo的大部分資金都投在ETH上,所以他們發展地不錯。不過,它的創始人阿德里安·加里克(Adrian Garelik)表示, Flixxo相信,對基於通證的商業模式來說,這是行業一個罕見的機會。

Garelik說:

“我們覺得這是一個大好時機,我們寧願堵上所有的資源抓住這個機會,也不願再等一個更好的時機。”這是一個賭注,但我們對未來充滿信心。

Garelik表示,如果沒有額外的資金,公司將有一年的時間來實現這一願景。

冬天過去了,春天還會遠嗎?

Peereboom是最近一次比特幣大幅縮水的消息來源之一。

“感覺不太像2014年,因為I-C-O籌集了這麼多資金,但這個領域還沒有完成整合,”他說。

新的通證銷售也沒有結束。TokenSoft是一家幫助企業生產合規產品的公司,它們預計今年的業務將發展強勁。該公司營銷主管Stacy Orff-Whitfield表示:“我們還有幾次募資仍在進行中,預計客戶到2019年的募資總額將超過10億美元。”

眾籌平臺Republic的首席執行官肯德里·克阮(Kendrick Nguyen)證實,該公司在6月份宣佈了象徵性出售股權的計劃,但這一計劃一直被擱置,可能還會再擱置幾個月。

一旦一個通證被生產出來,市場就會提出另一個問題。

Harmony首席運營官尼古拉斯·伯蒂(Nicolas Burtey)表示,該公司面臨何時開始推動通證上市的窘境。“一方面,我們真的需要通證來建立我們的社區;另一方面,我們認為,如果我們上市,銷售壓力可能很高,將對項目產生負面影響。”

由傑什·邁特尼克(Josh Metnick)領導的礦業公司Random Crypto正在迅速擴張。他在郵件中寫道:“挖礦的最佳時機是在挖礦難度停滯、價格合理的時候。”Coinmine公司也表達了類似看法。

除了採礦業,Boost VC的聯合創始人威廉姆斯對整個行業仍充滿信心。他寫道:

“這個‘嚴冬’是2014、2015年的100倍。人們不認為加密貨幣會死。大家都在努力為它的迴歸爭取時間。2014、2015年,人們談論的話題都是關於加密貨幣是否能存活下來。


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