不能再詳細!考深圳公務員有哪些要求?月薪7000起?

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深圳公務員考試公告還未出,與其一直等待市考公告出來,不如花時間多多複習和了解一下深圳市考,看深圳市公務員到底有多值得你考,接下來就跟著小編一起來看看吧~

學歷、學位、專業、政治面貌、基層工作經歷...都是公務員招錄重要的要求,學歷又是極其重要的一項,深圳公務員自然也不例外,前兩天圖圖跟大家分享了深圳市考的性別要求以及專業要求,今天來說說深圳公務員的學歷要求,看一看你的學歷,有沒有報考優勢吧。

深圳公務員招錄學歷分佈

大學專科及以上

大學本科及以上

碩士及以上

博士研究生

深圳市考的學歷要求

1.具有深圳戶籍(深圳生源)的報考人員學歷要求為具有大專以上文化程度,其學歷可以為全日制普通高等院校畢業取得的,也可以是非普通高等學歷教育的其他國民教育形式(自學考試、成人教育、網絡教育、夜大、電大等)畢業取得的。

2.非深圳戶籍(生源)報考人員,學歷要求必須具有全日制普通高等院校本科以上學歷並取得學士以上學位。

結論:大多數情況下,外地戶籍考生要比本地戶籍的學歷要求更多。

關於學歷的常見問題

①非深圳戶籍(生源)報考人員一定要以全日制學歷報考嗎?

非深圳戶籍(生源)報考人員具有全日制普通高等院校本科以上學歷、學士以上學位,同時具有非普通高等學歷教育本科以上學歷、學士以上學位,可以選擇以全日制學歷所學專業報考或者以非全日制學歷所學專業報考。

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報考人員最高學歷專業與招考職位要求的學歷專業不同,可否用非最高學歷專業報考?

可以。但是必須提供符合招考職位專業要求的畢業證書、學位證書以及職位要求的其他資格條件的證明材料。2018年國內普通高等院校應屆畢業生也可用非最高學歷專業報考,在資格初審時提供有效的應屆畢業生材料,但2018年9月30日前未能取得最高學歷的畢業證書和學位證書的不得聘任。

報考人員是否一定要求學位?

報考人員應當具備與招考職位所要求專業一致的學歷學位,用符合招考職位條件的學歷專業報考。招考職位沒有要求學位的,報考人員是否取得學位不影響報考。

④國(境)外學歷學位報考人員需注意的幾個問題

◆留學回國人員不能以尚未取得的國(境)外學歷學位證書進行報考

◆在讀的留學人員不能以已取得的國內學歷學位報考

◆2016年1月1日至2018年1月2日期間取得國(境)外學歷學位的留學回國人員,未落實工作單位的,可以報考限應屆畢業生的招考職位(預計2019的這條將會相應推遲一年,即2017年9月1日至2019年8月31日)

深圳市考學歷學位條件分析

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8成以上崗位要求本科畢業,且具備學位證

歷年深圳公務員招錄職位的學歷分佈中,大學本科及以上學歷要求的崗位約佔80%~90%的崗位,所以擁有本科及以上學歷的考生機會最多,碩士及以上學歷要求的崗位約佔7%~14%,博士研究生以上學歷要求的崗位控制在3%以下,而專科學歷要求的崗位一般也控制在2%以下,最高不超過8%,如果想要報考深圳公務員,建議至少要考個本科學歷及學位證,不然可選擇的崗位真的不多。

說到學歷這個問題,之前不少小夥伴問過自考本科學歷是否能夠報考這個問題,其實在歷年的深圳公務員職位表中學歷這一欄並沒有說明一定要全日制教育學歷,所以如果你擁有深圳戶籍、或者符合報考深圳市內崗位的其他要求的話,又確定自己要報考深圳公務員,那麼現在提高學歷還來得及,自考本科、研究生學歷證書和學位證,還是可以報考的。

學歷要求及崗位職稱的關係

每一年深圳公務員招錄的崗位都會依據學歷高低設置,主任科員崗位只有博士研究生學歷可以報考,碩士及以上學歷可以報考副主任科員和六級執法員,而每年招錄最多的崗位為初級警員、七級執法員和科員(專業技術崗較少,一般為氣象預報一級或三級主管),而專科學歷只能報考見習警員和助理執法員,偶爾也會招錄一些辦事員崗位。也就是說,學歷越高,能夠報考的崗位級別越高。

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深圳聘任制公務員薪級工資制度

說到這裡,肯定有小夥伴會問到深圳公務員崗位薪酬是怎麼分佈的,其實大家也看到了,在2015年以前深圳公務員使用聘任制薪級工資制度,甚至會在崗位表標註了崗位薪級,如六級執法員(10薪級)、四季警員(11薪級)等,那麼這個10薪級和11薪級到底是怎麼排序的呢?圖圖用一張圖片給大家說明一下:

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深圳聘任制公務員分類及職稱

深圳公務員管理分為綜合管理類、專業技術類、行政執法類三大類。行政執法類設7個職級,依次為一級執法員至七級執法員。在部分職組、職系的七級執法員之下增設助理執法員、見習執法員職級。薪酬方面則實行與職級掛鉤的薪級工資制度,每一職級對應若干薪級,每一薪級確定一個工資標準。

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從見習執法員到一級執法員,工資最低從7000元至15720元不等,而七級執法員相當於科員,一級執法員則相當於正局,也就是從科員到正局級的工資在7000元至15720元不等。

當然了,這個薪級工資制度是多年前網友分享出來的,現在的深圳公務員是否還執行一樣的制度,就難以得知了。但根據不少小夥伴反饋,目前深圳公務員很多崗位已經從原來的“聘任制”改回“委任制”,圖圖尚未在任何官方渠道上看到相關的法律法規及文件,這個消息真實與否,暫時存疑。

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